文档介绍：派出所女民警先进事迹材料
XXX从警XX年一直工作在基层派出所,工作中她牢记宗旨,开拓创新,热情服务,真正做到了人民警察为人民。她通过社区日常工作的点点滴滴,在群众中的感召力、亲和力不断增强,新型警民关系在她身上得到淋漓尽致的体现。XXX曾荣立个人二等功一次、获得:“XX省先进工作者”、“全省行政机关公务员职业道德楷模”、“XX省成绩突出十佳社区民警”、“XX市劳动模范”、“XX市十大杰出青年”、“XX市人民满意的公务员”、“XX市三八红旗手标兵”等多项荣誉。省市领导多次到XX警务室检查指导工作,对她的工作给予充分肯定。
一、善于调解,以辖区小和谐换社会大稳定
在日常工作中,遇到各类矛盾纠纷司空见惯,但化解的过程需要慎之又慎,调解的好会让双方化干戈为玉帛,稍有不慎调解不好,上升的是发案数、下降的是群众对公安的信任。XXX通过五到位:“人员称呼到位、事件评估到位、法律讲解到位、情绪感染到位、问题解释到位”的方法,将宣传防范、走访调解和因情施策、因势利导贯穿于日常工作,努力做矛盾调解的能人、宣传防范的达人,真正起到矛盾缓冲器、发案减压阀的作用。
XXX在职业技术学院检查时,遇到XXX村村民阻挠学院机电系机床卸货,叉车、卸车师傅与村民摩拳擦掌,互不相让,看到双方剑拔弩张的场景,
XXX跑上前去,向拦车卸货、强装强卸的村民讲法律,讲政策,反复宣讲公安机关打击处理强装强卸的典型案例。通过耐心细致的讲解,因情施策,因势利导,XXX成功将这起强装强卸事件化解。
一天XXX加完班刚进家门,就接到市人民医院X大夫的电话,说有患者在办公室闹事。XXX立即赶了过去,患者吴某,被电动车撞伤后在小诊所治疗没有痊愈,到市人民医院找赵大夫治疗后,又去小诊所输液,病痛一直没有消除,就来医院要求赔偿。赵大夫也感觉挺委屈,自己是严格按照程序进行治疗,并无过错。此时,吴某的亲戚二十余人也赶来了,双方僵持不下,为了防止矛盾升级,XXX将双方分开分别做工作,让双方换位思考,克制情绪,又耐心沟通,劝服当事人。经过3个小时不懈努力,使让双方达成了协议,化解了这起医患纠纷,防止了事件升级引发案件。以身边调解小和谐,换来社会大稳定。
二、创新工作,开拓全新法制、防范宣传阵地
新形势下,群众对民警的要求也越来越高,做为一个80后的社区民警,XXX没有固步自封,为了让工作更加有效地完成,她乐于在工作上创新,做不断创新工作的开拓人。
她在社区警务工作中,第一个将警情通报制成彩色分析图在辖区张贴,第一个使用PPT课件上法制课,第一个将防范教材刻录成光盘送给辖区学校,第一个使用网上警务室,第一个开通民警博客,第一个民警微博粉丝过万,第一个使用网络平台为身在外地的群众出具政审证明。只要能提升工作效率,达到更好的工作效果,
XXX都乐意做创新工作的“开拓人”。
现代社会是信息化的社会,当微博时代来临,她又及时开通实名微博——“民警XXX”,通过一年多的运行,她将微博打造成工作的新品牌,充分发挥民警微博的宣传阵地和服务平台作用,利用微博为群众提供法制宣传、释疑解答、失物招领等一系列高效便捷的服务,受到了网民的广泛欢迎。自“民警XXX”开博以来,以清新亲民的风格、中肯独到的点评、实用有效的防范发布吸引粉丝过万人,发布防范知识、安全提示X000多条,发布寻人寻物信息60余条,为7个