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落实全面从严治党主体责任清单
一、局党组领导班子清单
局党组要把党的政治建立摆在首位,对全局党风廉政建立负全面领导责任,主要履行抓加强训练,抓制度建立,抓“一把手”,抓查处,抓部署、检查、落实等五个方面工作职责。详细担当16项责任。
,实行多种形式,把党章、党纪党规、廉政法规及从政道德要求等纳入学习训练培训内容,注意发挥反面典型警示作用,夯实党员干部廉洁自律、实干担当的思想根底。
,健全完善廉洁从政的各项制度,深化廉政风险防控工作,强化对权力运行的制约和监视,着力形成不敢腐、不能腐的长效机制。
,严格依法依规履行职责,推动权力运行程序化、标准化和公开透亮。
,局党组会议定期听取党风廉政建立工作状况汇报,准时讨论解决反腐倡廉建立中的重大问题。
“三转”,关怀纪检监察干部及纪检联络员成长。
,用好监视执纪的“四种形态”,严厉查处违反党章党规党纪的行为。
,落实好廉政谈话提示有关制度,把党的领导融入日常治理监视,在严明纪律中表达严格要求和关怀爱惜。
“为官不为”,实行“下课问责”。
、纪委关于党风廉政建立和反腐败工作的部署和要求,准时讨论部署、推动落实全系统党风廉政建立和防腐败工作。
“四风”,加强对落实中心八项规定精神,以及发生在群众身边的“四风”和腐败问题的常态化督查,并在重要时间节点开展专项廉洁纪律督查工作。
,加强对落实党风廉政建立责任制状况的日常监视检查,组织开展年度落实党风廉政建立责任制状况检查考核,并运用好考核成果。
,支持和协作巡察巡察、区委责任制检查工作,严格落实、按时报告问题整改状况。
“双报告”制度,年度落实党风廉政建立责任制状况按时向长乐区委、长乐区纪委专题报告,重大状况、重要事项按规定准时请示报告。
《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《准则》、《条例》)的学习宣传、贯彻落实,带头践行廉洁自律标准,自觉承受组织和群众监视,作廉洁自律的表率。
“两学一做”学习训练成果,传承弘扬“立刻就办、真抓实干”精神,落实省委“四下基层”和区委“四个万家”要求,主动效劳基层、联系群众,畅通群众诉求渠道。
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二、局党组主要负责人“第一责任人”责任
局党组主要负责人对全局党风廉政建立负总责,主要带头落实好“四个亲自”和“三个管好”,当党风廉政建立的领导者、推动者和执行者。详细担当10项责任。
、指示和要求,主持讨论提出贯彻落实的详细意见,对方向性、全局性工作作出决策部署,对重大问题和重要事项作出打算安排。
,亲自听取汇报,讨论任务分解,并催促落实。
,签批反腐倡廉工作的重要文件。
,亲自过问、仔细讨论。
,部署、协调开展专项治理,解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题,切实维护群众利益。
、要案、典型案件查处的协调、协作,准时听取本部门相关状况汇报,协调解决案件查办中的重要问题。
、训练和监视,催促严格履行“一岗双责”,对不履行职责或履责不到位的,应进展谈话提示,发觉涉嫌严峻违纪违法问题的,必需准时向上级党委和纪委报告。
“一把手”抓下级“一把手”,对党风廉政建立责任制检查中发觉问题较多且整改不力、群众来信来访反映问题集中、不正之风长期得不到有效解决、发生重大腐败案件的科室,应亲自约谈科室负责人。
,带头践行《准则》和《条例》,榜样执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律,管好配偶、子女及其配偶等亲属以及身边工作人员,并带头承受监视。
三、局党组领导班子其他成员责任
依据工作分工,对分管范围内的党风廉政建立负主要领导责任,把局党组领导班子主体责任清单事项融入分管工作之中,严格履行“一岗双责”。详细担当8项责任。
,把党风廉政建立目标要求融入分管工作中,准时讨论、布置、检查和报告,催促分管科室把防治腐败要求与改革措施同步实施与业务工作有机结合。
,分析职责范围内的党风廉政建立状况,强化对权力运行的制约和监视,准时发觉和化解廉政风险,组织制定防范性措施和规定,并催促抓好落实。
,定期向局党组和党组书记报告抓落实的状况;
对履行“一岗双责”不力的,准时进展约谈提示。
,仔细处理人民群众来信来访,推动解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题。
、改良作风、预防腐败、宣传训练等工作,对职责范围内发生的大案、要案和典型案件,根据有关规定和要求支持、指导、协调查处。
,主动了解把握党员干部特殊是科室负责人在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性倾向性问题,准时进展诫勉谈话,催促遵守廉洁自律各项规定;
对发觉违纪违法问题的,应准时向局党组和纪检组直至上级党组织报告。
,仔细践行“两学一做”要求,带头遵守《准则》和《条例》,榜样执行党的各项纪律,管好配偶、子女及其配偶等亲属以及身边工作人员,主动承受监视,作廉洁从政的表率。
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