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型,加以推广运用,促进资金组织工作的开展。
  加强调查研究。指导基层社组织农村企事业单位、机关团体存款,及时分析企业经济活动和发展趋势,提出合理化意见和建议。
  加强考核。制定资金组织目标和考核措施,并进行考核。
  制定资金营运计划。根据联社业务经营实际,制定资金营运计划,并组织实施,定期检查分析计划的执行情况。
  实现资产多元化。根据人民银行和上级联社的有关规定,管好、用活富余资金,寻找资金出路,提高资金的使用效率。
  完成领导交办的其它工作。
信贷营销部工作职责
  严格执行国家的各项金融方针政策和法律、法规,坚持为“三农”服务方向,积极营销贷款,促进社会和自身效益的提高。
  加大信贷有效投入。加强调查研究,根据市场经济变化的新情况,积极调整信贷的投向投量,优化信贷结构,努力培植规模大户、黄金客户和优良客户群体,管好用好信贷资金。
  健全信贷管理制度。一是建立信贷管理授权授信制度。做好贷款项目评估和贷前调查,在规定时间、审批权限内的贷款提出初审意见,报分管主任、贷审委审批;二是建立大额贷款会办制度。收集、整理贷款报批资料,明确专人负责会议记录;三是建立信贷员等级管理考核机制;四是实施信贷规范化管理。制定贷款操作程序;五是建立客户经济档案;六是建立信贷风险预警和信贷员责任追究制度,负责对信贷责任划分和贷款风险界定;七是加强信贷政策执行情况和风险状况的检查监督。
  大力拓展中间业务。积极开展票据贴现、资信评估、保险代理等业务,努力实现资产多元化。
  加强对信贷员的业务辅导。制定实施方案,与相关部门配合,组织业务培训,提高业务素质。
  完成领导交办的其它工作。
财务会计部工作职责
   做好会计基础工作。认真贯彻落实《中华人民共和国会计法》,并按《会计法》的要求,结合本联社会计工作的实际,组织辖内信用社(部)在计划、利率、财务、会计、结算、统计等方面,开展基础性管理工作。
  加强内部管理。负责辖内营业网点会计、出纳、支付结算、帐户等方面的管理,制定管理制度,组织实施并进行监督检查,维护信用社资金、财产安全;搞好会计达标升级工作。
  强化内控制度建设。按会计内部管理规定,审核汇总各种会计、统计报表,监督检查辖内信用社(部)有价单证、重要空白凭证、帐表、密押、印章保管和会计档案的管理,完善手续,健全制度,管理规范,交接清楚,有章可循,相互制约。
   加强经营管理。帮助基层社(部)解决会计核算中的疑难问题;编制现金收支计划、财务收支计划,定期进行经营活动和财务收支分析;负责资产负债的管理,及时向领导提出数据、信息和建议,报领导决策参考,正确组织会计决算,真实、准确、及时、完整反映经营成果。
  负责信用社财务管理。做好信用社费用指标的审核和固定资产基建项目预、决算的审查审核;集中管理所有者权益,负责管理费收入、各项基金、养老金等统筹资金的管理;做好信用社会计资料的积累、保密、保管等管理;同时要开源节流,增收节支,努力降低资金使用成本,提高经营效益。
  健全会计辅导制度。加强辖内会计、出纳工作的指导和事后监督工作;编制会计出纳人员培训、岗位轮换计划,与相关职能部门配合,积极组织实施;坚持组织开展内勤人员岗位技术练兵活动,努力提高内勤人员的整体素质和业务操作技能。
   加强考核。负责辖内信用社会计管理以及对主办会计工作业绩的考核。
加强结算管理。健全结算管理制度,积极疏通信用社结算渠道,拓展国际业务,扩大结算范围,管理好清算中心。
   加强现金管理。及时编制现金收付计划;制定现金调拨上解的操作规程;负责信用社现金使用与管理,按《人民币管理条例》要求,对大额现金支取、预约及备案等相关制度的执行情况进行检查监督。
  负责做好领导交办的其它工作。
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信息科技部工作职责
   搞好规划。根据上级联社部署和本社业务发展需要,制定电子化建设中长期发展规划,经批准后分期分批组织实施。
  加强设备器材管理。对设备选型、网络建设、软件开发、硬件维修、耗材使用、机房建设等进行统一管理;编报计划、公开采购、定点维修、建立相互制约机制。
加强计算机安全管理。负责机关中心机房数据库安全保密工作;积极做好信用社计算机技术工作和计算机病毒防范工作;加强计算机软件开发和新技术的推广运用;加快办公自动化建设步伐,提高科技含量。
   建立统计资料数据库。维护好使用设备,保证辖内网点门柜业务系统的正常运行;及时派员排除营业网点的计算机故障;做好有关统计资料的汇总、传输工作。
  制定计算机业务处理的各项规章制度。
  加强人员管理和业务培训,提高思想素质和业务技能。
  完成领导交办的其它工作
监察审计部工作职责
  加强廉政勤政建设。抓好信用社(部)廉政勤政教育;负责信用社党风、党纪建设和反腐倡廉工作;检查信用社、党组织、党员干部、职工的党风廉政建设。
  建立领导接访日制度。受理人民来信、来访;定期开启举报信箱;对信用社工作人员的检举、控告,积极组织开展立案、调查,按规定程序、范围直接处理、协助、监督有关部门调查处理,移交司法部门处理;对不服处理的申诉组织复议。
  建立干部廉政、业务档案。定期检查党员干部重大事项报告制度执行情况;收集、整理有关文件、报表资料,调查处理案件的立卷建档和查询调阅制度,实施规范化管理。
草拟审计稽核实施方案。对分支机构信贷业务、财务活动、职能部门的现场和非现场审计稽核制定分期分批实施计划;非现场审计稽核定期出具报告;全面审计稽核、非常规审计稽核、专项审计稽核现场检查后出具报告。
  撰写审计稽核报告。审计稽核工作结束后,整理审计稽核记录、撰写审计稽核报告,针对审计稽核中发现的问题,提出处理意见和建议;并按照规定进行查处。在职权范围内对信贷、财务会计工作、基建项目等实行有效检查监督。
  开展民主审计稽核。指导、检查基层社开展民主审计稽核工作;加强审计稽核的业务培训和队伍建设;坚持原则、实事求是,提高审计稽核质量和水平。
   受监事会委托负责监事会日常具体
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工作。
  领导交办的其它工作。
安全保卫部工作职责
  坚持预防为主、群防群治、突出重点、保障安全的工作方针,指导、监督、检查所辖营业网点的安全设施和保卫工作,并按照技防、物防要求,抓好辖内安全防范设施达标工作,定期向上级保卫部门和当地公安机关汇报工作。
  组织实施上级、本单位和当地公安部门对安全保卫工作的部署;发生案件立即到场,保护现场,实施报案,并协助公安机关侦查、调查本单位发生的刑事案件和一般治安灾害事故的处理。
  负责守押人员的管理。组织守押人员按时按质完成金库守卫和运钞押运工作。加强守押人员的思想教育,协助人事教育部定期对要害岗位人员进行考察,对不称职人员建议领导适时调整。
  对全员进行安全防范教育。依据有关规定,对违反安全保卫规章制度的责任单位和责任人进行经济处罚。提出行政处分建议。
加强业务培训。搞好联防,开展四防处置预案演练;对安全员、守押人员进行业务培训,努力提高防范技能。
  负责“三防一保”和社会综合治理的日常工作;加强枪支弹药管理,建立健全枪弹管理规章制度。
  完成单位领导、上级保卫部门交办的其它工作。
资产保全部工作职责
  确保资产保全法律时效。根据国家各项金融方针、政策和法律法规,保证不良资产的法律时效性,做好资产保全方面的法律咨询工作。
  制定抵贷资产管理办法。负责辖区内资产保全管理工作;制订抵贷资产管理方案;协助辖内信用社做好抵贷资产的评估、论证、变现、租赁等工作,努力提高抵贷资产的利用率、化解信贷风险。
  完善资产保全手续。指导和帮助信用社对不良资产依法清收,参与刑事诉讼等。
规范管理。完善抵贷资产手续和抵贷资产处理程序,同时做好资料的搜集、保管工作,并做好跟踪检查。
  完成领导交办的其它工作。
 
办公室工作职责
 
  搞好文书档案管理。草拟工作计划,综合性工作意见,总结报告及工作简报;负责起草、审核各类文稿,不断提高公文质量;负责文件收发、登记、分类、传递、督办、整理,保管各项文档,并实行规范化管理。
  认真执行保密制度。搞好文件和资料的打印、复印工作,不得随意泄露内容,及时做好资料装订工作,搞好设备的保养和维修。
加强行政经费的管理。统一负责机关行政经费的使用、审核和管理;做好联社机关固定资产、低值易耗品的造册登记、领用、保管、维护保养及财产保险,并实行编报计划,公开采购;负责审查信用社房屋出租协议,租金收缴的检查监督工作。
  搞好宣传报道、金融研究。加强同新闻媒体的沟通联系,负责报刊、杂志的征订和宣传通讯报道和金融研究工作,定期编发信合简报。
  当好领导参谋。做好经常性调查研究工作,为领导决策提供科学依据,同时负责信用社重要会议的准备、记录、整理,反馈会议精神贯彻落实情况,沟通上下联系,协调内外关系。
   负责车辆管理。统一调度机关用车,督促检查机关、基层车辆的维护、修理、车况使用情况,加强驾驶人员的安全防范教育和业务技能的培训,建立汽车使用维修管理办法。
抓好基建项目的立项报批。督促工程施工,确保工程质量,参与大宗材料设备的选型和购进,实行公开招标,公开采购,质量跟踪检查,统一管理,负责施工合同的鉴定把关,参与工程的预决算方案的审核。
  做好后勤保障、服务工作。加强办公大楼的综合管理;加强临时用工人员的使用与管理;搞好对外接待;办好机关食堂。
  完成领导交办的其它工作。
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