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师德师风考核细则.docx

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师德师风考核细则.docx

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一、指导思想和考评依照
依照《教师法》《中小学教师职业道德规定》等相关政策法规,以促进教职工道德建设,全面提高我校教师师德水平为要旨,依照宣传教育与拘束管理相结合,个体要求与集体要求相结合,正面教育为主,责怪教育和惩戒为辅等各项原则,对任职教职工对师德推行月核查量化,纳入教师绩效,期末累计作为教师工作核查内容之一。
二、观察方法
1、领导带班检查记实,查岗记录
2、平常观察,师生问卷检查
3、以月为单位核查
4、不尽之处参照相关条款履行
三、组织机构:
组??长:郭宏斌
副组长:郭亚斌
成??员:郭世飞路顺达许挺刘成四、核查项目及赋分标准
序项


主要内容
赋分标准
得分

积极参加政治、业务学****br/>缺席一次扣
1分,旷会
和集体活动(包括例会、会合)一次扣2分。迟到、早退一

遵从领导分配,组织纪律
次扣分。

1
看法强,积极进步。
在公共场合散布消极言

论扣2分。
15
工作不遵从分配,斤斤

计较每次扣5分。

自觉遵守《教师法》《教
违反国家法律法规等由

育法》《义务教育法》
司法机关依照法律法规论
2

等各种法律法规,自觉遵守教
处。违反学校某项规章制度,

育行政部门和学校的各项规
一次扣3分,情节较重扣5
章制度,做到不违章、不违纪。分。

3
4
5
6
7

热爱教育,热爱学校,尽
间操缺席一次扣1分

职尽责,教书育人。侧重培养
矿工2天以上,此项不

学生优异的思想道德。工作不
得分。请病、事假一天扣1

敷衍塞责。
分,擅离职责造成岗位空缺,

积极组织和参加间操及
发现一次扣2分,迟到、早
30
大课间活动。
退一次扣分。禁止时完成学

校工作,每次扣2分,完成
不好的扣1分。
????关心珍爱学生,敬爱学生
讽刺,挖苦,歧视学生,

人格,同样公正的对待学生,
经核查真切,一次扣2分。
对学生严格要求,耐心教育,
体罚或变相体罚,情节较轻

不讽刺,挖苦,歧视学生,不
扣1分,情节较重扣2分。

体罚或变相体罚学生,保护学
造成一般结果和影响,一次

生合法权益,促进学生全面,
扣5分,造成严重结果和恶
10
主动,健康发展。
劣影响,一次扣10分,并另

行办理。伤害学生合法权益
酌情扣1-5分。

主动与学生家长联系,认
遇事不制动与学生家长

真听取建讲和建议,获取支持
及时沟通,视情节扣1-3分。

与配合,积极宣传科学的教育
刁难学生家长,与家长发生

思想和方法,不训斥,斥责学
顶撞视情节扣3-5分。
生家长。


敬爱同志,相互学****相
无理取闹,与同志发生

互帮助,保护其他教师在学生
纷争的争吵,或挑起同志间

中的声威。关心集体,保护学
争吵的扣5分。

生荣誉。
工作推诿,扯皮,造成
10
渎职,使学校工作碰到影响

扣5分。

弘扬奉献精神,抵制不良
教师有偿补课和巧立条

风光,不利用工作职务之便谋
目乱收费,向学生介绍报刊,

取私利。
教辅资料,学具等以谋私利,
8
9
10


此项不得分。并按学校及上
5
级规定进行处罚;学校领导

及财务人员,在财务活动中
有不清廉行为经组织查实
者,该项计零分。
光明磊落,为人师表,衣
上班时期作于教育教

着齐整得体,语言规范健康,
学,本职岗位没关的事项(如
举止文明礼貌,“八德”教育
聊天,看电影视剧等)发现

做学生模范;严于律己,作风
一次扣1分,并按考勤纪律

正派,以身作则重身教。中午
规定处罚。

无特别事禁止饮酒。
上课,开会时间打手机,
10
吸烟,穿拖鞋,背心,短裤

等,一次扣1分。饮酒上课
者一次扣2分。

扶贫济困,支持公益事
自主营救贫困学生钱物

业,参加公益活动。
加3-5分。

积极,主动参加学生或

社会组织的有益活动或劳动
5
加3-5分。


积极履行办公室职责,室
桌面乱,差,物品摆放

内环境干净,物品摆放规整。
不规整,地面不干净,有杂

教师保持优异的办公状态。
物,烟蒂等,扣当天值日教

师1-2分。
5
教师睡觉或腿放在桌子

上等不雅行为扣1分。
师德表现有以下状况之一者,记零分。①因体罚学生造成严重结果或恶劣影响的。②顶撞领导,不遵从领导管理,工作不遵从分配。③因工作渎职,渎职做成重要不安全事故或重要责任事故的。④社会公德差,丧失最最少的公民道德,碰到地方行政部门办理
的。
⑤违纪乱纪碰到司法机关办理的。
⑥在单位搬弄是非,引起严重结果,也许于同志打架的。??????????????
南沟岔镇中学