文档介绍：公司食堂管理制度
第一篇:公司食堂管理制度公司食堂管理制度
概述
为加强“xx食堂”的统筹规划,规范食堂的管理制度、做好后勤服务工作,为员工营造一个良好、卫生、整洁的就餐环境,特制定“食堂管理制度”。并希望在此基础上能够把“xx食堂”打造成一个品牌,今后能够与多方面建立合作、拓展业务,成为xx投资有限公司业务外包的一个新模块。
2.
(详见附表1)
2.
i. 食堂应根据每月核定的员工餐补总额控制餐饮成本,在保证菜肴质量的前提下,尽量节约,减少浪费。
ii. 食堂采购员应根据员工饮食需求进行合理化采购。尽量采购当季优质、健康的食材,不采购超过保质期或其他不符合食品安全规定的食材,做到保证质量,物美价廉。
iii. 在烹饪过程中,注重整体成本的掌控,所有电气设备、煤气等要在安全的前提下合理化使用,避免浪费。
2.
,根据员工喜好烹制美味可口的菜肴。具体质量控制的措施主要有:
i. 厨师的质量意识
厨师的质量意识至关重要。质量意识可以提高厨师的工作责任心并改善其工作态度。因此,食堂管理人员须定期组织学****使所有厨房工作人员树立标准化观念、专业化观念并具有学****创新观念。
ii. 保证菜肴多样化
厨师要根据季节变化,选用有益健康的时令蔬菜,保证菜肴的高质量和多样化。另外信息技术管理中心将开发“微信点菜系统”。员工可在每日12:00-14:00期间登录,依据自己的口味选择第二天的菜品。
iii. 管理人员加强质量抽查
食堂管理人员在开餐时应抽查菜肴质量,发现问题及时解决。尤其夏天,天气炎热,食物易腐烂变质,食堂要做好原材料采购、存储等工作,保证菜肴的新鲜度。
iv. 建立投诉反馈制度
公司员工可以针对菜肴质量及口味在本部门内部展开讨论后由部门代表将意见通过oa发给行政部门,再由行政部门汇总意见反馈给食堂。食堂在收到反馈意见的同时,要及时开会分析讨论,做出适当调整,争取满足所有员工的需求。
,我们要保证食材从采购、清洗到烹饪的全过程中都处在安全、卫生的状态下。因此,采购的原料必须是未受污染不带致病菌的,并在卫生许可的条件下贮藏;食堂在食品生产的过程中必须符合国家卫生标准;食堂环境、设备等要定期清洁,工作人员要定期做好体检,按时办理健康证明。
具体举措:
i. 严格执行卫生操作,炊具、灶具要清洁干净。尤其刀、砧板、抹布、餐具
等用具要彻底清洗,消毒后再使用,抹布要经常搓洗,不能一布多用,以免交叉污染。
ii. 生熟分开,荤素专用,菜类新鲜,无腐烂变质食品。做到生熟食品的刀、
砧板、盛器、抹布等严格分开,不能混用。尤其在制作凉拌菜、冷荤菜时一定要用经过消毒处理的专用工具制作,防止交叉污染。
iii.
发生。保证环境卫生,无蝇、鼠、蟑螂等。严防和杜绝食物中毒事件
iv. 食堂人员要讲究卫生,经常洗澡、理发、剪指甲,饭前饭后洗手,勤换洗
工作服。
v. 工作时不吸烟,不随地吐痰,不面向食品说话、咳嗽。食堂必须坚持每
天一小扫,每周一大扫,有脏随时扫。
i. 食堂配备了相应的电器设备,应建立并健全设备的操作规程,使操作人员
能够熟练操作,避免事故发生,并加强设备的维护与保养,确保其正常运行.
ii. 培训工作人员的消防安全意识,电气设备、灶台、灶具等做好防火措施,
下班前,各岗位要有专人负责关闭能源阀门及开关,负责检查火种是否已全部熄灭。另外,消防器材要在固定位置存放,以确保紧急情况下食堂的环境安全。
i. 严格按公司规定就餐时间进餐,午餐开放12:00—13:30
ii. 员工取餐一律在前台进行,并按秩序排队,不得插队,除特殊情况外不得
一人打多份。
iii. 员工打餐时要保持安静,文明礼让,不得大声喧哗,并保持地面清洁,
保正环境卫生。
iv. 员工午餐费会在每月餐补中扣除。未转正员工就餐须到前台交付就餐费,
10元/餐。因公出差或不在总部办公人员须把出差天数上报部门主管,公司会根据实际用餐情况给予餐补。员工加班至很晚要提前上报部门主管,公司会统一安排订餐。
v. 力行俭省节约,根据自己实际情况打餐,减少饭菜剩余现象。用餐完毕须
将餐盘送回前台指定地点,剩余饭菜倒入指定桶内。
vi. 食堂管理人员可对公司员工进行监督管理,发现不规范行为可给予口头警
告,如不改者交由公司行政部门进行处罚。
第二篇:公司