文档介绍：查摆问题及落实整改措施汇报
查摆问题及落实整改措施汇报
查摆问题及落实整改措施汇报
开展转变干部作风加强机关行政效能建设活动
查摆问题剖析缘由及落实整改措施状况汇报
在动员学
查摆问题及落实整改措施汇报
查摆问题及落实整改措施汇报
查摆问题及落实整改措施汇报
开展转变干部作风加强机关行政效能建设活动
查摆问题剖析缘由及落实整改措施状况汇报
在动员学****的基础上，我镇组织干部职工仔细做好查摆问题阶段工作。通过设立征求看法箱、发放征求看法表、召开民主生活会、座谈会及探讨整改会等多种形式，仔细查摆和分析单位与个人存在的问题，明确整改方向。做到征求看法广泛深化，查摆问题全面精确，分析缘由深刻透彻，整改措施得力有效。现将工作状况汇报如下：
一、查摆出的问题：
学****的自觉性不够平衡，少数干部对自己要求不严，学****上有重好用主义现象，重业务、轻理论，运用理论指导实践促进工作上还有差距。 在工作作风方面，还有待进一步改进，少数干部缺乏事必躬亲的韧劲。
在工作效率方面，单位与单位之间、同事之间工作需进一步加强协调，努力提高整体功能。
机关管理制度有待进一步健全和完善，深化规范管理，不断强化以制度管人管事的约束力。
二、深刻剖析查摆出问题所产生的缘由。主要表现在：
一是对邓小平理论和“三个代表”重要思想的学****还不够深化，觉得政治理论学****枯燥乏味，产生了厌学和畏难心情，学****上只求一知半解，没有深刻地去理解其思想内涵和精神实质，导致理论水平不高。自认为凭已驾驭的业务学问能够胜任本职工作，用新学问、新理念武装自己的意识不强。
二是一心一意为人民服务的宗旨意识不够强，思想上有所松懈，进取意识不够强。认为工作渐渐做是普遍现象，办事麻烦是体制的问题，不是个人的缘由，降低了工作标准和要求，缺乏拼搏奋进和精益求精的精神，造成了工作作风上的不够扎实。
三是少数人存在本位主义思想，缺乏大局意识和整体观念，工作协作上不够主动，缺乏争先进的思想和开拓创新意识。
四是单位内部的各项管理制度还不够完善，抓制度落实的力度不够，对制度的执行状况缺乏有效的监督。
三、注意实效，制定出明确的整改措施和方向。
一