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建筑行业监理劳动合同(精选3篇)
建筑行业监理劳动合同篇1
第一条依据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》和有关法律、法规,甲乙双方经公平自愿,协商全都签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
其次条乙方(劳动者)姓名:_________
居民身份证号码:__________________
上岗证证件号码:
现居住地址:____________________________________
联系电话:________________________
第三条本合同实行下列第种期限形式:
(一)以完成肯定工作任务为期限。自_____年____月____日起至工作任务完成即行终止。
(二)固定期限:自年月日起至年月日止。其中,试用期自年月日起至年月日止。
第四条甲方招用乙方担当岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。工作地点为。
第五条甲方依据国家、北京市和行业劳动定额标准和质量验收标准,支配乙方的工作任务。乙方应根据甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到商定标准。
第六条乙方工资标准为:
(一)实行按日计算工资的:
1、工资标准为元/日;
2、工资计算方式为元/日×出勤工日;
3、出勤工日根据乙方每天的出勤签字计算;
(四)甲方以法定货币或实行银行转帐方式支付乙方工资。
第七条甲方和乙方在施工过程中,应当遵守有关平安生产的法律、法规和建筑行业平安规章、规程,不得违章指挥或者违章作业。乙方有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进看法。乙方对危及生命和人身健康的行为有权拒绝,并提出检举和控告。
第八条经甲乙双方协商全都,可以变更本合同商定的内容,并以书面形式确定。
第九条甲乙双方解除、终止本合同,应当根据《中华人民共和国劳动合同法》规定执行。
第十条甲乙双方因履行本合同发生争议,当事人可以到项目所在地的劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成的或者当事人不情愿调解的,可以依法申请仲裁、提起诉讼。
第十一条本合同附件包括:
乙方应听从甲方的现场管理,甲方《》、《》、《》、《》、《》等管理制度,乙方在签署本合同前已经知悉上述制度的相关内容并同意遵照执行。
甲方(公章)乙方签字:
法定代表人(签字):
签字日期:年月日签字日期:年月日
建筑行业监理劳动合同篇2
甲方:(单位全称)______
法定代表人或主要负责人:单位地址:
电话:乙方:(职工姓名)省份证号:户口所在地:家庭现住址:联系电话:
依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,经甲乙双方协商全都达成如下协议:
第一条劳动合同期限本合同为期限的劳动合同。自年月日至年月日止,期限为年个月;其中试用期为个月,自年月日至年月日止。
其次条工作内容和工作地点甲方支配乙方在监理工程师岗位工作,工作地点。因工作需要或客观状况发生变化,经双方协商甲方可变更乙方的工作内容和工作地点。
第三条劳动爱护和工作条件甲方为乙方供应符合国家平安生产、防止职业危害规定的劳动环境、必要的劳保用品及制定相关的措施并组织相关的平安学问教育,供应平安的生产工具、工作场所和基本生活设施,执行国家工作时间和休假制度。
甲方应当将工作过程中可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇照实告知乙方。
第四条劳动酬劳甲方依据按劳安排原则,实行(计件工资、岗位工资、岗位技能工资、等级工资工资制度,月工资为元,并执行最低工资制度,工资的调整依据国家规定和集体合同的商定并参照工资指导线执行。试用期期间的工资不低于《劳动合同法》其次十条规定的标准。工资支付日期为每月30日。支付工资应向乙方供应工资清单,列明支付内容、支付标准、支付项目、特别状况下工资支付内容和工资的扣除项目。
甲方支配乙方加班或延长工作时间,应依法支付加班工资,加班工资标准、加班时间按国家规定执行。
第五条社会保险甲方按有关法律、法规及省(市)的相关规定为乙方缴
纳社会保险费,应由乙方担当的社会保险费用由甲方代扣代缴,保障乙方享受国家及省(市)的相关规定的保险、福利待遇。双方就补充保险、其他福利可商定补充条款。
第六条劳动合同的履行甲乙双方应全面履行劳动合同。经双方协商可以变更劳动合同的相关内容。任何一方违法解除劳动合同,都应依法担当赔偿责任。
第七条解除劳动合同条件经双方协商全都,可以解除劳动合同。
符合《劳动合同法》第三十九、四十、四十一条情形之一的,经甲方可以解除劳动合同。
符合《劳动合同法》第三十七、三十八条情形之一的,经乙方可以解除劳动合同。
符合《劳动合同法》第四十条情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者甲方额外支付乙方一个月工资后,甲方可以解除劳动合同。
符合《劳动合同法》第四十一条规定的,甲方提前三十日向工会或者全体职工说明状况,听取工会或者职工的看法后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员,甲方可以解除劳动合同。
符合《劳动合同法》第四十二条规定情形之一的,用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除乙方的劳动合同。
第八条终止劳动合同条件符合《劳动合同法》第四十四条规定情形之一的,劳动合同终止。
符合《劳动合同法》第四十五条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消逝时终止。
劳动合同期届满前30日双方协商是否续签劳动合同,甲方须以书面形式将是否续签劳动合同的意愿告知乙方,不予续签的,到期办理终止劳动关系手续。
第九条经济补偿金解除、终止合同时,符合《劳动合同法》第四十六条情形之一的,甲方应当向乙方支付经济补偿金。经济补偿金的支付按国家规定执行。
第十条专项协议如甲方向乙方供应专项培训费用时,双方可以依据《劳动合同法》其次十二条规定订立专项协议,商定服务期限和违约责任。
甲方可以与负有保密义务的人员,就保守甲方的商业隐秘和与学问产权相关事项签订专项协议,商定竞业限制条件、解除或者终止劳动合同后的经济补偿以及违约责任。专项协议作为本劳动合同的附件一并执行。
第十一条双方商定的其他条款。(可另附页)
第十二条本合同未尽事宜及遇有国家有关政策调整时,依照国家有关规定执行。
第十三条甲方制定的合法规章制度为本合同的附加条款。
第十四条本合同一式三份,甲乙双方签字(章)后双方各执一份,乙方档案存一份。
第十五条本劳动合同自签字盖章之日起生效。
第十六条双方因履行、解除或终止劳动合同发生争议时可协商解决,也可按有关规定向企业劳动争议调解委员会申请调解或在争议发生之日起60日内直接向当地有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的可向人民法院起诉。
甲方:法定代表人(或托付代理人)乙方:(签字)
(盖章)年月日(签章)年月日
建筑行业监理劳动合同篇3
甲方:__________
乙方:__________
甲乙双方根据自愿、公平、协商全都的原则,签订本合同。
第一条、合同期限、合同有效期:
自_______年_______月______日至_______年_______月_______日止,为固定期限合同,合同期满聘用关系自然终止。本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
其次条、乙方工作岗位及职责:
1、自合同商定之日起,乙方负责甲方郭店供电所宿办楼建设工程质量监理。
2、熟识工程条件、技术规范和设计图纸,掌握施工进度、保证质量要求。
3、严格执行现场监督旁站规定,按规范检查和签认承包人的每道工序,对不符合规定的部分要准时提出,要求承包人订正,发觉重大质量问题应准时报告甲方。
4、监督承包人的各项试验工作,包括取样、试件制备、各种标准试验和检验试验。对任何有怀疑的试验结果,应进行证明试验,督促承包人整理各项试验记录、报告并分类归档。
5、按期现场核实和检查承包人提交的工程量计算表。
6、做好监理记录和监理日记,定期和不定期向甲方报告工作。
7、必需严格履行监理职责,不得利用职务之便营私舞弊,对甲方利益造成损害。
8、合同期间,对自己人身、财产平安负全部责任。
第三条、工作酬劳:
甲方每月支付乙方工资人民币__________元。
第四条、乙方应自觉听从甲方的管理和调遣。
第五条、聘用合同的变更、终止和解除:
1、聘用合同依法签订后,合同双方必需全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商全都,并按原签订程序变更合同。双方未达成全都看法的,原合同连续有效。
2、聘用合同期满或者双方商定的合同终止条件消失时,聘用合同即自行终止。
3、乙方不履行聘用合同的。
4、乙方要求解除聘用合同,应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第六条、其它事项:
1、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字、盖章后生效。
2、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
3、双方认为需要规定的其他事项。
甲方(盖章):__________
________年______月______日
乙方(签字):_______________
________年______月______日