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医院应急预案及流程.docx

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医院应急预案及流程.docx

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医院内部突发事件应急预案
突发灾害性事件的应急预案
停水和忽然停水的应急预案
停电和突发停电的应急预案
发生地震的应急预案及程序
医疗安全应急预案
医疗技术损害解决预案
急危重患者解决应急预案
职业暴露应急预案
突发事件应急预案(妇产科)
为了提高和避免突发事件的应急处置能力,可以迅速有序地处置。减少一切不良影响和损失。明晰职责及解决流程,有效的保护生命财产安全,保证医院正常诊断环境秩序。特制定本突发事件应急预案。突发事件内容涉及地震、火灾、爆炸、纵火、击、劫持、投毒、暴力等公共突发事件及恐怖事件。
建立突发事件组织机构
(一)。成立科室内部突发事件应急领导小组,具体到构***员如下:
组 长:马洪昶
副组长:冯 亮毛进安赵应飞
组 员:王石森马赟赵治强李兆平伍俊霞王燕
(二)领导小组工作职责

,及时启动应急措施预案,负责突发事件工作指挥、协调和组织实行。
,保证机构贯彻,人员及到位。


处置突发事件要以平淡事态,控制事态的发展,避免扩散,减少损失为原则,针对不同性质的事件,牟取制止,宣传保护、求助、疏散等措施进行解决,紧紧环绕保护医院财产,医院人员生命安全,减少财产损失和减少人员伤亡为重点。有条不紊、有组织的开展应急处置工作,同步,立即向领导小组报告,必要时可越级上报。
一、工作职责
组织科室人员做好科室安保工作,防控工作鉴定并贯彻各项安保措施。
2、发生突发事件时,及时报告医院,进行有序的开展局势,尽最大努力保护医护人员安全及财产安全,及时有效的控制局面。
四、启动程序
2、总值班人员接电话后,根据报警人所报状况后进行贯彻后,立即在第一时间向医院应急突发事件应急指挥领导小组组长(院长)报告。
3、根据突发事件领导小组组长的指令,执行启动突发事件预案。
4、根据突发事件领导小组组长的指令,告知领导小构成员及时到位。
五、纪律规定
1、当接到预案指令后,领导小构成员,各工作构成员不许无条件按照指令规定及时到位。
2、全科职工必须服从指挥,有条不紊协同配合,积极完毕工作任务。3、突发事件处置完毕后,由戴丹,张磊同志负责进行总结,找出经验教训,提出整治意思。
六、附录
突发公共事件目前成员通讯录
突发灾害性事件的应急预案(妇产科)
为了有效的组织急救力量,做到系统化、规范化、制度化、按急救程序实行救治,保障公众身体健康与生命安全,减少因重大伤情及重、特大集体中毒事故导致的损失,特制度本预案。
一、目的与任务:是为了做好突发生灾害性事件的的救治工作,为了更有效的组织急救力量,做到系统化、规范化、制度化、按急救程序实行救治。保障公众身体健康与生命安全。保障和维护正常的医院医疗秩序和社会的稳定。
领导机构:科室领导小组负责人:冯 亮、王石森应急解决执行小构成员:王莉和、尹秋霞、杨娟、王燕(具体负责协调安排突发事件应急应急救援各项工作)
信息报告制度:发生突发灾害性事故时,现场医师应立即向科主任、医务科或总值班室报告,接到报告的同步迅速向应急解决领导小组负责人报告。
启动条件和程序:应急预案启动后,科室应当根据预案规定的职责规定,服从突发事件应急执行小组的统一指挥,立即达到规定岗位,采用有关的控制措施。被告知的医生、护士及有关人员应以最快的速度赶到科室向急救领导小组报告,服从院急救小组的工拟作安排和接受急救任务。
1、拟扩大床位以收治成批量病员方案:拟增长的床位设在五楼的走廊及教学间。床架及用品由总务科负责准备,药物由药剂科负责准备,人员由医务科、护理部负责贯彻。
2、属大型灾害事故直接送往住院部的病人,任何值班室人员都不得拒收,如状况不明者可向值班人员请示,问清状况后再做解决。
a奖励措施:科室对参与突发事件应急解决的医疗卫生人员,予以合适补贴和保健津贴。
b惩罚措施:对有下列行为之一的,依有关规定追究责任:
(1):未根据本条例的规定履行报告职责、隐瞒、缓报或者谎报者。
(2):未及时采用控制措施的。
(3):未履行突发事件应急解决职责的。
(4):回绝接受病人的。
:拒不服从突发事件应急解决指挥部调动的。
停电和突发停电的应急预案及程序(妇产科)《应急预案》
1、接到停电告知后,立即做好停电准备,备好应急灯、手电、蜡烛等。如有急救患者使用动力电器时,需找替代的措施。 2、忽然停电后,立即寻找急救患者使用运转动力措施,维持急救工作,并点燃蜡烛照明同步立即拔出设备电源插头。
3、使用呼吸机的患者,平时应在机旁备有简易呼吸器,以备忽然停电,立即将呼吸机断开,使用简易呼吸机维持呼吸。
加强巡视病房,安抚患者,同步注意防火防盗。
发生地震的应急预案及程序(妇产科)《应急预案》
1、地震来临时,听从上级领导部门的指挥协调,值班人员应冷静面对,关闭电源、水源、气源、竭力保障人员的生命安全及国家财产安全。2、发生强烈地震时,需将患者撤离病房,疏散至就近的广场空地。撤离过程中护理人员要注意维护秩序,安慰患者减少患者的恐惊。3、状况紧急不能撤离时叮嘱在场人员寻找有支撑力的地方蹲下或者坐下,保护头颈,眼睛捂住口鼻。
注意维护秩序,避免混乱影响撤离。
要避免有人趁乱打劫。
医疗安全应急预案(妇产科)
一旦发生医疗差错事故,需立即告知上级医师和科主任、医务科、不得隐瞒。并积极采用补救措施,避免或减轻对患者身体健康的进一步损害,竟也许挽救患者生命。
由医务科组织科室负责人查找因素,组织多科会诊,参与人员为当班最级别医师。
科室主任与医政职能部门共同决定接待病人家属的人员,指定专人进行病情解释。
疑似输液、输血、注射、药物引起的不良后果,在职能部门人员,患者或家属共同在场的状况下,立即对实物进行封存,实物由医院保管。
如患者死亡,应动员家属进行尸检,并在病历中记录。
科室应在24小时内就事通过写出书面报告,同步提出初评解决意见,上报医务科。
首诊科室必须理解患者前面状况,遇有新状况及时解决,并组织有关科室会诊,在未经其她科室接管之前,对患者负全责。
遇有组长不在时,由在最高行政领导或最高年资医师负责组织急救工作。
被告知参与急救人员接到告知后,10分钟内必须赶到指定岗位参与急救。
医疗技术损害解决预案(妇产科)
立即消除致害因素:
技术损害一旦发生一方面发现者应立即设法消除致害因素,当致害因素的辨认和鉴定有困难时,当致害因素的辨认和鉴定有困难时,应当立即告知上级医护人员指引解决,不可迟疑迟延。
迅速采用补救措施:
密切注意患者生命体征和病情变化,千方百计采用有效补救措施,减少技术损害后果,保护患者生命健康。
尽快报告有关领导:
技术损害一旦发生,不想立即如实报告。一方面报告上级医师和科室主任,情节严重者应当时报告医务科,主管院领导或者总值班室,重大技术损害必须同步报告院长,任何人不得隐瞒或瞒报。
组织会诊协同急救
损害较轻,不致导致严重后果,科室要酌情组织科内会诊。对于情节严重的技术损害,应当根据需要邀请院内容有关科室会诊,共同急救。必要时由医务科邀请上级医院专家会诊指引,要技术把握最佳时机进行救治,避免或者减轻对患者身体健康的损害,避免损害扩大,把医疗损失米不到最低限度。
迅速收集并妥善保管有关原始证据:
实物、标本、手术切除组织器官、剩余药物、材料、试剂、摄像和录音资料、多种原始记录等应妥善保管。疑似输液、输血、注射、手术等引起医疗技术损害后果的,应当实物或现场进行封存。
加强沟通及时反馈:
加强与病人及家属的沟通,稳定患者情绪,争取患方配合。如患者已经死亡,必要时应在规定期限内向家属正式提出并送达书面尸检建议。
积极配合,听从指挥,统一协调:
对发生重大医疗损害的由主管院长和医务科统一协调指挥,任何科室和个人不得违抗。
如属医疗过错,应当辨别直接负责和间接责任,根据法律法规和有关规章制度对责任做出合理性解决。找出技术损害发生的因素,制定改善措施,改订制度及时完善记录。
危机重患者解决应急预案(妇产科)
各值班医生在接诊重患者后,要迅速达到患者身边询问病史和查体,做出初步诊断,迅速完毕生命的测量和记录。医师迅速开出医嘱交护士执行,病情紧急的先下口头医嘱,护士复述后执行,急救结束后立即据实补记。在紧急解决后尽快完毕入院记录,初次病程记录,急救记录等,听取患者家属对急救治疗的意见,获得其配合。
严重外伤、大出血、休克、或心肺功能不全等,如值班医生解决有困难,应在立即进行经济急救的同步,迅速报告本科上级医师达到现场参与急救。如上级医师解决仍有困难,要迅速向科主任报告,科主任要立即调动本科人员,并与有关科室联系参与急救,紧急状况下可口头医嘱或电话会诊,但要据实补记会议记录。
在发生医疗纠纷或也许发生医疗纠纷前,值班医生需迅速报告上级医师和科主任到场解决,做好病历记录等文书工作,听取患者及家属的意见和需求,然后组织本科有关人员进行讨论,写出书面意见向医务科报告。
白班经治医师向夜班医师书面和床头交班,并做好交班记录,值班医师应认真查看患者,掌握病情。
虽然追踪要化验检查成果,并妥善保存。
若需手术则必须进行术前讨论由科主任主持,术者必须参与,填写术前讨论单。病历中做具体记载。严格把握手术适应症,手术记录在手术后24小时完毕。
注意用药原则,药物禁忌,药物不良反映,应用贵重药,自费药应向患者及家属告知。
妇科病人跌倒的应急预案
值班人员发现病人在病房跌倒,立即将患者平卧并告知值班医生查看。待病情好转后抬到床上。
者的状况做好初步的判断,如测血压、脉搏、呼吸,判断意识,查看有无外伤。
医生到现场后,协助医生医生进行检查,为医生提供信息,遵医嘱进行精确解决。
遵医嘱开始必要的检查及诊断。
向上级领导报告(夜间告知总值班)
协助告知患者家属。
认真记录患者坠床/摔倒时间及通过、急救过程等。

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