文档介绍：网络管理员岗位职责
部门名称
行政部
岗位编号

直属上级
行政部部长
直属下级
岗位名称
网络管理员
工资等级
岗位分析日期
薪酬类型
月薪
任职要求:1、学历:高中以上;
2、工作经历:有网管经验;
3、工作能力:具有电脑知识及管理经验;
4、工作作风:热情,细心、敬业,有责任心。
工作内容描述:负责电脑的维护、保养。
职责和权限
1、在部长领导下,按照公司计算机管理制度有关规定,负责拟订公司具体计算机管理实施细则,在上级批准后组织执行;
2、负责管理公司的中心机房,制定统一的计算机使用操作程序和规范;
3、主持或协助、指导综合或专业性信息系统的总体设计、功能划分、软件开发、运行、验收全过程的监督、管理工作;
4、能够开发中小型个管理软件,追踪计算机科技动态,提出软硬件升级换代的建议方案,在批准后组织实施;
5、负责保障现有公司计算机运行能满足业务要求;
6、负责制定个公司计算机与国际互联网连通、网址注册、网页设计和制作、网上信息广告发布,以及员工上网管理监控方案;
7、负责对公司全体员工进行计算机知识和操作技能的培训,提高公司计算机应用水平和普及面;
8、负责计算机资料的管理,包括登记、分类、存储、备份、转录,不得泄露公司机密、不得擅自修改拷贝或让无关人员阅读;
9、密切关注计算机病毒发展动态,提出切实可行的预防措施,谨防外带磁盘和网络上的病毒侵袭;
10、协助有关人员做好计算机易耗品领用登记、保管和使用工作,提出采购建议;
11、做好计算机机房的清洁管理工作,确保良好运行环境和上机者身心健康;
12、完成行政部部长交办的其它任务;
晋升过程及方向:根据工作绩效和实际能力,可晋升部门主管、主任;也可竞聘其它较高岗位。