文档介绍：十三五干部教育培训工作规划
十三五干部部教育培训工作规划
为了进进一步加强本局干部队伍建设设,提高整体素质,不断提高高地税干部的工作效率和履履职能力,促进本局长远健康康发展。我局计划在“十三三五”对干部有目的、有组织织、有计划的进行政治理论、、业务操作技能、文化科学学知识等方面的培训和锻炼。。现将 XX 地税局“十二五”干部教育培训工作规规划如下:
一、指导思思想和基本原则本局干部教教育培训工作以邓小平理论和和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发发展观,紧紧围绕总局和省市市局关于干部教育培训的总总要求和工作思路,以税收中中心工作和地税人才需求为目目标,以服务 XX 跨越越式发展、服务辖区经济发展展为己任,全面创建学****型型地税机关,建设一支政治过过硬、业务熟练、作风优良、、执法公正、服务规范的高高素质干部队伍。教育培训训工作坚持“以人为本、全面面发展、讲求实际、注重能力力、重在运用”的原则,增增强培训工作的系统性、预见见性和创造性。坚持以能力力建设为核心,重在提高税务务人员岗位技能,以需求为导导向、按需施教、注重实效效,培训与使用相结合。
二、以加强党的执政能力建建设和先进性建设为重点,抓
抓好干部队伍建设培训主主要内容用发展了的马克思思主义理论武装头脑、指导实实践、推动工作,努力提高高领导干部的履职能力和执行行力,认真学****贯彻“十八大大”、十八届四中、五中全全会精神,坚持用科学发展观观重要思想统领税收各项工工作。利用公民道德建设月广广泛的开展主题思想教育活动动,大力开展创先争优活动动和热爱伟大祖国建设美好家家园主题教育活动。开展廉政政建设教育,增强拒腐防变变的能力。结合时事要求,及及时组织干部进行主题教育育,引导干部主动关心国家大大事,凝聚人心。基本目标标通过培训,全面提高领导导干部的思想政治素质、科学学文化素质、综合业务素质质,努力造就一支政治上靠得得住、工作上有本事、作风上上过得硬的干部队伍。中中层领导干部在政治和业务素素质上得到大幅度提高,有胜胜任工作的能力,在全局工工作中能够起到模范带头作用用。在具体工作中做到多面面手,能够独立完成本职工作作,并创造性地开展其它工作作。具体要求 1、全体干干部的集中培训时间平均不低低于1天/年。、中层领导干干部集中培训、脱产培训、专专业学****时间五年内不少于于个月。、税务干部每年要读读2—本好书。不定期收集读读书目录,供干部参考。、、大力倡导学****调研之风。中中层领导干部要在本职工作内内开展好调研工作,撰写高高质量的调研报告在五年内不不低于篇。、抓好中心组学********党员学****每月定期举办办主题教育培训, 每月确定定一个主题教育内容。、加强强反腐倡廉教育。继续编发
好好《廉政简报》,五年内甚至至更长时间不发生违法违纪纪案件,确保廉政案件零投诉诉。
三、以效能建设为主主线,提升服务经济发展和服服务纳税人的水平培训主要要内容 1、坚持以能力建设设为主线,大力开展岗位技能能培训,开展征管法、公务务员法等法律知识的学****培训训,开展流转税、所得税、财财产行为税、特定目的税等等各税种的培训学****熟练掌掌握税收政策变动情况, 及及时组织学****培训。开展发票票、票证管理办法等税收法规规的培训,开展相关税收优优惠政策的培训。加强财务知知识培训,开展业务实践特别别是查账实践操作培训。大大力开展学历及专业技术培训训