文档介绍：违规违纪问题处理情况的通报
各县工商局、、工商分局,市局各科室及直直属单位:
近日,根据群群众举报,市局组成联合调查查组对××工商分局原监督管管理一科科长××、内勤人员员××违规违纪查办案件和私私存私用罚没款等问题进行了了调查,在调查核实问题的基基础上,经××年9月7日市市局党组会研究,对××、×××进行了相应的组织处理。。现将有关情况通报如下:
××,男,1970年55月出生,汉族,专科学历,,1992年8月参加工作,,并任大庆市工商局××工商商分局科员,××年4月至×××年7月任××工商分局监监督管理科一科科长(股级))。××年7月至今任××工工商分局车辆所巡查员。
××,女,1963年5月月出生,汉族,大专学历,11981年10月参加工作,,1987年11月调入大庆庆市工商局××分局,先后在在分局天桥市场、企业股、东东风所、财务股、监督管理科科任科员。
经查,××担担任大庆市工商局××分局监监督管理一科科长期间未能认认真履行部门领导职责和严格格依法行政。其主要错误事实实:一是违反法定程序执法。。经查,仅在××年1月至77月间,该科就有10起行政政处罚案件,没有按照立案
、、***、法制机构核审、、告知以及送达当事人处罚决决定等法定程序进行行政处罚罚。其中,××亲自负责的77起行政处罚案件均属严重违违反办案程序实施行政处罚。。二是严重违反罚缴分离的规规定。××担任科长期间负责责办理的案件存在罚缴不分离离的问题,其负责办理的一般般程序案件,没有告知当事人人到指定银行缴纳罚没款,而而是把先行收缴的罚没款擅自自决定由内勤××私存。自×××年10月25日至××年年7月19日,××任监管科科长的二年间,先后在××个个人存折中,存、支往来罚没没款数额累计209867..96元(,支出1017700元)。从而导致部分案案件的罚没款不给开具票据问问题发生,严重违反了财经纪纪律和罚缴分离的规定。三是是行政执法乱作为。经查,今今年××直接负责办理的7起起案件,收缴了罚没款,但在在调查组调查时有4起案件无无法提供卷宗或任何涉案的相相关材料。四是私自处理罚没没款。××在竞争上岗落聘后后,在没有履行销案程序的情情况下,擅自要求内勤××把把他负责的7起行政处罚案件件的罚款共计14800元提提出,并声称将罚没款返还给给被处罚当事人。在案发时,,所提走的罚没款仍在××个个人手中,并没有退还给相关关企业和当事人。
××所所犯错误事实:一是***私存存。没有严格遵守财经纪律,,对科里收取的罚没款未能及及时存放到代收银行或局财务务室,而是私自存入自己的存存折中,***、私款混存。二
二是挪用***。在调查组核实实时,仍有3000元罚没款款被××个人临时挪用。三公***私借。擅自把罚没款借给给分局2名职工各自100000元临时私用。
根据×××、××所犯的错误,以及及在社会上造成的不良影响,,为严肃法纪政纪,教育本人人,警示他人,依据相关法律律和纪律规定,经××年9月月7日市局党组会研究决定,,给予××行政记大过处分,,调离执法岗位,收缴行政执执法证;给予××行政警告处处分;对主管案件检查的副局局长××举疏于监督和管理进进行系统通报批评;同时决定定××工商分局领导班子向市市局写出书面检查;要求×××分局对全分局行政执法科、、所年初以来查办的案