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招工启示篇一
任职要求:
年龄18-55周岁之间,初中以上学历,能吃苦耐劳,身体健康、听从公司支配,遵守公司制度及国家法律法规。退伍军人优先。
第一个月试用期8000元/月,转正是9000元/月。
工作职责:
依据客户订单,清点分类货物,刚好精确地将货物送到指定地点,做好交接签单返回;
岗位职责:
一,指挥帮助装卸
二,运输货物的清点。
三,沿途看管押运。
四,目的地货物交接。
公司包吃包住,并免费供应统一制服、被褥及相关装备等;一经录用,待遇从优。
公司聘请启事篇二
岗位职责:
1、通过公司平台向客户介绍公司产品;
2、负责公司客户接待工作。
3、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。
4、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。
5、日常文书、资料整理及其他一般行政事务。
6、公司不定期组织员工集体旅游;
7、月月有活动:户外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、生日聚会、文体活动等;
8、员工新入职支配3天带薪岗位专业学问和产品培训;
9、高大上的办公环境,轻松活跃的办公氛围,帅哥美女如云,让您欢乐的工作开心的赚钱!
:免费给员工购买五险一金,特别岗位外加一份80万的意外保险;
:大型餐厅、饭菜种类多、米饭、炒菜,稀饭、馒头可以自主选择;
:4-6人/间,独立卫生间,空调、热水器、洗衣机,外宿补贴xx元/月
:定期举办活动:篮球、乒乓球等竞赛,相亲活动,单身男女均可报名;
:请保留好各自的正规车票,凭车票入职一月后报销路费,入职满一年报销春节来回车票。
招工启示篇三
为进一步加强师资队伍建设,深化推动人才强校战略,依据学校教化教学发展须要,拟面对社会公开聘请以下人才。
一、引进对象及条件
(一)专业带头人
1、具有教授职称、硕士以上学历,近三年主持过国家级项目或近三年获得过省部级二等奖及以上科研嘉奖(排名第一)。
2、具有团结协作精神,身体健康,年龄在45周岁以下,来校工作不少于1个聘期8年,保证全职到岗。
(二)教授
1、具有教授职称,近三年主持过国家级科研项目,且以第一作者身份在本学科权威期刊发表或被SCI收录论文2篇以上。
2、身体健康,年龄在45周岁以下,来校工作不少于1个聘期8年,保证全职到岗。
(三)探讨员级高级工程师
1、近三年主持或主要参加(排名前三)过省级以上科技攻关项目或课题2项以上。
2、身体健康,年龄在45周岁以下,来校工作不少于1个聘期8年,保证全职到岗。
(四)博士
思想政治素养好,具有团结协作精神,年龄一般不超过35周岁(具有副教授职称可放宽到40周岁),身体健康,能从事教学、科研一线工作,具有较大科研潜力。
(五)硕士
思想政治素养好,具有团结协作精神,年龄一般不超过35周岁(具有副教授职称可放宽到40周岁),身体健康,能从事教学、科研一线工作,具有较大科研潜力。
二、引进专业及人数
见附件1
三、引进待遇
1、学校根据聘请程序办理正式入编手续。
2、专业带头人供应120M2住房;教授供应100M2住房;博士供应80M2住房。服务期满8年住房产权归个人。
3、新进人员学校配套科研启动经费,专业带头人20万;教授10万;博士探讨生6万。
4、配偶安置方面,对于符合入编条件的硕士探讨生办理入编手续,不符合入编条件的人员按人事代理人员安置。
四、联系方式
联系人:姜老师、顾老师
联系电话:-8105xxx、8105xxxx
简历投递邮箱:ntzdrsxxxxc@,邮件标题格式统一为:应聘+本人姓名+所学专业+高校人才网。
联系地址:江苏省南通市青年东路139号南通职业高校人事处
公司聘请启事篇四
薪资水平:8001-10000元
职位类别:保险经纪人
聘请人数:3人
学历要求:中学
工作年限:不限
工作时间:做五休二
福利待遇:员工体检、双休、五险一金
企业名称:
联系人:
联系电话:
工作地点:
岗位职责:
1、专科以上(含专科)学历,不限专业、不要求工作阅历;
2、有卓越的目标、能坚持、喜爱挑战的工作、有肯定抗压实力;
3、学****实力强,一般话好
待遇:
新人强大的财务支持:
每年两次清华高校理财规划师培训、高端专业化销售流程培训、PTT讲师培训、团队管理类培训、商务礼仪培训、转正培训、业务经理季度培训、高级经理研修班培训等每年有丰富的免费培训来增加个人核心竞争价值。
丰富的收入组成:
底薪++续期+伯乐奖金+管理津贴+接着率奖金+季度奖+年终奖金+竞赛奖金。
培训成长的机会:国内内瞩目的TOP20xx高端营销培训,海外TOP20xx培训(竞赛嘉奖);
丰厚的保障福利:
意外损害、住院医疗保险、长期服务津贴及业务经理养老公积金、每年免费国际旅游机会。
期盼的多数荣誉:MVA(最有价值大代理人)、MDRT(百万圆桌会议成员)、龙奖等荣誉
公司聘请启事篇五
待遇:
提成+保险补助+全勤奖+证书补助
岗位:
店员/营业员:3000—5000/月
店长:3000—6000/月
聘请要求:
(一)店员任职要求
1、1—2年阅历、中学及以上
2、实****期1个月,第一个月实****工资1400+1400实****补助,其次个月工资1400+提成+保险补助+全勤奖+证书补助
3、爱岗敬业,上一休一
4、家住旁边优先
(二)店长任职要求:
1、中学以上学历,爱岗敬业,工作仔细,适应倒班工作,有相关工作阅历者优先
2、试用期1个月,第一个月底薪2400元,其次个月底薪2600元+全店提成+全勤奖+证书补助
门店地址:
xx市xx区xx店
xx市xx西xx店
xx市xx区xx店
xx市xx区xx店
xx房xxxx店
xx省xx市xx店
聘请电话:
xxxxxxxxxxxxxx
联系人:xxx
公司聘请启事篇六
xx有限公司聘请启事
xx有限公司是红酒销售平台商,主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除供应较好的薪酬待遇,同时也为公司员工供应持续的学****机会。本公司为了业务发展须要,现特聘请以下职位:
销售主管
主要岗位职责:
1、区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。
2、做好销售人员指导和管理工作。
3、区域市场客户的维护和服务。
4、执行被批准的或上级下达的开发安排,定期做出开发报告。
岗位要求:
1、专科以上学历,有酒水行业相关学问和2年从业阅历,情愿在此行业长期发展的有志之士。
2、具有较强的市场开拓实力,较强的谈判实力。
3、吃苦耐劳、责任心强,有较强的学****实力和团队合作精神。
具有肯定的管理领导实力。公司供应良好的发展平台,有相关工作阅历者优先。
待遇:+提成+奖金+保险(转正后)
销售专员
主要岗位职责:
1、依据部门总体市场策略编制自己的销售安排及目标。
2、负责公司的产品销售工作和完成各项指标。
3、管理开发好自己的客户,拓展与老客户的业务。
4、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,提高客户满足度。
岗位要求:
1、酷爱销售工作,有市场开拓精神,具有独立的分析和解决问题的实力。
2、工作仔细、主动、有高度的责任心,具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守,有明确的个人职业规划。
3、成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。
待遇:+提成+奖金+保险(转正后)
推广主管
主要岗位职责:
1、利用各种有效地推广策划方案,提高产品的知名度;
2、有肯定的文案策划实力,更好地引导客户了解公司产品;
3、帮助团队规划产品推广策略,制订推广安排并推动实施;
4、对各项产品数据进行分析,评估推广效果并提出更有效的方案。
岗位要求:
1、有2年以上实际推广阅历,对各种类型推广有肯定的阅历。
2、熟识产品运营推广,精通低成本营销推广方式并有胜利阅历,并有肯定客户资源。
3、熟识商超、餐饮、团购等各种推广渠道,了解最新动态;
4、擅长沟通,具备很强执行实力;
5、具备良好的团队协作精神,责任感强;
6、有较强的写作实力、口头表达实力及交际实力
待遇:+奖金+保险(转正后)
推广专员
主要岗位职责:
1、负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪,并对后期工作进行分析和汇报;
2、完成所负责产品的推广安排,完善和拓展市场推广网络;
3、保持良好的渠道联系,维护与合作伙伴的关系。
岗位要求:
1、专科以上学历,一年以上相关工作阅历者优先;
2、具有精彩的沟通谈判实力,较强的组织、策划、协调实力,有敏锐的市场洞察力和优秀的预料、决策实力;
3、具有良好的职业道德、主动进取的工作热忱与较强的承压实力,擅长独立分析问题解决问题,具备吃苦精神,责任心强;