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整治方案篇一
依据省委、市委、县委党的群众路途教化实践活动要求,确定在全县村(社区)开展村务居务财务公开和民主管理混乱问题专项整治活动,结合我县实际,制定本方案。
一、基本状况
近年来,我县实行多种措施狠抓村务居务财务公开和民主管理工作,取得了肯定的成效。但发展不平衡,还存在村务居务财务公开不刚好、不规范,假公开、甚至长期不公开,村居民代表、村(居、财)务监督委员会成员推选不规范,村(居)民代表会议制度不完善,作用发挥不充分,管理不民主、不规范和管理混乱等现象。
二、整治工作目标
通过不断完善“四议两公开”、“四定两监督”等制度,丰富村务居务财务公开内容和形式、规范公开程序,加强农村集体“三资”管理,进一步提高全县村务居务财务公开和民主管理工作制度化、规范化水平,强化基层社会治理,建立和完善党领导的基层民主自治机制,保障村(居)民的知情权、决策权、参加权和监督权,扎实推动基层民主制度建设,让群众满足得实惠,为全面建成小康农村社会供应强有力保证。
三、方法步骤
结合党的群众路途教化活动,对村务居务财务公开和民主管理中存在的突出问题进行集中整改。
第一阶段,筹备部署阶段(9月1日—5日)。搞好学****进一步相识开展村务居务财务公开和民主管理整治工作的重大意义;搞好调查探讨,对本地村务居务财务公开和民主管理存在的问题有充分相识,做到胸中有数,整治有法;拟定本地开展村务居务财务公开和民主管理整治工作方案;动员部署,广泛宣扬整治工作的目标、方法步骤、措施,动员广阔干部群众主动参加。
其次阶段,仔细梳理问题阶段(9月6日—15日)。结合党的群众路途教化活动,仔细查摆村务居务财务公开和民主管理方面存在的问题,仔细分析解决问题的重点领域和关键环节,提出切实的整改措施。
第三阶段,集中整改阶段(9月16日—30日)。集中时间、集中人力、集中精力对村务居务财务公开和民主管理方面存在的突出问题,进行仔细整改,着力解决群众关切、关注、关切的问题。
第四阶段,建立长效机制阶段(年底前)。结合第九届村(居)委会换届选举,依法推选村(居)民代表,建立健全村(居)民代表会议制度,依法推选村(居、财)务监督委员会,完善和落实工作职责,完善村务公开制度等,保证村务居务财务公开和民主管理工作持续深化推动。
四、整治工作措施
(一)建立和健全相关机构,明确工作职责。
1、健全村务居务财务公开实施小组。
健全以村(居)支部书记为组长,村(居)委会主任为副组长(书记、主任一肩挑的或人数较少的村(居)可不设副组长),“两委”成员为组员,人数3至5人的村务居务公开实施小组。
其主要职责是:仔细贯彻有关村务居务财务公开民主管理政策以及上级精神;探讨、探讨、部署村务居务财务公开的重大问题;搞好村务居务财务公开工作;倾听村务居务财务公开监督委员会和村(居)民的看法、建议和质询,并做到件件有落实;廉洁自律,加强自身建设。
2、推选村务居务财务公开监督委员会。
落实由村(居)民会议或村(居)民代表会议推选产生3至5人的村务居务财务监督委员会,主任由委员会成员推选产生。村(居)党支部、村(居)委会成员及其配偶和直系亲属不得担当村务居务财务公开监督委员会成员。
其主要职责是:审查村务居务财务公开各项内容是否全面、真实,公开时间是否刚好,公开程序是否规范;收集、整理、调查群众反映的问题,并刚好反馈给村(居)党支部、村(居)委会和村务居务财务公开实施小组,负责向村(居)民会议或村(居)民代表会议报告监督状况;监督建立村务居务财务公开档案;代表村(居)民民主理财。
(二)规范村务居务财务公开的主要内容、时间、程序和形式。
1、村务居务财务公开的主要内容。
村务居务财务公开的内容一般可分为财务公开、集体“三资”(资金、资产、资源)管理、政策落实、公益事业建设、社会救助、安排生育、工作安排、村(居)干部管理等八个方面。重点公开财务、村(居)民自治事务、政务。
财务公开的内容包括:各项财务安排、收入、支出、财产、债权债务、收益安排、农夫居民负担等。
村(居)民自治事务公开的内容包括:村(居)享受误工补贴的人数及补贴标准。村(居)集体经济项目的立项承包方案、村(居)公益福利事业建设、村(居)干部年度工作目标、工作支配、民主评议方案、村土地承包经营方案及土地流转状况、村(居)干部及村(居)民的社会保险等。
政务公开的内容包括:国家关于城乡的有关政策,安排生育、宅基地审批、征用土地补偿、救灾救济款物发放、招工征兵、优抚五保、水电费代收代缴、粮食补贴、医疗补贴、教化补贴、兴修水利、农税改革、退耕还林、国家扶贫开发项目等。
同时,要依据城乡改革发展的新形势、新状况、刚好丰富和拓展村务居务财务公开的内容。
2、村务居务财务公开的时间。
一般村务居务财务事项至少每季度公开一次,固定性工作长期公开,单项工作在任务完成后一次性公开。
3、村务居务财务公开的主要程序。
村务居务财务公开的基本程序是:村(居)民委员会依据本村(居)的实际状况和工作要求提出公开的详细方案;村务居务财务公开监督委员会对方案进行审核;村(居)党支部和村(居)民委员会联席会议探讨确定刚好公布。
4、村务居务财务公开的主要形式。
村务居务财务公开主要实行设立村务居务公开栏的形式进行。同时,还可以通过广播、“明白纸”、会议等其他有效形式公开并依据形势发展和群众意愿不断丰富公开形式。
(三)加强对农村集体(含村改居)“三资”管理。
理顺管理体制,建立党委领导、纪委组织协调、财政业务指导、农业详细实施,县自主管理的领导体制和工作机制,要围绕“村组摸底、建立台账、财务代理、阳光交易、网络管理”的总目标,进一步规范“三资”管理,做到农村集体“三资”管理“七有三统一”,即有组织领导、有管理机构、有办公场所、有台账管理、有代管制度、有交易中心、有工作流程图,并做到统一名称、统一工作职责、统一管理流程。在全面清产核资的基础上,加强对基础数据的整理收集和核实,扎实开展数据转录工作。常常性对信息公开状况进行检查督促,对存在的问题早发觉、早制止、早整改。建立和完善农村集体“三资”信息发布、报送审核、统计汇总、梳理分析、监督考核、责任追究等工作制度,实现农村集体“三资”监管网络平台制度化、规范化、常态化运行。
(四)切实受理群众监督举报。
村务居务财务公开一是通过村务居务财务监督委员会进行监督;二是村(居)民进行监督。村(居)民对公开的内容有疑问或不同看法,可以通过看法箱或口头向村务居务财务公开监督委员会反映,也可以向村(居)党支部、村(居)委会询问或以书面形式向乡县(街道)及有关部门反映(举报)。村务居务财务公开实施小组要在一周内在反馈栏或召开质询会议赐予说明或答复。
(五)扎实推行村务居务财务重大事项“四议两公开”工作法。
凡涉及村(居)经济、社会、文化、事务、基础设施及群众切身利益的重要事项,须经由村(居)党组织提议、“两委”协商、党员大会审议、村(居)民代表会议或村(居)民会议决议程序。做到在充分征求党员、村(居)民代表及广阔村(居)民看法并仔细调查论证,集体充分酝酿和探讨,群众监督的基础上实施,使村(居)重大事项做到提议精确、协商充分、审议广泛、决议民主、公开精确刚好,确保村(居)重大事项实施既符合法律规定和上级要求,又符合本村(居)发展实际和群众意愿。
(六)建立健全村(居)委会报告工作制度和村(居)民对村(居)干部评议制度。
村(居)委会主任要定期向村(居)民代表会议或村(居)民会议报告工作,对村(居)民代表会议或村(居)民会议提出的问题要刚好解答,刚好订正工作中的缺点和错误。村(居)委会班子成员每年要接受村(居)民的民主评议,对评议不合格的,要限期整改。
五、落实责任,确保实效
(一)加强领导。各村(居)委会要仔细探讨开展村务居务财务公开和民主管理整治工作,出实招,现实效。明确村(居)书记为第一责任人,村(居)分管组织工作干部为干脆责任人,一级抓一级,层层抓落实。要扎实开展对村务居务财务公开和民主管理工作进行专项整治,把整治工作的好坏,作为衡量群众路途教化活动成效的重要内容。要建立县领导干部整治工作联系点,把联系点建成示范点,使整治工作取得明显成效。
(二)集中整治。要集中时间、集中人力、集中精力对村务居务财务公开和民主管理工作进行专项整治,对群众反映剧烈的突出问题进行集中整治,在保证整治质量的前提下,确保按时间节点完成任务。
(三)突出重点。要扭住村务居务财务公开和民主管理存在的突出问题、重点领域和关键环节整改。如:完善“四议两公开”工作法运行机制,提高基层干部操作实力;依法推选村务居务财务监督委员会成员,落实工作职责、依法推选村(居)民代表,充分发挥作用;完善村(居)民代表会议制度和村务居务财务公开制度,严格执行;制定村务居务财务公开书目,充溢内容,规范程序刚好公开等。
(四)建立机制。建立村务居务财务公开和民主管理工作长效机制。要根据“四定两监督”要求,建立健全相关机构,落实相关职责,建立健全相关制度,严格执行。做到定职责、定目标、定考核、定奖惩,自觉接受上级党组织监督,自觉接受党员群众监督,促进村务居务财务公开和民主管理持续深化推动。
整治方案篇二
一、学标准
仔细对“三本书”特殊是《员工平安意识手册》每班进行学****传达、探讨,着力增加全体员工的平安意识。达到时刻警醒、细心当心、谨慎稳重的平安意识标准。从应知应会到必知必会,人人不漏项,全员齐参加,学****驾驭业务规程标准。
二、摆问题
摆“本人、本岗位、本班组、本工区”全部涉及到平安生产的问题。问题内容包括:摆一摆个人、岗位、班组、工区分别在思想相识和意识、职业道德和工作看法、现场作业、互保联保和协作等方面究竟有哪些问题和不足。
三、查隐患
细查存在于“个人心中、岗位现场、班组设备、平安管理、执行操作、制度规范、转变作风、经过路途、看到和听到涉及平安生产和平安管理”各方面存在的隐患,作好登记,根据“四定”和销号管理措施,抓好整改落实。
四、提建议
针对摆出的问题、查出的隐患,结合个人、岗位、班组、工区实际,提出解决问题、整改隐患的好点子、好方法、好看法、好建议、好措施、好制度、好方案。
五、堵漏洞
将有用、管用、能解决问题和隐患的点子、方法、看法、建议、制度、措施、方案,一丝不苟地落实在行动上,执行在现场上,并刚好反馈工作推动状况和出现的新问题,确保平安始终在控。
六、保平安
主动地、有信念、有决心、仔细地、肃穆地抓好平安管理、落实好平安生产任务,与违章作斗争,与不规范行为作斗争,与思想麻痹作斗争,以实际行动规范岗位行为,养成并坚持好遵章作业的****惯,保证人人、岗岗、班班、每天都实现平安生产。
运搬工区党支部
20xx年3月24日
整治方案篇三
综合治理方针
坚持特地机构与群众相结合谁主管、谁负责的原则,预防为主、确保重点、保障平安、综合治理、打防并举、标本兼治,重在治本的工作方针,把违法犯罪降到最低限度。
综合治理目标
1、刑事案件、治安案件,重、特大交通事故,职工犯罪,六害案件,违反和涉外案件为零。
2、加强平安防火工作,避开发生火灾,杜绝重特大火灾事故。
3、重点岗位人员登记造册率%,企业职工管理机构资料健全,加强对重点要害部位的防范设施建设。
4、坚持平安第一,预防为主,人防与特防、技防相结合,防盗窃、防抢劫、防火灾、防爆炸、防治安灾难事故,保障邮件、票款和职工人力平安。
5、不发生越级上访案件,仔细排查冲突纠纷,主动化解各种冲突并力争解决在基层。
6、确保综合治理工作有人管、有人干,各部门之间相互协作,搞好协作,特地机构发挥作用。