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甘肃xx房地产开发有有限公司
二O一四年七七月
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借口越来越少少,成功越来来越多!
导言
为进一步提升升我们的综合合素质,更好好的完成公司司的各
项工作计划与与目标任务,,使其满足公公司快速发展展的需要和
个人能力水平平与当代社会会发展节奏相相适应,经公公司研究,
决定自今后起起将员工培训训工作纳入公公司整体工作作的重要事
项来落实,希希望我们每位位成员都能够够通过培训和和学****达
到既定的目标标和效果!
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借口越来越少少,成功越来来越多!
学****的原则
忘记外界的事事;快快乐地参参与;奉奉献你的体体验;
积极踊跃发言言和回答问题题;保保持空杯杯的心态!
不要带着结论论来学****我我们的结论只只能让我们重重复过去、重重复自己,学学****就是为了了超越自我,,获得新的结结论和标准。。
为什么要学********br/>——没有知识识的宽度,就就不可能有事事业的高度。。
——老板的成成功从投资企企业开始,员员工的成功从从投资自我开开始,而老板板都是从员工工开始.......
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借口越来越少少,成功越来来越多!
古老的寓言
在非洲的草原原上如果见到到羚羊在奔跑跑,那一定是是狮子来了;;如果见到狮狮子在躲避,,那一定是群群象发怒了;;如果见到成成百上千的狮狮子和大象集集体逃命的壮壮观景观,那那是什么来了了——蚂蚁军团。
启示:弱小个个体精诚团结结就会变成巨巨人!
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借口越来越少少,成功越来来越多!
学****题目:团团队建设与高高效执行
第一讲:团队队建设篇
第二讲:高效效执行篇
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借口越来越少少,成功越来来越多!
团队建设篇((之一)
(一)从两种种观念说起
(二)正确认认识团队
(三)成功团团队建设
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借口越来越少少,成功越来来越多!
一、从两种观观念说起
按照协同作用用原理—整体应该要要比其个别部部分的总和大大得多。(1+1>2原原理)
然而,现实两两种观念打架架
正方理由:三个臭皮匠,,顶个诸葛亮亮;
反方理由:一个和尚挑水水吃,两个和和尚抬水吃,,三个和尚没没水吃;
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借口越来越少少,成功越来来越多!
一、两种观念念说起(续)
来自身边的反反思:
事例:一家重重视人才的企企业,跟竞争争对手单个比比较占尽优势势,而捆在一一起反而处于于劣势。
各自为政,自以为是;
相互推诿,相相互制约;
只讲人情,不不讲原则;
各人自扫门前前雪,接口总总出问题;
这种现象我们们称之为“伪伪团队”,
也就是说具有团队形式式,缺乏团队队力量。
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借口越来越少少,成功越来来越多!
那么,如何才才能找到团队队的力量?
让我们先向大大雁学****吧……
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借口越来越少少,成功越来来越多!
从雁阵效应感感受团队的力力量(续)
雁阵效应
雁群飞翔,一一般都是排成成V字阵或一一字斜阵,并并定时交换左左右位置。生生物学者研究究后得出结论论,雁群这一一飞行阵势是是它们飞得最最快、飞得最最久,也是最最省力的方式式。
管理专家们将将这种有趣的的雁群飞翔阵阵势原理运用用于管理学的的研究,形象象地称之为:“雁阵效应应”。
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借口越来越少少,成功越来来越多!