文档介绍：该【员工持股不应专享税收优惠 】是由【Alphago】上传分享，文档一共【3】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【员工持股不应专享税收优惠 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。2
员工持股不应专享税收优惠
新动态
上海自贸区自由贸易账户业务正式落地
6月18日,央行上海总部进行了自由贸易账户业务启动仪式。已阅历收接入央行上海总部系统的中国银行、工商银行、建设银行上海市分行,浦发银行上海分行、上海银行5家银行已实现了开立自由贸易账户的功能,中国银行上海市分行开立了第一个自由贸易账户。
央行上海总部指出,随着投融资汇兑相关政策的间续出台,自由贸易账户将为上海自贸区更加广泛的自由贸易投融资活动供应支持。
上海黄金交易所国际版筹备工作基本完成
上海黄金交易所理事长许罗德6月18日表示,上海黄金交易所在自贸区内推出的国际版业务筹备工作进展顺当。目前上海国际黄金交易中心已经完成注册,相关业务规章也基本修改完毕,交易清算系统、交易系统以及相关的关心系统在技术上都已经上线。同时,上海黄金国际版指定的交割仓库通过了海关的验收,相关结算银行也已完成了系统开发和交易系统测试。
证监会6月20日正式发布了《关于上市公司实施员工持股方案试点的指导看法》。在同日进行的证监会例行新闻发布会上,证监会新闻发言人张晓军表示,本次员工持股方案试点看法,并没有对税收状况作出规定,证监会将联合相关部门争论税收方面的相关政策。
点评:为什么要就员工持股方案问题争论税收方面的相关政策呢?究其缘由在于,2012年8月证监会发布《上市公司员工持股方案管理暂行方法(征求看法稿)》之后,包括央行行长周小川在内的诸多权威人士、专家学者纷纷建言,对参与员工持股方案的各方赐予相应的税收优待,以保障制度的有效实施。因此,在《关于上市公司实施员工持股方案试点的指导看法》发布实施之际,证监会方面表示,将联合相关部门争论税收方面的相关政策,其实也就是争论赐予员工持股方案以税收优待的政策。
3
就一些权威人士及专家学者建言赐予员工持股方案以税收优待政策来说,其动身点当然是好的,是为了确保员工持股方案的顺当实施。由于从二级市场买进股票,还要设置36个月的锁定期,这样的设计对于企业员工来说毫无吸引力,所以需要从税收上予以优待。
虽然正式的员工持股方案指导看法稿对此作出了修订,比如规定每期员工持股方案的持股期限不得低于12个月,以非公开发行方式实施员工持股方案的,持股期限不得低于36个月。同时规定员工持股方案的资金来源包括员工的合法薪酬及法律、行政法规允许的其他方式两部分,规定员工持股方案的股票来源包括上市公司回购本公司股票、二级市场购买、认购非公开发行股票、股东自愿赠与、法律和行政法规允许的其他方式等。但假如这其中没有利益输送与内幕交易等非正常行为的话,员工持股方案对于企业员工的吸引力照旧不大。在这种状况下,供应税收优待政策,可以在确定程度上增加上市公司执行员工持股方案的吸引力。
尽管供应税收优待政策的目的是为了推动员工持股方案,但这种做法明显将员工持股方案凌驾于A股市场投资者之上,尤其是中小投资者之上,是不值得提倡的。对于股市来说,一般投资者也好,员工持股方案也罢,二者应当是公正的。假如说二级市场对于上市公司员工缺少吸引力的话,它对于一般投资者同样也是缺少吸引力的。股市没有必要特意为了员工持股方案而进行税收优待。这种做法明显违反《证券法》第三条所规定的“证券的发行、交易活动,必需实行公开、公正、公正的原则”。