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征地折迁个人工作总结
2022年,按照党委政府的工作安置,我主要是抽调到征地拆迁工作组,和同志们一起开展重大工程创办的征地拆迁工作。一年时间以来,经过同志们的共同努力,工作取了确定的劳绩,征地任务根本完成,拆迁安置工作也完成过半。但同时,缺乏之处也特别明显,如工作时间拖得太长,拆迁安置工作不是特别的梦想。现将一年的工作总结如下:
一、取得的劳绩
1、完成征地任务。重大工程的创办,共而要征用土地10000亩。
2、拆迁安置工作完成过半。重大工程创办,需要安征的群众共有340多户。目前,340多套签安置房已经全部建好,订了拆迁安置调协的群众已经达成82%,搬到安置新屋居住的群众已经达成32%。
二、我们的做法
(一)健全工作机构,保证人力物力财力
1、成立指挥部。为了使整个工作指挥有度,党委政府成立了重大工程创办指挥部,总指挥由主要领导承担,成员由相关领导组成,从而从机构上保征了工作的开展。
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2、组成工作队,从而保证了事情有人去做。针对群众居住地方和管理方式的不同,党委政府从各单位抽调了几十个工作人员,并将工作人员组成12个工作小组,明确了正正副组长,每一个工作组负责若干户群众的工作,一包到尾,从人员上保证了工作上有人去做。
3、落实工作组长负责制。为了充分调出工作组长的积极性,确保工作的顺遂举行,党委政府赋予了工作组长确定的权力,一是对各工作级工作经费的开支权,二是对工作队员去留的裁定权,即对于工作不负责不专心的队员,工作队长可以建议将其调离。
4、从各单位抽调车辆,保证了工作上的交通工具。为了保证工作的顺遂开展,党委政府从各单位抽调了10多辆工作用车,充实到每一个工作组支,确保做到工作队交通工具的配备。
5、落实工作经费。为确保工作的顺遂举行,党委政府每个月都安置了工作经费到各个工作队,保证了工作经费,使各个工作队能够安心工作。
(二)多种方式开展工作
1、定期召开工作研讨会。为了掌管工作处境和进度,指挥部每周召开一次工作队长会议,听取工作开展处境汇报,研究和部署下步工作。
2、深入群众开展工作。各工作组深入到群众中去开展工作,了解群众的实际处境和想法,向群众宣传解释工作方针和政策。
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3、利用多种渠道举行宣传。如组织宣传车,拉横额,贴标语,发小册子,召开会议会议等。
4、指挥部前移。为了便于掌管工作处境,实时协调有关工作,指挥部前移到群众所在地,指挥长亲自坐镇。
5、成立维稳队,特意处置破坏征地拆迁工作中的破坏份子。
(三)、抓好安置新居的创办。安置新居的创办,是征地拆迁工作的一个分外重要的硬件创办,经过一年多时间的建议,已经全部完成。
三、主要阅历
与群众做好沟通工,才能推进我们的工作。
一年来,我们在与群众的沟通过程中,群众的态度起了巨大的变化,从开开头时不搭理我们,不让我们进门,不与我们说话,不听我们解释,到后来的逐渐合作,到后来的倒茶给我们喝,再到后来的和我们一起吃白饭。正是在这此态度的变化过程中,我们的工作才能得以推进。
因此,我们的一条很名贵的阅历,就是开头工作前,不要先急着做工作,要先作调查研究,先与群众打好感情根基。
四、存在的问题
1、工作前没有深入抽查研究。没有调查研究,就没有发言权。这是我们众所周知的名言,也是我们理应掌管的工作方法。但是,我们的工作历时二年多时间,进度很慢,工作很难打进,其中一个重要的理由,就是我们在事先没有举行充分的调查研究,导致我们所制定出来的一此安置方案存在着很大的问题。
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如在安置房的安置方案上,由于我们事前没有对群众的户口调配存在处境掌管领会,摸清内情,导致了安置方案存在着很大的漏洞,群众观法较大,直接影响着我们的工作进度。
2、指挥部迟迟不前移。毛泽东同志讲,在读到失街亭这一篇时,作批注说,这是由于诸葛亮没有批指挥部前移,从而没有对前线发生的处境举行实时的了解和指挥的结果。“毛主席当家家家旺,粟司令打仗仗仗胜”,常胜将军粟裕常胜的一个秘诀就是“指挥部前移”。
而我们的指挥部,是经过一段很长的时间,工作难以开展之后,才前移的。
3、工作没有统筹安置。作为一个指挥部,一个指挥官,不能见子打子,见一步,才行一步。要对整个工作有全局观,知道那些是主要冲突,那些是次要冲突;知道什么时候做什么工作。导致了一些工作队在很长的一段时间里,没有工作可做。
4、对工作缺少敏感性。譬如,在很早以前,就察觉了群众有违章抢建的现象,但我们没有引起足够的重视,没有组织国土、城建等管理部门,对违章抢建现象举行查处,没有依法要好笔录材料,导致了在今后对违章抢建房,带来很大的问题。
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5、没有造势。工作的空气是特别重要的,但是,在很长的一段时间里,正由于我们的势没有造起来,导致好多群众采取观望的态度,我们的工作推进得很慢。
6、领导变换频繁。在一年多的时间时,指挥部的领导曾几度变换,而每变换一次,都会带来一段很长时间的工作的停滞。
7、没有充分发挥群众当家作主的作用。我们所制定的好多安置方案,在很大程度来说,都是一厢情愿,没有充分征求群众的观法,没有发挥别他们主观能动的作用。
总结阅历教训,是为了在今后的工作中少走弯路,多出劳绩。发扬所得的一个名贵阅历,抑制所存在的七个问题,将给我们带来更大的劳绩。