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企业安全生产管理制度.doc

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企业安全生产管理制度.doc

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文档介绍

文档介绍:企业法人安全生产责任制
1、认真贯彻执行国家和政府制定的劳动保护和安全政策、法令和规章制度,做好上级主管部门与企业内部的政策落实衔接工作,负责全公司的安全生产管理的领导工作,督促各级领导干部和个职能单位的职工做好本职规范内的安全工作。
2、每季度主持公司安全生产领导小组会议,研究和部署安全工作,参加公司组织的安全检查,及时处理安全生产方面的重大问题。
3、任命分管安全生产工作的副经理,建立完整的安全管理机构,配备相应的安全管理生产人员,并赋予其相应的职责。
4、按国家规定,确保安全生产专项奖金的投入和有效使用,审查和批准公司安全管理工作计划、劳动保护、安技措施经费计算、保证安技经措施的落实。
5、对职工进行安全和遵章守纪教育、督促安全科做好新职工的安全三级教育的工作,总结与推广安全生产先进经验,定期遵章安全检查和开展安全竞赛等活动,检查和督促下属及有关科室建立健全的安全生产管理制度。
6、审核企业安全管理生产管理目标和年度计划,定期分析安全生产情况,在职工大会上报告企业安全生产工工作。
7、做好重大事故调查的报告和善后工作,确定重大事故处理方案,按照“四不放过”原则,严肃处理事故责任人,组织专门人员具体处理事故,提出处理意见和改进措施,并督促实施,做好善后工作。
分管安全的副经理安全生产责任制
主管安全生产的副经理也是企业安全生产的直接组织领导者;应负责具体的领导工作。
认真贯彻执行党和国家的有关劳动保护和安全生产的方针、政策、法规和制度,结合本公司制定具体的贯彻意见,下达部门执行。
负责修订或修改安全生产规划,定期召开安全领导小组的专业会议,研究分析和交流安全生产经验,布置安全工作,对重大安全生产问题负责提交讨论决定。
定期听取安技人员的工作汇报,布置督促安全部门的工作,并参加主管部门安全检验,对重大事故隐患积极采取措施,尽快解决。
组织有关人员对重大事故进行调查、分析、处理和报告,检查督促执行“四不放过”的原则的落实情况。
积极领导和检查生产、技术、各部门做好个自范围内的安全业务工作,支持安全部门的正确意见,搞好协调,推动安全工作顺利展开。
以各种不同形式的会议向职工报告安全生产状况。
企业技术负责人安全生产责任制
贯彻执行党和国家的安全生产劳动保护方针、政策、规范、标准、模范执行公司制定的各项安全生产规章制度,对签名的各类技术文件的安全性负责,对本公司劳动保护和安全生产技术工作总负责。
制定公司安全技术管理制度,及时处理安全生产方面重大技术问题;在组织编制及审批施工组织计划中采用的新技术、新工艺、新设备时、负责制定和审定相应的安全技术措施工作,负责对特殊工种的施工组织设计、施工方案、安全措施组织召开审定。
组织业务部门编制及审查企业劳动保护和安全生产技术措施计划;负责提出改善企业劳动条件的项目和措施。
参加公司组织的安全检查、参与重大事故的分析调查工作,要提出技术鉴定意见和改进措施。
编制审查企业的安全操作技术章程,及时解决生产中的安全技术问题;审定职工的安全技术教育计划和教材。
参加重大工伤事故的调查分析,提出技术鉴定意见改进措施。
协助有关科室做好对新职工和民工的安全技术培训工作。
安全科长安全生产责任制
进行安全宣传教育;负责制定公司要害部门的管理制度和安全消防制度并严格执行。对本公司安全工作负日常管理责任。
配合上级安全部门定时组织安全检查和专项检查,对查处的问题落实到有关部门,做到定人、定时、定措施。
责任对火警事故,破坏性事故进行调查研究、分析、处理,并参与工伤、交通设备等事故的调查分析和处理上报工作。
加强对易燃、易爆等物品的管理、使用、管理工作、并加强对管理人员的思想教育和按规定进行检查考核。
加强对油库、配电房等要害部门的保卫工作,做到安全运行,发现有特殊情况或不安全时,有权责令暂时停止,并会同意有关部门研究处理。
组织公司的安全检查活动,积极参加公司召开安全会议,负责好本部门的安全管理工作,协助其他部门做好安全管理工作。
组织对本公司在建工程项目定期进行安全检查,定期向公司汇总本公司安全生产情况。
办公室主任安全生产责任制
及时传达、组织学****和货架的安全生产方针、政策、文件和规定,模范执行公司制定的各项安全生产规章制度,对本部门工作及人员的安全负责。
协助安排好安全会议、活动各项工作。
积极参加公司组织的安全检查活动和安全会议,负责好本部门的安全管理工作,协助其他部门做好安全管理工作。
安全生产目标责任管理制度
为了认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的安全生产方针。逐步推行现代安全管理,特制定本制度:
公司在编制各种计划和年度计划时,把安全工作列入头等议事日程。根据党和国家的安全生产方针、政策,法规和上级部门的指示和要求,根

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