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对学校的家长意见精选5篇.docx

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文档介绍:该【对学校的家长意见精选5篇 】是由【baba】上传分享,文档一共【11】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【对学校的家长意见精选5篇 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。对学校的家长意见精选5篇
家长对学校的看法怎么写篇一
1、最近孩子和我说,在上课回答问题的时候,假如答不上会罚钱,我并不赞同这种做法,假如是孩子在上课的是影响学生上课或者是没有好好听课,这种做法我是赞同的,但是因为没有回答上问题,而罚钱,这并没有什么作用,还会给孩子造成心理的压力,对学****也没有帮助。
2、希望任教老师能够多关切一下孩子的学****状况,我们家长也会主动的与老师沟通孩子的学****状况,假如孩子有什么问题,能够刚好的告知我们,让家长能够在最快的时间内知道孩子在学校的状态。
3、能让孩子多做一些课外活动,中学的学****虽然特别的繁忙,而且学****任务也是特别多的,但是学****就是要劳逸结合,假如始终在学****的话,大脑得不到休息,还学生们的身体是特别不好的,希望学校能够考虑一下多给孩子一些业余时间。
4、希望老师对学****不好的同学肯定要多加管理,既不要影响别人学****也要这个学生学****希望学校必需严格的重视这一问题,这可能在学校的许多班级内都会有这样的学生。
家长对学校的看法怎么写篇二
一、教学方面
1、全方位提高任课老师的责任心
任课老师的责任心特别重要,老师上课时学生睡觉、看小说、玩手机等等却熟视无睹,我想这样的课堂有这样的老师是学生的悲伤,也是老师的悲伤。老师可以常常与该班的班主任进行沟通,以此了解学生,以便更好的提高学生学****的警觉性和老师的实质性教学任务。
2、专业老师职业技能有待接着提高
就此问题建议学校高薪聘请(可以通过像校企合作等不同方式,如:小巨人集团、南通机床等)高技能老师到学校,一方面是任教,更多的是培育在校的专业老师。可以签固定期协议,下达任务书。
3、各专业所开课程要精、要系统
我们所面临的问题是在一年半的时间内究竟能给技校生什么,在
固定的时间内能给大专班的同学什么,能给高级工班的同学什么。只要能给就行,就怕当同学们毕业时什么也学不到,什么也得不到。我认为咱们学校有些专业有些课程开得太杂,这样学生不能集中精力学****一样课程或一门专业技术,到最终的结果自然也就好不了多少。
二、管理方面
1、变更班主任顺手带班的思想
咱们学校任课老师有一部分是班主任,课程很满,授课任务很惊慌,本就没有时间带班。然而在班主任队伍急缺的状况下被委任为班主任当中的一员,可班主任工作主要讲得就一个“细”字,这样顺手带班的状况难免会给学生一些空隙。以上是万不得已的状况,从现实来看,有些班主任从思想上就是“顺手”,这种思想再加上原来就没时间,学生被放松了,班级自然是散漫的,学校的学风校风建设有可能会因为某个班级而停滞不前。
2、对学生的管理核心应当是“爱”+“严”
管理学生一切由爱动身,因为爱学生你便会有许多奇思妙想,假如我们老师对学生能像对待自己的亲生孩子一样,能像对待自己的弟弟妹妹一样,我想在管理他们的时候肯定会很人性化,很有亲和力。人与人是相互的,老师这样对待学生,我们的学生也肯定会给与理解,就算现在不会,将来肯定会。再有就是严格要求,古话说得好“严师出高徒”,对学生严格要求也是当老师人格体现的一部分。试想一下,当学生有许多行为规范不符合学校要求时我们当老师的竟然看不见,或者望见了就当没望见,我想此时我们老师的人格就出现问题了。学生从内心也会对老师另有看法的!所以说学生管理无小事,我们在培育幼苗,假如培育者望见幼苗受蛀虫侵蚀而束之高阁的话,那么我想这棵幼苗不会有好的花期,更不会结出甜蜜的果实,那么我们的付出,我们的努力也就付诸东流了,再白一点说,我们的工资是白拿的,虽然很努力,但是没有效果,我们更多的时候应当只要功劳,不要苦劳!说了这么多,其实意思就是说我们要不惜一切努力看管好我们培育的对象,为他们修枝剪叶,浇灌撒光,让他们强壮成长。严盯死守,不给他们任何长歪长斜的机会!
3、充分调动学生自身的主观能动性,让其自我管理
最好的管理者应当是学生自己,试想一下,全校总共不到一百位老师,管理着近千名学生,老师能不累吗?每位同学稍松一口气就算大家齐努力也是应变不过来的。我们再想一下,假如能有一批精干的学生干部,不管是在学校还是在某个班级,让这些没有家庭琐事牵挂的人除了学****就把心思放在学生管理上是不是老师要轻松许多,不仅如此,同时我们也培育了一批拥有管理思想的优秀学生。我想,这也是我们对学生的赐予!所以,在管理上我们要把一部分精力放在学生干部培训上,充分调动他们的主观能动性,让其为学校服务,为自己也奠定将来走入社会的管理基础!
4、制度在先,深化人心
任何管理都离不开制度,我们学校也有自己的成文的学生管理制度,但是同学们能不能熟知各项管理规章制度呢?在这个问题上我们又做了多少呢?没有行规,如何蹈距?假如我们情愿反思的话,我想当前我们还有许多工作要做。
三、招生方面
在招生问题上,我建议学校奖罚机制应当进一步明确。人的动力往往来源于两方面,一是自动,二是制动。不管自动还是制动,他都须要另外一种力的牵引,要么是压力,要么是诱惑力。奖是诱惑力,罚是压力。所以我建议,在全方位维护学校利益的基础上招生奖罚机制要进一步明确。像那些不痒不痛的制度,一切全靠良心干活的制度对正常人的心理时间久之便会产生精力疲惫,没有了斗志,没有了士气。有些同志可能总是想在这个问题上我没有功劳也有苦劳,然而现实告知我们就像我前面所说,我们不须要苦劳,我们要的是功劳!要的是效益!没有效益的工作跟不做有什么区分呢?我想这也可能是我校招生各个区县刚起先都好,到后来都不行了的其中一个缘由吧,或许大家意识不到,但并不代表它不存在,有些东西是潜移默化的!
四、人事管理方面
在这个问题上我在考虑我是否有发言权,包括上面我所讲的一切,当我回过头来看它时,觉得有些话说的欠妥。然而学校既然要搞这个活动,那我就直言不讳,希望能够得到领导的理解。人事问题上我觉得自己没有发言权的缘由是在这个学校我的学历是最低的,原来就没有资格坐在这个位置上说任何不满足的话,然而面对学校的发展,面对自己所在单位的问题我想谈一点自己的看法。
在用人方面首先一点我觉得要重用咱们学校一些有学问、有实力、有眼界、有方法的人。俗话说千兵易得,一将难求。人说“不拘一格降人才”,我说要“不拘一格用人才”。另外一点就是要实施优胜劣汰制度,大家按实力上岗,假如学校能有一套淘汰制度,每年按制度淘汰最终两名,我想老师的工作作风和看法又将必定是另一个景象。改革开放以后,我们国家有许多国企纷纷倒闭,其主要缘由无非就是吃大锅饭惹的祸,大家干好干坏一个样,当着领导一个样,背过领导又一样。长此以往,就会正像鲁迅先生所说:“生活太安逸了,工作就会被生活所累”。所以在这个问题上我还是建议
领导通过一些方法使大家产生动力,一方面施加压力,另一方面给与诱惑力,我想这样的话一个生气勃勃的校内怀景,一个主动向上的老师队伍肯定会在新媒体技师学院这块土地上产生。
家长对学校的建议和看法篇三
特别感谢学校老师与领导对我的孩子作了很好的教化,才让我的孩子今日变得聪慧、可爱、和善、乐于助人、敬重师长。我知道,教化孩子不仅是学校老师的工作,也是我们家长的责任,所以,今后,我们肯定会与老师相互协作,争取让我的孩子以后在各方面有更大的进步!
在拍马屁的基础上顺带着提看法,肯定不能直截了当开宗明义,DANG的天下哟!当心ZHAOSI哟!
至于看法提个啥么,建议:
增加课堂探讨内容,
增加课外活动内容,
增加探讨型性质的课外作业,
增加已学过的各门功课横向联系课程内容,
增加试验动手课程内容!
这些全都是学校力所能及的素养教化内容哟!学校嫌费劲不讨好哟,不知为啥,有那么一部分家长也跟着起哄,学校就势顺坡滚驴!来个猪八戒摔耙子!害的沙和尚也要撂挑子!
第一次参与家长会,幼儿园的老师说:“你的儿子有多动症,在凳子上连三分钟都座不了,你最好带他去医院看一看。”回家的路上,儿子问妈妈,老师都说了些什么,她鼻子一酸,差点流下泪来。因为全班30位小挚友,只有她的儿子表现最差;惟有对他,老师表现出不屑。然而她还是告知她的儿子:“老师表扬你了,说宝宝原来在凳子上坐不了一分钟,现在能坐三分钟了。其他的妈妈都特别艳羡你的妈妈,因为全班只有宝宝进步了。”那天晚上,她儿子破天荒吃了两碗米饭,并且没让她喂。fPv崇仁路小学网站
儿子上小学了。家长会上,老师说:“全班50名同学,这次数学考试,你儿子排在第40名,我们怀疑他智力上有些障碍,你最好能带他去医院查一查。”走出教室,她流下了泪。然而,当她回到家里,却对坐在桌前的儿子说:“老师对你充溢了信念。他说了,你并不是个笨孩子,只要能细心些,会超过你的同桌,这次你的同桌排在第21名。”说这话时,她发觉,儿子黯淡的眼神一下子充溢了光亮,懊丧的脸也一下子伸展开来。她甚至发觉,从这以后,儿子和顺得让她惊讶,好象长大了很多。其次天上学时,去得比平常都要早。fPv崇仁路小学网站
孩子上了初中,又一次家长会。她坐在儿子的座位上,等着老师点她儿子的名字,因为每次家长会,她儿子的名字总是在差生的行列中被点到。然而,这次却出乎她的预料,直到家长会结束,都没听到他儿子的名字。她有些不****惯,临别去问老师,老师告知她:“按你儿子现在的成果,考重点中学有点危急。”听了这话,她惊喜地走出校门,此时,她发觉儿子在等她。走在路上,她扶着儿子的肩膀,心里有一种说不出的甜蜜,她告知儿子:“班主任对你特别满足,他说了,只要你努力,很有希望考上重点中学。”fPv崇仁路小学网站
中学毕业了。第一批高校录用通知书下达时,学校打电话让她儿子到学校去一趟。她有一种预感,她儿子被第一批重点高校录用了,因为在报考时,她对儿子说过,信任他能考取重点高校。儿子从学校回来,把一封印有清华高校招生办公室的特快专递交到她的手里,突然,就转身跑到自己的房间里大哭起来,儿子边哭边说:“妈妈,我知道我不是个聪慧的孩子,可是,这个世界上只有你能观赏我……”听了这话,妈妈悲喜交加,再也按捺不住十几年来凝合在心中的泪水,任它流下,打在手中的信封上…。
家长对学校的看法怎么写篇四
特别感谢学校老师与领导对我的孩子作了很好的教化,才让我的孩子今日变得聪慧、可爱、和善、乐于助人、敬重师长。我知道,教化孩子不仅是学校老师的工作,也是我们家长的责任,所以,今后,我们肯定会与老师相互协作,争取让我的孩子以后在各方面有更大的进步!
下面是我作为一位家长向贵校提的小小建议,希望笑纳。
1、增加课堂探讨内容。
2、增加课外活动内容。
3、增加探讨型性质的课外作业。
4、增加已学过的各门功课横向联系课程内容。
5、增加试验动手课程内容。
家长对学校的看法怎么写篇五
1、期望学校有一个机制来处理偏学科现象。进入初中后,由于数学和外语的不同,很多学生成为所谓的学****困难的学生。在初中二年级,这种现象更加明显。如何引导学生学****数学和外语,如何保持他们的爱好和***在这两个科目,学校能否加强数学和外语教学与探讨的领导组织教学和探讨两组的老师应当组织参观和听课程,并指导他们进行案例探讨。他们也应当花更多的精力来探讨中等或中等以下水平的学生。优等生不是老师教的,提中学等水平和有学****困难的学生才是老师真正的实力。
2、希望学校在可能的状况下加强学生的养分。初中生正处于身体发育的关键时期。要本着科学、合理、充分的原则,给学生带来高质量的饮食。只要收费基本合理,家长是情愿和能够承受的。
3、希望孩子在学校里感到欢乐,更希望孩子毕业后能记得老师和学校对自己的关切。还记得他们上课前的欢乐时间吗?假如孩子在校内里感到焦虑和恐惊,假如学生有苦恼和生气,期望他们得到刚好的心理辅导,也期望他们有一个合适的地方发泄。
4、人们期望孩子是第一,但事实上只有一个第一。如何让更多的孩子获得第一名,期望学校在对孩子的评价上有更多的项目和更多的标准,性格不期望孩子常常带着失败的心态在校内里,期望他们体验更多胜利的欢乐。可以期望孩子们可以摆脱问题的海洋,老师可以从各种各样的材料中选择最有用的练****老师可以让学生明白分数是很重要的,但不是唯一的。人们期望孩子们每天不最早起床,最晚上床睡觉。