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养老院护理职工作总结
国老龄化问题也致使某种文化变迁,传统的由家人给老人养老送终的方式愈来愈难了。今日我给大家为您整理了养老院护理职工作总结,希望对大家有所帮助。
养老院护理职工作总结范文一:
在过去两个多月实质的服务中,工作人员进行了大批的拜见,走进了社区老年人的真切生活,看到了老人生活的艰辛和不易,理解了自己工作的使命和职责,中心和工作人员想法想法为老人家解决困难问题,浮现出很多动人的点点滴滴。
1、中心对不切合标准的砚瓦池社区孤寡老人马建国供给了服务,该老人状况特别,要20xx年1月3日才满60岁,但老人很可怜,现大病卧床不起,大小便失禁,且没有人照顾,在社区的协调下,中心派5位工作人员上门为老人完全洁净卫生,并将老人的脏衣服脏被子所有洗,厨房、寝室所有消毒,并倡始一位爱心街坊周奶奶给老人送了一床棉被,看着面目一新的家,以及清爽洁净的衣物,老人拉着中心工作人员的手,期望地追问什么时候会再去看望。
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2、中心工作人员陈庆林听闻老人胃口不好,下班后回到家中,亲身着手制作剁辣椒、烧辣椒、萝卜条,为连升街社区江玉英老人,轩辕殿社区谭菊英老人送去。
3、天气严寒,久不见阳光,中心工作人员杨新辉在为老人供给服务时,看到老人家中堆起的脏衣服、被套,主动向老人提出要求,将衣服带至自己家中清醒洁净,烘干为老人送去。
4、西园社区崔罗珍老人因感冒咳嗽无钱看病,中心工作人员何乐主动自费为老人买了感冒药,荷花池社区何兰辉老人脸摔伤肿痛,为老人买了红花油。
5、轩辕殿社区熊菊珍老人因患病卧床,吃的饭菜均是街坊救援的剩饭剩菜,老人舍不得吃了一个多礼拜都长霉了,工作人员在上门时发现,从8号开始主动为老人送去热饭热菜,不论起风下雨,从未中断,准备直送到老人完整痊愈为止。
6、中心从10月份开始开放娱乐室,每日都有邻近的老人到中心免费娱乐,打牌、下棋、看书、读报、聊天,丰富了老年生活,解决了老人生活孤傲困扰。
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四、工作中存在有待改良的方面
新康养老中心在民政局领导的关心和指导下,在社区和老人的支持下,在全体职工的共同努力下,在短短的时间内,探究了清楚明确的服务系统,成立了构造合理、素质优异的专业工作队伍,睁开了卓有收效的一线服务,实实在在解决了部分老人的困难问题,获得了阶段性的成就,但我们也清楚的知道,要真切实现我们"争创示范性养老机构"的目标,还需要加倍学****努力改良。经过长久不停的探究、总结,工作中存在的显然不足,详细表现以下:
1、宣传工作不够深入工作要顺利睁开,获得社会的踊跃认同,需要中心、社区、政府的鼎力宣传和解读。作为中心,我们将更多的组织工作人员在社区及上门服务的过程中,踊跃宣传中心的指导思想、服务理念等。同时也希望社区及政府鼎力解读有关政策,鼓舞和支持广大老人接受居家养老服务。
2、资源的兼顾,协调及利用性不够
工作的有效睁开,需要综合中心、对象、社区、社会等各样资源,工作人员在上门睁开服务的过程中,有时仅依赖个人的力量,而其家眷、街坊、社区等各方面的资源,因为缺乏对我们中心进行认识,因此没法给我们赐予理解和支持,故给工作睁开造成必定困难。
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3、资本相对紧张
万事开头难,这句话是对所有刚开始的运作行业的一个真切写照,中心在刚睁开工作时,第一做的就是把大多数资本对硬件的投入,而后对队伍的组建、培训,工作的先期摸底、检查、研究、外联学****等都需要投入鼎力的人力和物力,而政府的运作资本因为各样原由致使不可以实时下发到中心,因此致使资本相对缺乏。
4、目前睁开工作,所碰到的困难:
,都提出临时不需要服务,原由是他们此刻各方面对付得过来,怕麻烦工作人员,也感觉上门陪伴他们聊天,还不如到外面去打牌
,为老人上门进行服务,常常有老人不在家的现象,也不知道老人什么时候才能回来,老人也没有电话可供联系,致使我们的工作部署完整打乱
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,如钱、药品等,我们没法供给,因此老人感觉我们不可以给他们供给实质性的帮助,也就不肯意我们每周的拜见
,如我们每个周期为老人供给服务都是保证在4-5个小时,可是老人感觉没有方法接受我们的时间,比方他们的起床、歇息时间,让我们没法循规蹈矩地为老人供给足够的服务时间
,比方健康讲座,中心睁开的康乐活动,可是每周期的活动睁开在组织及经费方面都存在必定程度的困难
,致使工作人员没法正常睁开工作,比方老人长年卧病在床,我们没法供给实质的帮助;老人聋哑,不方便交流;老人精神不正常,工作人员被自己安全得不到保障,等等
、电器需要维修,可是给不起花费,现由中心补助。
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H、部分社区和老人因为对居家养老工作不是很认识,而致使有一部分的老人拒绝养老工作人员上门睁开宣传和求实照顾等工作睁开
五、20xx年工作思路
为了把中心建设成功能全、质量高、信用好的现代化养老服务机构,我们将连续努力,实时总结,努力做到以下要求:
1、建立科学发展观的指导思想,实现可连续发展
我们在区政府的指引和支持下,经过深入学****和对实质状况进行剖析,依据目前的形式和老人的实质需求与目前资源的调整下,拟订一个科学的可行性连续发展的工作规划,不停创新,为此后更好睁开养老服务做好重要的指导性工作;
2、全面提高工作人员素质,增强对工作人员的培训
我们新康养老服务中心,在此后的工作中,在完美所有工作制度的前提下,要点突出优异个人和典范带头的个人楷模,特别在养老工作人员和社会义工工作中间去发掘和发现及培育人材,为给中心和所有行业起到有能指引和推动作用;
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3、对服务老人实行合理的服务布局
中心在睁开工作后,在所有人员逐渐熟****和合理深入睁开工作后,渐渐形成科学性和连续性的合理布局,一个在片区方面进行资源和人力合理安排和互相帮助的前提下进行布局;二个人是在服务老人对象中进行科学合理布局,把全区老人进行一类(重度护理)、二类(中度护理)、三类(自理)进行分类,并制定合理安排社工工作人员、养老护理员、义工工作人员进行般配来给老人供给合理服务;
4、全面提高与完美中心有关的建设设备
中心经过逐渐睁开工作和与老人反应的信息中,知道要想打造自己的品牌就一定在阵地建设中间一定作出部署,我们将经过区民政局领导的指导和帮助下,与各个街道、社区进行合作和联系,一个是把中心的场所建设放在首位——即看能否能把养老服务中心、养老研究中心、养老培训中心、活动中心等集中在一个拥有独立的交通相对便利的,场所不下于20xx平面以上的特点中心;
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5、增强与外界交流、学****形成一套自己独到的发展模式,实现良性循环发展。
经过与香港、上海等各个养老中心进行交流和互相学****后,依据我们区的实质状况和我们中心的特别优势,环绕打造自己的特点和创立示范性品牌上拟订合理和连续性实行方案,我们新康与老人家属、社会、政府部门、公益性护理机构、义工进行资源联合,逐渐形成一套我们自己的独到发展模式,努力打造出属于自己的品牌;
6、成立一个专业的研究中心,商讨、研究发展模式
我们中心在正常睁开工作后,将环绕睁开居家养老服务应用性科研项目上,邀请行业从业者及有关专业人士参加应用研究,探究长沙市居家养老服务行业规范、服务标准和评估体制,让我们区的老人有尊严和有保障的生活,将我们养老服务这一个实事工***正落到实处,。
7、加大宣传力度
与区民政局、各个街道、社区及有关养老工作人员举行有关活动和交流时机,共同为宣传推行养老工作和熟****养老有关知识做好培训等工作,让更多的专业人士来正确宣传居家养老服务这个新的养老服务模式。
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20xx年立刻就要过去了,新康养老服务中心在所有工作人员的努力下,已经收到了显然的成就。我们将不负重托,把中心建设成功能全、质量高、信用好的现代化养老服务机构,我们将连续努力,实时总结,为争创省级示范性养老机构而努力!新康养老服务中心必定会硕果累累,顺利朝着目标不停行进!
养老院护理职工作总结范文二:
今年的工作,详细报告以下:
一、建制度全面推行规范化管理
在加大软硬件投入的同时,更为着重制度建设,努力实现人性化管理。一是健全各项规章制度。坚持做到以人为本,以制管院。在宽泛征采奉养对象基础上,拟订了院长责任制、岗位目标责任制、院务公然制、食堂管理制、财务、卫生、医疗、文化娱乐等一系列制度,并且按期组织院民学****议论,促进各项制度不停健全完美。并做到上墙公示,接受院民监察。二是增强院务管理委员会作用。为保证院内规范有序运作,推行民主管理,文明办院,选举7人组建了院务管理委员会,负责敬老院平常势务管理及重要事项决定,同时负有监察院长及管理人职工作职能。并按期检查各项规章制度落真相况。三是增强服务人员素质教育。坚持把提高服务人员的思想素质和服务能力放在首位。平常组织学****业务知识,解决实质困难。针对院内老人热门、难点问题,常常睁开议论,商议对策,在学****商讨中提高服务能力。为增强服务意识,优化服务质量,增强责任感与自觉性,比较岗位目标责任制,推行按期查核,并同个人利益挂钩。
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二、增强管理,不停改良五保老人入住环境,努力提高生活质量。
第一,增强对敬老院人员的管理。成立健全管理人职工作责任制,严格值班制度、出勤制度、赏罚制度、分工负责制度、包干制度等,做到人人人有责任,事事有人管。五保老人也按住宿区选举舍长,增强对各住宿区环境、安全检查和对老人出门的管理。
其次,按期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进行改换,保持老人一直有一个优异的生活状态。保证平常娱乐活动不停,按期组织睁开较大的文体活动,使五保老人心情好,并有正常的感情交流。