文档介绍：祠堂牌匾字体
篇一：文字牌匾内容1
一、要求:1、牌匾上沿有标语（字体比内容字
体大）：“爱岗敬业，细心操作，争创一流”
规格：*
泵站值班人员治理制度
劣天气，除进展正常巡回检查外，应加强重点检查。
六、遇有运行方式变更、设备运行特别、设备过负荷或带病运行、备用设备故障或
正在检修、新设备试运行等，应有目的的增加巡回检查次数，并作好记录。
七、巡回检查过程中发觉的特别状况，应依据设备特别类别准时处理，如本班不能消退，应汇报矿调度室，并尽可能实行措施防止缺陷扩大；对于危及人身及设备安全的紧急状况来不及汇报时，应先处理后汇报。
八、对于无故不进展巡回检查、玩忽职守，造成事态扩大者，矿将赐予值班人员严厉处理。
交接班制度
一、交接班人员提前10分钟到岗交接，接班人员不到，交班人员不准离岗，如有特别缘由不能按时接班时必需提前说明。
二、交班人员必需在交班前做好一切预备工作，如记录本填写、材料、工具整理、工作场所卫生等。

三、交接班做到“六清“与“六不清“
1、交清当班设备运转状况，交不清不接。
2、交清设备故障和隐患，交不清不接。
3、交清应处理而未处理的缘由，交不清不接。
4、交清工具和材料配件的状况，交不清不接。
5、交清设备和室内卫生状况，交不清不接。
6、交清记录填写状况，交不清不接。
四、交班人员发觉接班人员醉酒或精神不正常时，应拒绝交班，并向通风科领导或矿值班领导报告、请示。
五、交接双方共同巡回检查一次，对设备运行状况、材料工具、防火设施、工作场所卫生等交接清晰。
六、对交接班时查出的问题要准时处理，不能处理的要马上汇报矿调度室和有关部门，并做好具体记录。
七、交接班人员必需交清领导的口头或书面通知及留意事项。
八、交班人员未交清，后果由交班人员负责，否则由接班人员负责，并做好记录，作为检查依据。
九、交接班司机认为未按规定交接时，有权拒绝交接班，并向领导汇报状况。
十、符合交接班规定时，双方在交接班记录本上签字，经双方同意后，交班人员方可离岗。

领导干部上岗制度
一、矿领导每月组织一次检查，机电科每月组织负责人员进展三次检查。
二、机电干部定期或不定期对本岗位上岗检查，机电矿长每月上岗不少于1次；机电科长每月上岗不少于1次，机电副科长每月上岗不少于2次，机电队长上岗次数不得少于3次。
三、在检查中发觉问题一律填写好记录，并填写检查单位及姓名。
四、对检查出的问题要准时安排处理，并准时汇报。
五、严格制度，不徇私情，更不得违章指挥。
六、检查设备卫生及室内卫