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党支部建立制度
一、党员“三会一课”制度
1、每月召开一次支委会,听取支部委员的工作汇报,小结上月党建工作状况,讨论本月工作。
2、每月召开一次党小组会,由党小组长依据党支部的要求进展组织。组织本小组党员学****理论、提合理化建议等,支部定期进展催促、检查。
3、每季度召开一次党员大会,传达学****党的路线、方针、政策和上级党组织的重要决议、指示,争论工作中的重大问题。
4、每月上一次党课,联系实际工作和党员思想状况,实行集中授课、收看电教片、外出参观学****等形式,对全体党员进展常常性的党性党风教育、政策形势教育、有用技术教育等。每次党员到课率达90%以上。
5、以上“三会一课”,如有特别状况,由党支部依据工作需要,酌情安排。
二、党组织任期目标承诺制度
1、依据党委要求,结合实际,讨论制定党支部二年任期工作目标,报党委审查后,经党员大会争论通过。
2、党支部书记要代表党组织就任期工作目标向党员和群众(代表)作出承诺,并上报党委,作为考核评议的重要依据。
3、任期工作目标要分降落实到年度,逐年制定工作规划,逐年对比检查,逐年进展总结,并向支部党员大会和党委报告。
4、根据工作职责分工,要将工作目标分降落实到责任人,明确考核奖惩措施,落实岗位目标治理责任制。
5、任期届满时,结合换届选举,党支部要对任期工作目标的完成状况进展仔细总结,并向党员和群众(代表)报告,承受查询和评议。
三、党员目标治理制度
1、党员年度目标包括党内生活、本职工作、遵纪守法和联系群众等内容。依据党员实际状况,因人制宜分解量化,分步实施。
2、积极按时参与党组织生活,按时按标准缴纳党费,积极参与党员培训和民主评议党员及其他党内集体活动。
3、建立《党员活动记载簿》、《党员工作实绩记载簿》、《党费收缴登记簿》等必要的簿册,将党员有关状况记录清晰,为考评供应依据。
4、对党员目标治理的落实状况,党支部(总支)每季度检查一次,年终考核评比,并将考核状况作为民主评议党员和推优的主要依据。
四、党员联系群众制度
1、依据党员的活动力量、专业特长、居住区和各自的详细状况,实行个人自愿与组织打算相结合的方法,确定联系对象。一般状况每名党员要联系1-2名群众,宣传党的方针政策,收集群众对党组织和党员的意见、建议和批判。
2、仔细开展“结对帮扶”、“在职党员社区奉献日”,“献爱心送暖和”一系列活动,为基层群众办实事、解难题。
3、准时了解联系对象的思想状况和有关要求,帮忙他们提高觉悟,解决他们的实际困难,并将联系状况准时向党组织汇报。
4、党组织每半年通报一次联系制度的落实状况,并作为年终评议党员和评优评先的依据之一。
五、民主生活会制度
1、按规定要求仔细组织开好支部民主生活会,每个党员必需积极参与。
2、支部民主生活会,原则上每年一次,时间一般安排在“七一”前后,如遇特别状况提前或延期召开,必需征得党委的同意。
3、坚持党性原则,坚持批判与自我批判作风,坚持摆事实、讲道理、和风细雨、以理服人的方法,党员干部要正确对待群众的批判和建议。(1)(2)(3)
4、对民主生活会提出的问题要梳理归类,制定整改措施,狠抓落实。属于个人的,要查找缘由,准时订正;干部群众关怀的热点问题,要实行措施,仔细整改。
5、民主生活会后十五日内,要向党委报送民主生活会状况报告及会议记录。
六、进展党员工作制度
1、进展党员以“坚持标准,保证质量,改善构造,慎重进展”为方针,坚持个别汲取原则,成熟一个,进展一个。
2、进展对象须经过短期集中培训,未经培训的,不能进展入党。
3、对经过一年以上培育、教育和考察,符合党员条件的入党积极分子,被列为进展对象后,要根据规定程序,履行相关手续,才能汲取为预备党员。
4、实行进展党员工作全程公示制度。做到选苗、培育、考察、审批、转正“五公开”。公示时间不少于7天。
5、实行进展党员票决制度。党小组在争论推举入党积极分子作为进展对象时,党支部在争论确定进展对象、接收预备党员和预备党员转正时,必需进展无计名投票打算。
七、民主评议党员制度
1、民主评议党员每年进展一次,在党委的指导下进展,根据党员标准,运用批判与自我批判武器,强化党性、党纪和党风教育。
2、民主评议党员在方法上要实行三评肯定、末位审格的方法,即:党员评议、群众评议、民主测评、组织定格。详细评议方法由党支部委员会依据党委的指导性意见讨论打算。
3、民主评议党员工作,由党支部书记主持,必要时由党委派员参与。评议完毕后,主持人应将评议状况转达本人,并报党委。
4、对被评议为根本合格、不合格党员(开除党籍及被除名党员除外),党支部对其实施诫勉谈话,对不合格党员要限期整改,并落实帮教措施。
八、“争先创优”制度
1、依据党委的统一部署,制定好“创五好党组织、争做优秀共产党员”活动规划,明确“创争”活动的指导思想、目标、内容和评比条件,纳入全年党建工作目标治理。
2、联系本党支部的工作实际和党员的思想实际,对“创争”活动进展发动、布置,教育和催促党员自觉参与“创争”活动。
3、结合党支部年度考核、民主评议党员、“七一”纪念活动等,对开展“创争”活动的状况进展有重点的检查、评比。对在活动中表现突出的先进典型予以表彰。
4、每年对“创争”活动进展一次全面总结,确定成绩,找出缺乏,并以书面形式报党委。
九、党风廉政建立制度
1、仔细讨论制定党风廉政建立工作规划、分解任务、落实责任,并仔细组织实施。
2、严格执行党和国家有关法律、法规和政策,加强自身思想建立和作风建立、严格根据法规、制度、程序办事,不得以权谋私。
3、严格执行《党政机关十条禁令》中的规定。
4、公开办事程序,公开办事结果,自觉承受群众监视,并实行亮证办公,效劳实行首问负责、限时办结、一次投诉查实待岗等。
5、加强党性党风党纪和廉政教育,加强对党风廉政建立工作的考核,并通过民主生活会,严格检查自己,开展相互批判,发觉违法违纪者,马上跟踪追究、严厉处理。
十、党员电化教育制度
1、有电教工作领导小组,仔细制定播放规划,严格播放、收看纪律。按规划组织好片源,每月播放不少于一次。建立电教片播放收看记录簿,专人负责,仔细记录播放内容、收看争论状况。
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2、党员电教播放点要到达“六有”:即有固定播放场所、有“党员电化教育播放室牌子、有电视机、vcd和电视橱等设备、有一名专(兼)职播放人员、有明确的播放工作制度、有播放收看记录。
3、电教播放员要喜爱本职工作,仔细组织播放和收看,依据播放规划,落实播放场次,做好电教工作信息的收集、反应工作,点好名,仔细填写好《党员电化教育工作手册》,治理维护好设备。
4、电教设备必需由专人治理,负责电教片的审定把关,不得随便外借和用于营业性放像,不得播放和翻录不安康节目。电教设备需确保安全、防潮。使用时要严格遵守操作规程,定时进展维护。「1」「2」「3」