1 / 7
文档名称:

电梯维保文员工作总结.docx

格式:docx   大小:15KB   页数:7页
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

电梯维保文员工作总结.docx

上传人:游园会 2023/1/27 文件大小:15 KB

下载得到文件列表

电梯维保文员工作总结.docx

文档介绍

文档介绍:该【电梯维保文员工作总结 】是由【游园会】上传分享,文档一共【7】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【电梯维保文员工作总结 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。电梯维保文员工作总结
20xx年马上过去,回忆一年的工作,紧急劳碌的工作场面又一一呈现在面前。一年来电梯维保在效劳中心,工程经理的亲切关心和详细指导下,取得了长足的进步。电梯维保专业的工作取得了业户的认可,在取得成绩的同时,工作中也存在缺乏,值得仔细总结。
一、做好设备设施的日常修理保养工作
制定周,月,季及半年的设备设施修理保养,有的放矢,有针对性的安排日常修理任务。做到日常修理工作的规划性,合理性。依据相关作业指导书的规定,安排日常巡检,电梯机房设备等做到全面细致地维护保养,保证设备设施的使用和运行。上一年的工作也许有以下几项:把电梯轿厢内的4个22W的环型管灯,换成2根20W的长日光灯,这样即了能源,又下降了的损耗。做好了电梯的保养工作,无隐患梯,电梯的年检通过率到达了100%电梯应急效劳做到随叫随到不无超时。
二、问题不过夜
巡察工作做到发觉问题准时解决,修理电梯电话和电话线,电梯设备有待解决的问题:5#楼8#楼电梯机房互投电源接触器问题严峻,常常接触不良造成电梯故障,须更换。9#楼4单元电梯机房有一路电源无法使用,电梯轿厢内的多部电话损坏严峻,须更换。外部电话线老化已无法使用,须更换。电梯轿厢内的防护木版支撑木丧失严峻,许更新。电梯轿厢内的有机板人为损坏严峻。工人从在粗暴使用电梯现象,加大了电梯的使用风险。
三、电梯维保的下一年规划
做好保养规划,做好日巡察,周,月,季的保养工作。加强节假日前的保养检修工作,加强节假日的值班和巡察工作,针对各梯做到针对性的检修。
四、真抓实干抓好安全生产
强弱电专业新人较多,树立安全生产意识,抓好安全生产至关重要。为此,我们反复屡次进展,反复灌输安全生产。高空作业,电器火灾,电器用具使用等实例进展近似实战要求培训,做到安全第一思想不放松。取得了很好的效果,杜绝发生设备及人身安全事故。
五、发扬团队协作其他部门
有着自己的特点,就是有着诸如效劳小家电修理清扫卫生搬运杂物等工作,严密协作帮忙其他部门完成繁重的相关工作。
六、把握现代资讯培训提高修理人员技术素养
各级领导对工程技术人员的培训特别重视,中心领导亲自买来电梯方面的培训教材,大家为此特别。领导的重视调动了人员热忱,积极学****相关理论学问并应用到实际修理工作中。依据相关培训规划,强弱电专业组织了理论学问笔试,实际操作技能,取得了很好的效果。
七、抓好员工
“岗敬业”教育宣扬企业文化组织新老员工学****公司各项规章制度,叙述详细修理,巡检,设备修理要求,员工手册,职责,等方面的根本要求,组织学****在工作中以老带新,上相互关怀帮忙,制造***气氛,增加团队分散力。组织学****企业报及员工事迹,明确典范的力气是无穷的,典范的`形象是光荣照人的。提高新员工对企业的认知,注意企业文化中软要素的作用,以人为中心,敬重人,依靠人,公正的待人,提高新老员工的自尊心,在工作中发挥各自的聪慧才智,调开工作积极性。新老员工在企业文化认同方面上了一个台阶。
八、细心组织仔细布置安排设备检修工作
接近年底,制定应急,组织安排人员对对电梯机房设备进展全面检查,保障设备设施安全运行。
九、工作中的教训及来年展望
电梯维保专业人员新人较多,流淌性大,技术素养参差不齐,学****力方面存在差距,如何调工积极性,在工作中不断磨合,发挥每的工作效能存在缺乏之处。在新的一年里,信任在效劳中心领导的有效下,工程经理的合理安排下,肯定能克制缺乏之处,百尺竿头更进一步。最终,自己作为电梯维保方主管,对电梯的专业修理保养工作,深感大,担子重,效劳中心领导自己充分,信任就是自己勤奋工作,不断提高治理平的动力,自己必将仔细高效,以身作则,协作工程经理的工作,在新的一年戒骄戒躁,开创崭新的工作局面。
电梯维保文员工作总结篇二
2022年马上过去,回忆一年的工作,紧急劳碌的工作场面又一一呈现在面前。一年来电梯维保专业在效劳中心领导,工程经理的亲切关心和详细指导下,取得了长足的进步。电梯维保专业的工作取得了业户的认可,在取得成绩的同时,工作中也存在缺乏,值得仔细总结。
一、做好设备设施的日常修理保养工作
制定周,月,季及半年的设备设施修理保养规划,有的放矢,有针对性的安排日常修理任务。做到日常修理工作的规划性,合理性。依据公司相关作业指导书的规定,安排日常巡检,电梯机房设备等做到全面细致地维护保养,保证设备设施的安全使用和运行。
二、上一年的工作也许有以下几项:
把电梯轿厢内的4个22W的环型管灯,换成2根20W的长日光灯,这样即节省了能源,又下降了材料的损耗。
做好了电梯的保养工作,无隐患梯,电梯的年检通过率到达了100%。
电梯应急效劳做到随叫随到不无超时。问题不过夜。
巡察工作做到发觉问题准时解决。
修理电梯电话和电话线路。
电梯设备有待解决的问题:
5#楼8#楼电梯机房互投电源接触器问题严峻,常常接触不好造成电梯故障,须更换。
9#楼4单元电梯机房有一路电源无法使用。
电梯轿厢内的多部电话损坏严峻,须更换。
外部电话线老化已无法使用,须更换。
电梯轿厢内的防护木版支撑木丧失严峻,许更新。
电梯轿厢内的有机板人为损坏严峻。
装修工人从在粗暴使用电梯现象,加大了电梯的使用风险。
三、电梯维保的下一年规划
做好保养规划,做好日巡察,周,月,季的保养工作。
加强节假日前的保养检修工作。
加强节假日的值班和巡察工作。
针对各梯做到针对性的检修。
四、真抓实干抓好安全生产
强弱电专业新人较多,树立安全生产意识,抓好安全生产至关重要。为此,我们反复屡次进展培训,反复灌输安全生产思想。高空作业,电器火灾,电器用具使用等实例进展近似实战要求培训,做到安全第一思想不放松。取得了很好的效果,杜绝发生设备及人身安全事故。
五、发扬团队精神协作帮忙其他部门
有着自己的工程特点,就是有着诸如会议效劳小家电修理清扫卫生搬运杂物等工作,严密协作帮忙其他部门完成繁重的相关工作。
六、把握现代资讯培训提高修理人员技术素养
各级领导对工程技术人员的培训特别重视,中心领导亲自买来电梯方面的培训教材,大家为此特别感动。领导的重视调动了人员学****热忱,积极学****相关理论学问并应用到实际修理工作中。依据相关培训规划,强弱电专业组织了理论学问笔试,实际操作技能竞赛,取得了很好的效果。
七、抓好员工“爱岗敬业”教育宣扬企业文化
组织新老员工学****公司各项规章制度,叙述详细修理,巡检方法,设备修理要求,员工手册,岗位职责,职业道德等方面的根本要求,组织学****考核。在工作中以老带新,生活上相互关怀帮忙,制造***气氛,增加团队分散力。组织学****企业报及优秀员工事迹,明确典范的力气是无穷的,典范的形象是光荣照人的。提高新员工对企业的认知,注意企业文化中软要素的作用,以人为中心,敬重人,依靠人,公正的待人,提高新老员工的自尊心,在工作中发挥各自的聪慧才智,调开工作积极性。新老员工在企业文化认同方面上了一个台阶。
八、细心组织仔细布置安排年终设备检修工作
接近年底,制定应急方案,组织安排人员对对电梯机房设备进展全面检查,保障设备设施安全运行。
九、工作中的阅历教训及来年展望
电梯维保专业人员新人较多,流淌性大,技术素养参差不齐,在执行力,学****力方面存在差距,如何调发动工积极性,在工作中不断磨合,发挥每个人的工作效能存在缺乏之处。在新的一年里,信任在效劳中心领导的有效治理下,工程经理的合理安排下,肯定能克制缺乏之处,百尺竿头更进一步。
最终,自己作为电梯维保方主管,对电梯的专业修理保养工作,深感责任大,担子重,效劳中心领导赐予自己充分信任,信任就是自己勤奋工作,不断提高治理水平的动力,自己必将仔细高效,以身作则,协作工程经理的工作,在新的一年戒骄戒躁,开创崭新的工作局面。