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区域销售经理的工作职责和岗位要求
工作职责:
1、负责所辖省区(浙江,江苏,安徽,上海,山东)的产品销售任务(主要客户:CDC,疾控中心,FDA,市场监督管理局,出入境等政府监督单位);
2、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、维护及增进已有客户关系;
5、完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流;
6、负责收集市场和行业信息,加深了解。
岗位要求:
1、大专以上学历,化学、生物、环境、食品、仪器仪表、医药、预防医学等相关专业;
2、有销售工作经验者优先;
3、熟悉该行业产品市场,有相应产品销售经验,了解主流行业技术;
4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神,需出差;
5、学****能力强,具有挑战精神。
区域销售经理的工作职责和岗位要求(二)
工作职责:
1、负责完成区域经营预算目标,执行公司战略。
2、负责区域检验仪器、检验试剂销售、推广、招标工作。
3、负责区域内应收账款核对管理和回收工作。
4、负责区域内客户的开发与维护并建立良好的沟通。
5、负责制定区域内预期销售目标及目标客户群的规划。
6、负责收集、提报区域内市场信息及调研报告。
7、负责区域内各种会务的组织和会务宣传物料的管理工作。
8、负责完成上级领导交办的其他工作。
要求:
大专以上学历,临床医学或检验学相关专业。
2、具有一年以上医疗器械销售经验者优先。
3、具有较强的学****能力和理解能力。
4、热爱销售工作,为人正直,具备较强的沟通能力,有创造力和较强的责任心,将具备团队合作精神和工作主动性。
5、综合素质较好,学****能力强,具备独立开括市场的能力,能够在压力环境下独立工作。
区域销售经理的工作职责和岗位要求(三)
工作职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
6、分析和开发市场并搞好售后服务;
7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。
任职资格:
1、大专以上学历;市场营销专业,经济等专业毕业,有服装经验和资源者优先考虑。
2、____年以上服装行业销售管理经验;
3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;
4、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力。
区域销售经理的工作职责和岗位要求(四)
职责:
,服从领导安排;
,并按质按量完成工作计划;
、整理、反馈市场信息,开发和维护客户资源,完成拓展市场指标;
,协助部门做好招投标支持,参与相关文件编制;
,解决工程施工过程中相关事宜;
;
。
任职资格:
;
、硬件或者产品销售经验优先;
____具有优秀的营销开拓技巧以及较强的市场策划能力和运作能力;
____强烈的销售欲望和成功欲望,有挑战高薪的强烈欲望和勇气;
,擅于发掘客户的潜在需求,优秀的谈判技巧和快速反应决策能力。
区域销售经理的工作职责和岗位要求(五)
职责:
1、负责所管辖区域公司产品在当地的市场情况,负责相关产品在管辖区域内的宣传、推广及招投标工作。
2、负责开发区域内的代销商、维护及管理代理商。
3、按照公司要求,制定销售计划,达成销售目标。
4、负责收集、反馈相关竞争产品信息,做好市场调研与分析工作。
任职资格要求:
1、大专及以上医学专业背景优先。
2、诚实守信,积极主动,有良好的表达和沟通能力;
3、有三年至五年医疗行业销售工作经验,熟知监护仪附件产品优先考虑;
4、能熟练操作办公软件,精通PPT产品讲解;
5、要求工作细心和耐心
区域销售经理的工作职责和岗位要求(六)
职责:
1、解决加盟店面经营中存在的问题:包括人员形象、销售技巧、服务态度、陈列、活动等设计店铺运营方案的执行情况并做出评估,重点在于发现问题,并分析原因,提出解决方案,安排执行与监督
2、定期对加盟商进行产品知识、团队建设、心理建设等方面的培训
3、协调所辖区域客户关系,解决销售中突发的问题,积极维护公司的声誉和良好形象,提升市场知名度
4、提升店面业绩,对所管辖区域人员、货品、形象进行全面管理。
任职资格:
1、从事护肤品销售工作____年经验以上
2、____年以上同岗从业经验
3、熟悉日化行业的渠道加盟、代理商的运营与维护,有销售统筹、营销策划等销售管理工作经验
4、工商管理、市场营销等专业大专以上学历,行业经验丰富者学历可放宽
5、良好的职业素养,工作积极主动,能够承受较强工作压力
6、较强的观察力和应变能力,逻辑思维缜密
7、具有良好的整体运营及人员管控能力
8、具有很强的沟通协调及解决突发情况的能力
区域销售经理的工作职责和岗位要求(七)
职责:
1、客户单位的拜访工作,制定客户的发掘方案;
2、定期与合作客户进行有效沟通,建立良好的长期合作关系;
3、协助完成销售合同的审核、签订、执行及款项催收;
4、协调安排客户单位的考察,维护客情关系;
5、通过与客户进行有效沟通了解客户需求,完成业绩目标。
任职资格:
1、专业不限,三年以上销售或市场工作经验,优秀本科应届毕业生亦可;
2、具有良好的个人信誉及职业操守,身心健康,能适应出差;
3、性格外向,具备较强的学****能力及团队合作精神,强烈的事业心及挑战精神;
4、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,有市场竞争意识,抗压能力强;
5、有一定的商务接待能力和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;
6、具有较强的沟通谈判能力、交际能力、组织协调能力;
7、有一定的文字功底,熟练操作办公软件。
区域销售经理的工作职责和岗位要求(八)
职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
6、分析和开发市场并搞好售后服务;
7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。
8、负责华东地区(包括山东、江苏、安徽、浙江、福建、上海)的销售管理相关工作。
任职资格
1、大专以上学历;
2、____年以上X行业销售管理经验;
3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;
4、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力。