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岗位说明书根本信息岗位名称检修部主任岗位编号所属部门检修修理部岗位定员1直接上级总经理/副总经理直接下属班员职级□员工□文级□班长□专工■副主任□主任□副总职类■治理职□技术职□事务职□操作职工作时间22D/8小时□特别()□临时工■常白班□倒班工作地点□办公楼□班组■部门办公室工作关系类别对象目的临时每日每周每月每季半年每年直属上司总经理/副总经理汇报部门生产、治理工作内部关系各部门工作协调协作外部关系职责与权限职责概要在总经理、分管副总经理的领导下,对检修维护部的各项工作全面负责,是检修维护部安全生产第一责任人。主要工作职责序号职责要项主要工作任务/内容工作标准工作量%1检修维护工作组织机组检修规划的制定和执行。按规划这落实完成,保证设备正常运行。25%组织开展好设备的日常维护工作,确保机组安全稳定运行。搞好设备检修全面质量治理,保证设备保持较高的安康水平。负责部门物资、备品配件规划的审核工作。2技术培训催促部门员工开展培训工作。不断提高部门治理水平。10%对部门治理人员进展业务培训和指导。3安全文明生产催促部门员工遵守安全规章制度,执行安全措施。完成部门年度安全生产目标,无安全隐患,文明生产符合要求。10%监视部门员工文明施工,搞好安全文明生产。主持检修维护部各种安全会议。4部门治理负责在班组贯彻执行国家、行业、公司及部门的各项方针、政策、法律、法规及规章制度。确保检修维护任务顺当完成。确保部门员工积极主动参加公司企业文化活动,具有分散力和战斗力。50%负责部门经济核算工作。负责部门治理人员、各班组的绩效考评。组织部门员工参与公司及部门组织的各项集体活动。5其他完成上级交办的其他任务。按要求完成5%主要权限建议权工作协调、部门治理审核权检修规划、备品规划打算权班组考评任职资格生理要求性别□男□女■不限年龄(23)至(60)身高不限学历要求□不限□中专/技校/高中■大专□本科□硕士及以上专业要求语言要求证书要求技能要求必需有扎实的火力发电厂生产过程根底学问和较强的分析力量和具有较强的治理力量。阅历要求培训要求电脑要求娴熟应用常用办公系统软件其他要求职业进展或晋升方向1、平级轮岗方向:(各部门主任)2、职业晋升方向:()(副总工程师)素养要求素养名称素养要求程度备注很强强中弱很弱领导力量规划力量组织力量协调力量创新力量鼓励力量分析力量表达力量写作力量学****力量应急力量责任心积极性抗压力量培训力量版本要求修订时间修订内容修订者审核者审批者版本建立
篇2:电厂热控班组长岗位职责
岗位说明书根本信息岗位名称热控一班组长岗位编号所属部门检修修理部热控一班岗位定员直接上级班长直接下属检修工职级■员工□文级□班长□专工□副主任□主任□副总职类□治理职□技术职■事务职□操作职工作时间22D/8小时□特别()□临时工■常白班□倒班工作地点□办公楼■班组□部门办公室工作关系类别对象目的临时每日每周每月每季半年每年直属上司班长汇报检修任务完成状况内部关系各部门协调检修工作外部关系职责与权限职责概要在班长和安排下,负责检修任务的组织施工工作,对检修任务的安全开展和检修质量负责。主要工作职责序号职责要项主要工作任务/内容工作标准工作量%1检修维护工作按班长工作安排,开展设备检修维护工作。按规划这落实完成,保证设备正常运行。50%组织工作人员完成检修任务。负责监视工作人员执行安全措施和检修技术措施,确保作业安全和检修工艺符合要求。参加班组备品配件规划的制定。2技术培训对工作人员进展设备检修技术指导。不断提高班组检修维护技能。20%完成班组安排的培训任务,提高自身技术水平。3安全文明生产自觉遵守和监视工作人员遵守安全规章制度,执行安全措施。完成班组安全目标。20%坚持安全文明施工,搞好安全文明生产。4班组治理贯彻执行国家、行业、公司及部门的各项方针、政策、法律、法规及规章制度。提高班组治理水平。5%积极协作班组长搞好班组治理工作。5其他完成上级交办的其他任务。按要求完成5%主要权限建议权协调作业、制定工作标准、协调业务审核权打算权任职资格生理要求性别□男□女■不限年龄(23)至(55)身高不限学历要求■不限□中专/技校/高中□大专□本科□硕士及以上专业要求语言要求证书要求技能要求具有肯定的热力过程自动掌握根底和较强的分析力量和肯定的热控修理技能。阅历要求一年以上热控修理工作培训要求热力过程掌握系统/计算机根底学问/DCS掌握系统电脑要求娴熟应用常用办公系统软件其他要求职业进展或晋升方向1、平级轮岗方向:()2、职业晋升方向:()(技术员、副班长)素养要求素养名称素养要求程度备注很强强中弱很弱领导力量规划力量组织力量协调力量创新力量鼓励力量分析力量表达力量写作力量学****力量应急力量责任心积极性抗压力量培训力量版本要求修订时间修订内容修订者审核者审批者版本建立