领导科学与艺术研究.ppt

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4、当代领导的发展趋势
人本化
服务化
集团化
民主化
科学化
法制化
二、现代领导的本质
1、领导的本质
发挥影响力的过程
权利受予论
权力接受论
相互作用的过程
服务的过程
2、领导的结构
组织
领导者被领导者
社会环境
组织目标
3、领导活动的基本矛盾
领导活动与领导环境的矛盾
领导者与被领导者的矛盾
领导职能
领导效能
4、领导的职能
决策与计划
组织与用人
指导与激励
监督与控制
沟通与社交
培育组织文化
毛主席语录:
领导者的责任,归结起来,就是两件事:出主意,用干部。
领导者要做领导之事!
领导者要明确自己的主要职责,集中精力抓大事。
领导者要破除传统的的领导观念,摆脱“事无巨细事必躬亲”的诸葛亮型的领导方式。
领导者要勇于授权、善于授权
领导者要自己掌握自己的时间,科学运筹时间安排。
5、领导效能
两个公式:
领导效能==组织目标X整体效率
整体效率==个人效率X组织结构
三、领导科学及其发展
1、领导科学的产生
领导实践——领导思想——领导理论——领导科学
领导科学产生的两种观点:与管理科学同步说
决策理论说
2、领导科学的发展
领导特质理论
领导情境理论
领导行为理论
权变领导理论