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支部书记要在提高五种能力上下功夫
做为基层党支部书记,其素质能力的上下,直接关系到支部各项工作
的成效,影响到支部工作目标能否实现。因此,我觉得作为党支部书记要在提高五种能
力上下功夫。
一、要在提高贯彻政策的理解力上下功夫
支部书记作为支部的带头人,首先应该讲政治,做到“三强〞,即政治意识强、组织观念强和
统筹观念强。政治意识强,就是对政治问题敏感,头脑清醒大事不糊涂,决不能在原那么问题上出
现偏差。组织观念强,就是下级组织服从上级组织,支部书记能否履行好自己的职责,关键在于
能否与上级党组织保持一致,决不能搞实用主义,必须不折不扣地贯彻执行上级党组织的指示、
决定,确保政令畅通,令行禁止。统筹观念强,就是既要正确把握好上级的指示精神,更要维护
好群众的利益,把对上负责与对下负责的工作有机的统一结合起来。如何将我们厂内的政策让职
工群众也得到充分理解,关键在于我们支部书记如何引导大家,就拿我厂“减亏扭亏〞工作来说
支部就结合各岗位实际,通过我们对厂内政策的宣讲把节约的思想和意识渗透到工作中,职工们
大到自己动手修理清洗抽油烟灶,小到自己修理菜筐、笊篱等。我们从小处着手,从点滴做起。
大家对我厂形势及现状十分理解,职工们体谅、理解企业的难处,激发职工顾全大局、爱岗敬业
的热情,使之变为自觉行动在工作中收到较好的效果。
二、要在提高科学开展的执行力上下功夫
学习科学开展观的最终落脚点是实际工作。对于后勤效劳部门来讲就是要为生产一线提供
优质的效劳,为职工的解除后顾之忧是我们的工作宗旨。所以首先要理清工作思路,确定一条
切合实际的效劳工作方案,这就必须要从实际出发,因地制宜,要立足岗位,针对本部门的特
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点制定详细方案,认真组织实施。其次要突出工作重点,把握好工作的侧重点,如关系到职工
切身利益的大事一定要抓紧、抓好,保证抓出成效。就拿今年的家属区的供热改造工程来说就
是我们落实厂里把为职工办的好事办好的具体表达。就是把涉及职工暖气不热、缺陷偏多、房
屋漏雨等事抓紧抓好。从改造前的摸底调查到改造时的室温测试,从屋顶的探查到防水层的制
作都是按照程序一步步抓好,支部书记带头把工作落实在行动中。其次要健全各项工作机制,
严格按照岗位责任制,对各项工作明确具体负责人,尤其是对于支部书记本人来说更要发挥好
带头作用,要以身作那么、要严以律己,要求别人不做的自己首先不做,要求别人做到的自己首
先做到,这样既能在执行力上有说服力,又能保证各项工作快速推进。
三、要在提高基层组织的凝聚力上下功夫
支部书记应时刻把党建工作放在心上,抓在手上,切实增强抓党建的能力。首先应抓好班子
带好队伍。支部书记首先要带头搞团结、重诚信。注重发扬民主,不断增强班子成员的事业心
和责任感,做工作中的带头人、生活中的贴心人。打造团结高效的干部基层组织,毫不放松地
发挥好的党员队伍。支部有一名老党员,原来是基层的一名班长,无论大家有啥事,首先想到
找他,无论是家属区的缺陷还是厂内的脏活儿、累活儿他总是一马领先,不管是份内还是份外,
如今他岁数大了不再是班长了,可是他始终没有忘记自己是一名共产党员,一有空儿就主动组
织大家每周末清扫楼道里的卫生间,净水站人员少他主动深入水站帮助工作,他的行为一直影
响带动着大家。其次要注重抓基层打根底,把党员责任区和党员示范岗作为基层党建工作的重
点,鼓励引导基层党组织在推动科学开展中发挥先锋作用,进一步增强党组织的创造力、凝聚
力、战斗力,形成推进科学开展的强大合力。炊事班在班长的带着下,党员佩戴党徽上岗,自
觉接受群众的监督。再次要抓好制度标准。加强制度建设,是基层党组织正常运行的治本之策。
支部书记应不断推进民主管理,办事情、做决策,要讲民主、重程序,集中民智,反映民意,
凝聚民力。增加工作透明度,让群众知情,让群众监督。应学法、懂法、用法,特别是要掌握
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与工作相关的法律法规,带头依法办事、防止工作的随意性、无序性。我们这个部门的工作内
容大多是涉及职工利益的事情比拟多,党员的一言一行无时无刻不影响着周围的群众怎样凝聚
力量充分调动大家的积极性,主动性、创造性是我们做工作的关键。在常理看来是小事的但对
于职工个人来说就是大事,所以说做好每一项工作都离不开所有党员的凝聚力,对党员的教育
也就显得更重要了。,
四、要在提高维护稳定的掌控力上下功夫
在新形势下,党支部书记作为基层抓稳定的第一责任人,首先要牢固树立稳定职工队伍是做
好各项工作的观念。要正确处理职工内部的矛盾。对各种矛盾和纠纷,要采取正确的方法及时
认真地加以解决,使矛盾得到及时化解。支部书记注重从源头上解决问题。多操些心就会少出
点矛盾。认真解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,了解群众心理掌握群众的需求,
抓住关键点,要预防在先,解决群众关心的热点难点问题,从源头上减少各种矛盾;要做到平
常时刻看得出,关键时刻站得出,生死关头豁得出。其次应注重并善于思考,善于总结,逐步
形成排解矛盾的科学方法,建立保持稳定的长效机制。我们这个部门女同志比例大,俗话说
“三个女人一台戏〞,可见女同志多的地方事就多些,有时候就因为一些小事彼此间产生了隔膜
甚至误会,影响了工作,影响了团结。如何将这些烦心事所造成的矛盾及时化解,也需要做耐
心细致的工作。做到大事化小,小事化了。并针对女同志的性格特点有的放失,让大家在一起
和谐共工作、愉快生活。抓好支部的队伍稳定固然重要,协调其他部门做好退休职工的稳定也
十分重要。在今年家属区供热系统分户供暖改造工作中就遇到这样一件事:瑞兴苑小区的5号
楼改造中由于这栋房子住的大多是退休老同志,系统又比拟特殊,房间是统一装修,。恰好阀门
在暖气罩内部,手都伸不进去,无法干活,需要将暖气罩切开,这下可急坏了住户,纷纷嚷嚷
,这弄得乱糟糟咋办,针对这一问题,支部及时召开会议并研究决定为他们找一个木工把暖气
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罩整齐的切开,安装完阀门后再把它恢复起来。这一举动得到大家的认同,虽然大家都花了几
十元的费用,可是他们觉得心里舒坦,暖气罩看不出来被破坏过,依然整齐。把厂里为职工办
的好事办好做维护稳定的带头。其次要带头抓好廉洁自律。党支部书记应正确行使手中的权
力,廉洁自律,不搞以权谋私。在工作中,应把握好“三条准线〞,即党纪党规警戒线、原那么
政策生命线和法律法规高压线。当好表率,自觉接受监督,以廉洁自律的良好形象,赢得群
众的拥护。
五、要在提高履行职责的创新力上下功夫
创新是干好工作、抓好落实的有力武器;学提高素养、当好领路人的重
要途径。党支部书记应该成为建设学习型组织、学习型社会的典范,不但要带头学习,更应
该带动班子成员学习,组织好身边的职工进行学如何,往
往反映出他在工作中的实践操作水平。加强政策法规的学习,提高依法办事的能力,已成为
摆在党支部书记面前的一项重要而紧迫的任务。支部书记应认真的学习新政策、新法规,结
合工作现状去思考当前的形势,找准方向和突破口,掌握工作的主动权。作为支部书记,工
作中必须主动创新、积极创新。树立“想到做到、敢干会干〞的创新意识,不仅要思想上创
新还应该有行动上的创新、工作中的创新,就拿我厂职工福利发放的工作来说,以前总是老
一套过年过节给职工分些米面肉,一家几口都在厂里,吃不完浪费不少。作为支部书记又是
行政负责人鉴于以上情况就如何在这项工作中进行创新,让职工根据家里需要自己购置东西,
开动脑筋想方法。我们为职工在超市办一张福利卡,职工随意买东西,厂里花钱职工满意;
在一年一次的职工体检中,考虑离退人员的健康状况我们大胆的设想把他们的体检办成卡让
他们按照个人意愿在医院检查,为他们提供了方便,真正做到体检工作人性化。其次要有敢
为人先的胆识和“干就干最好、争就争第一〞的争先意识。要勇于带头,进一步开阔视野,
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敢于挑战自我,突破自我,超越自我,用一流的干劲、一流的作风、一流的业绩回报职工对
我们的厚爱。
物管中心党支部
张东娟
2023年8月19日