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第二批人才新政2.0分类认定.doc

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第二批人才新政2.0分类认定.doc

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第二批人才新政2.0分类认定.doc

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申报所需材料及注意事项
申报时间:5月24日至8月末,尚未申报的单位可以继续申报。
一、申报材料:
1、纸质材料:
单位红头文件(必须为红头,不可黑头)1式2份。
单位汇总表(人才认定、职称、安家、子女入学等汇总表)1式2份。
各类申请表(人才认定、职称、安家、子女入学等申请)1式3份。
个人申报资料真实性承诺书1份。
身份证复印件(一张A4纸,其正反面印在一面,按1:1尺寸复印,需复印清晰)1份。
户口复印件(涉及子女入学的需本人及子女的户口复印件,需复印清晰)1份。
毕业证、学位证等相关学历证明复印件1份。
劳动合同复印件(如事业单位3年一签需累积年限的,则要提供至少2份的合同,能看出的确是累积5年或以上的)1份。
佐证材料(申报人荣誉、业绩、成果转化等材料复印件)1份。
申报E类人才或涉及安家补贴等引进人才政策申请的,需提供引进协议复印件1份。
2、电子材料:
红头文件、个人承诺书、身份证复印件、户口复印件、学历、劳动合同、引进协议、佐证材料需要盖完章后的PDF扫描件。
申请表、汇总表则需要Excel电子表格。
注:其中申请表、汇总表需要Excel电子表格之外,其余需要盖章后的扫描件,以PDF文件上报。
一人材料一个文件夹(1人1个文件夹并标清姓名,多少人多少个文件夹)
汇总表及红头文件放到文件夹根目录里(不要夹到个人里)
文件夹及文件标清名称(例:申报文件夹名称:XX单位申报XX人)
二、注意事项:
1、纸质材料:
所有纸质申报材料每页都需要加盖单位公章。
红头文件后面联系人方式需留手机及座机。
人才认定申请表:
①在填写人才来源时,省内或引进一定填写清楚(没有引进协议填写省内,有引进协议填写引进)。
②没有引进协议,不用填写“引进时间”“从何地(单位)引进”。
③“聘期”和“终止时间”如果是无定期合同则填写长期。
④“已在吉认定人才类别(选填)”“认定年度”如果不是之前认定过需要升级,不要填写几类人才(例:如之前认定过D类,则填写D类,没有认定过则不要填写)。
⑤“社保缴纳时间”需填写(例:如果是09年5月份参加社保的,)
⑥“个人荣获的最高荣誉称号或奖励”最多填写3条,标清荣誉或奖励名称、授予部门或单位、获得时间、排名及本人作用。
⑦创新创业成果(突出业绩)填写时不要超过300字
⑧严禁修改申请表格模板样式(不可加项或拉长修改等)
⑨非引进人才不能提报安家、住房、租房、配偶安置等申请。
⑩引进人才中的安家、住房、租房只能选择其中一项申请,不可重复享受。
其他各类申请表中“人才类称号”,如果之前没有认定过几类人才则不要填写。
单位红头文件及各类申请表需预留两份并与汇总表均单独放置,不可装订到材料册里。
单位红头文件申报人数必须与实际申报人数相符(如有不符合申报条件退回材料,则需要整体退回并重新报送与实际受理人数相符的红头文件(纸质及电子文件))。
每个人的申报材料需装袋(1人1个档案袋),由单位人力资源部工作人员统一进行报送,不受理个人报送。
其他佐证材料需装订成册
2、电子材料:
各类汇总表填写时请用:宋体、10号字、黑色字体、不可涂红或加粗。
汇总表中各类需填写时间项格式为:(例:)
“已认定人才类别”如之前认定过则按类填写,没有则无需填写(例:之前认定过D,则填写D,没有则不需要填写),避免因错误填写导致未申报过的人员当作已认定需升级人员(例:想申报D,但之前未认定过又错误填写在已认定人才类别上,评审时误判断为已是D想升级至C,经评审后不够C无法升级,从而导致原应认定D失败)。
“职称需求”需填写是或者否,不要空着。
汇总表里身份证号、各项时间、联系方式需仔细核对(均用文本格式),不可出现乱码等现象。
汇总表里申报人数信息需与实际申报人数(红头文件人数)保持一致。
汇总表中“单位性质”请填写完整(例:省直事业单位、省直企业单位)。
请各单位使用WPS编辑汇总表格,避免出现因版本不同造成的乱码。