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餐饮年会策划方案.docx

上传人:zhaowenmi 2022/10/10 文件大小:17 KB

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为了增加员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,沟通和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势,企业或组织会在年关组织年会。下面是我为大家整理的精彩内容,盼望大家能够喜爱。
餐饮年会策划方案1
年会主题:春节联欢会暨表彰大会
年会时间:年月日13:30-17:00
年会地点:参与人员:酒店领导和员工、集团其它企业领导和员工
年会的目的:
,激发员工的企业归属感、荣誉感和骄傲感;
,让优秀员工收获意想不到的惊喜,让更多的员工看到努力工作做优秀员工的盼望,并兴奋实行行动争做优秀员工;
,让优秀员工家庭更加支持员工在酒店工作,努力制造更好的业绩。
年会内容:

第一部分:展架宣扬
:企业愿景、企业理念、企业口号(若干);:企业产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等;
:照片、简介、个人感言、集体口号。
上述展现内容以展架形式,在走廊通道和会场入口处摆放。
其次部分:碟片宣扬
大会入场时,在舞台大屏幕上,循环播放企业宣扬片。

展现集团员工的才艺和员工队伍良好的精神风貌。演出节目将进行评
比,评比出一等奖一个、二等奖两个、三等奖三个,其余为优胜奖,参加演出员工均有奖品。

,为优秀个人颁发奖杯、奖品,优秀员工家长与优秀员工共同走上舞台领奖,同时为优秀员工父母颁发奖品;
,为先进集体颁发奖杯,先进集体第一责任人颁发奖品,集体成员全部佩戴大红花在观众席靠前排就座;
,摆放优秀个人和先进集体奖品,贴附奖字,舞台左侧长条桌摆放奖杯、红包(有专人管理);
、先进集体风采展现宣扬架,包括照片、介绍、个人格言或集体口号;
,现场公布获奖先进集体和优秀个人.,为领奖人颁奖;
,舞台大屏幕播放先进集体或优秀个人风采展现录相;
,全部领奖人员均通过红地毯走向舞台,。

一等奖:1人,嘉奖价值元奖品;
二等奖:2人,嘉奖价值元奖品;
三等奖:5人,嘉奖价值元奖品;
幸运奖:20人,嘉奖价值元奖品。

大会现场以圆桌形式摆台,摆放各式水果、糕点、糖果、饮料。
,并携集团各企业领导向全体员工行鞠躬礼仪
、先进集体合影留念
年会基本流程:
:00参会人员入场,优秀员工和他的父母优先入场,坐在会场的最前排,宴会厅舞台背景大屏幕播放集团宣扬片。
:30大会正式开头,以欢快喜庆的歌伴舞开场。
,并携集团各企业领导向全体员工行鞠躬礼仪。

6、大会文艺演出和幸运大抽奖交替进行。
,集团领导与先进集体、优秀个人合影留念。
年会初期预备:

请企划部提前设计制作集团文化宣扬展架,包括:集团产品介绍、企业愿景与理念、企业活动、员工活动、优秀员工风采展现、先进集体风采展现等。

请集团各企业排练文娱节目。每个企业预备3-5个节目,要求至少有一个舞蹈和一个演唱节目,小品类节目不超过1个。

,开展自下而上的评比活动,按要求做好先进集体、优秀个人评比申报工作;
、优秀个人,拍摄制作风采展现录相碟片。

行政人事部负责起草并印发大会实施方案,提前做好大会各项详细工作支配。
年会费用预算:
:元
,包括购置奖品,制作奖杯费用:元
:元
,包括演员奖品、节目排练费:元
:元
6、会场布置费用:元
年会主办单位:
餐饮年会策划方案2
一、活动主题
总过去,展望将来。
二、目的及意义
1、表彰20__年度优秀员工;
2、对20__年公司取得的成果进行总,并制定20__年公司的总体规划,明确新一年的工作方向和目标;
3、增加公司员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,沟通和团队协作意识,丰富企业文化和党建工作,提升公司的综合竞争实力。
三、活动内容
1、活动概况:
活动时间:20__年1月1日,下午14:30---20:00
活动场地:会议厅
参加人员:公司全体员工
2、流程规划:入场—董事长讲话—优秀员工表彰—职工表演与互动嬉戏—晚宴—
3、流程细化:
13:30-14:30,全体参会员工在公司门口集合,各部门负责人带队乘坐大巴去酒店,到达指定地点后,入场并签到,部门负责人支配清点人数并保持良好秩序。
14:30-14:50,开场表演:诗歌朗诵(主题与日拓进展有关,内容提倡我司人员自撰)。14:50-15:00,主持人开场。
15:00-15:20,董事长、副董事长讲话(总过去,展望将来)。
15:20-15:30,员工表演(团队合唱形式为佳,歌曲主旨应与本次年会相关)。
15:30-16:20,20__年度优秀员工表彰,分为优秀管理者、优秀职工及先进集体等项目;颁发荣誉证书及奖品。
16:20-16:30,优秀员工代表发言
16:30-16:40,副董事长就本次表彰大会上受表彰的个人与团队发表感言。
16:40-16:50,公司高层领导代表演唱歌曲或者其他形式的表演。
16:50-17:05,互动嬉戏一
主持人引领大家进行第一个嬉戏“口口相传,最终获胜的团队(本嬉戏每个团队有8人)为本次年会三等奖得主,并颁发奖品。
17:05-17:20,互动嬉戏二
主持人引领大家进行其次个嬉戏“一块五毛”,最终获胜的团队(本嬉戏每团队有5人)为本次年会二等奖得主,并颁发奖品。
17:20-17:30,互动嬉戏三
国庆中秋方案中有一个嬉戏很好加到这里来。最终获胜的小组(2人)为本次年会的一等奖共计2名,并颁发奖品。主持人引领大家进行第三个嬉戏“欢乐呼啦圈”,最终获胜的前三名为本次年会的一等奖共计3名,并颁发奖品。
17:30-17:40,互动嬉戏四
主持人引领大家开头最终一个嬉戏“谁是短信王”,由此嬉戏产生年会的特等奖共计1名,并颁发奖品。
17:40-17:50,员工歌曲演唱(独唱为佳)。
17:50-18:00,会场整理,预备享受晚宴。
18:00-19:50,晚宴时间。
19:50-20:00,晚宴,支配车辆将员工送回家!
四、筹办任务安排:
五、年会费用预算:
要求:
1、注意礼节礼貌,当领导进入会场时全体起立并鼓掌;
2、各部门领导训练员工要听从现场指挥;
3、宴会时饮酒要适量,严禁酗酒和酒后闹事。
餐饮年会策划方案3
一、活动目的
为了仔细全面总结一年来__公司的工作,表彰一年来辛勤地在一线工作并作出突出贡献的优秀集体和个人,加强与广阔供应商及其他合作伙伴的沟通与合作,清楚201X年__企业进展战略,从而进一步明确企业进展方向,提升团队凝聚力,鼓舞团队士气,传播企业文化,,实现以技术和管理升级为核心的品牌升级,实现企业、员工、加盟商、供应商共同进展,共赢共荣!
二、活动流程
12:00活动预备
14:30嘉宾签到
15:00主持人开场
15:03董事长致辞
15:10领导嘉宾致贺词
15:15颁发年度加盟商奖
15:20加盟商代表发言
15:30颁发年度供应商
15:35供应商代表发言
15:45颁发年度加盟店奖
15:50合作伙伴代表发言
16:05颁发年度金牌店长
16:10员工代表发言
16:20颁发年度优秀员工
16:25总经理做工作报告
16:35颁发年度运营精英奖
16:40发布年度10件大事
16:50颁发年度贡献奖
16:55战略合作伙伴签约仪式
17:05201__X战略发布
17:15全体与会人员合影留念
17:30会议结束
餐饮年会策划方案4
1、总结..年公司开业至今进展心得,并对优秀团体进行表彰激励;
2、应2022年整体形势作年度进展战略规划与动员;
3、统一思想,统一熟悉,上下一心,激发斗志,凝聚和提升核心战斗力与竞争力;
4、全员团聚一堂,打快乐扉,加强沟通,化解冲突与误会,增进彼此了解与互信,融炼团队。