文档介绍：xx 电子(东莞)有限公司
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『管理审查实施办法』

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文件名称:管理审查实施办法
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目的﹕
本文规定了最高管理层对公司的环境管理体系进行评审的办法﹐从而确保公司环境方针﹐目标指针得以顺利实现﹐保证公司所建立的环境管理体系持续的适应性、充分性和有效性﹐并持续改进提出方向。
适应范围﹕
本办法适用于本公司环境管理体系及环境绩效的评审。
职责﹕
《环境管理评审计划表》(如附件一)﹐评审后编写《环境管理评审报告》(如附件二);组织相关责任部门制定纠正和预防措施计划﹐并跟踪实施情况。
《环境管理评审计划表》、《环境管理评审报告》。
﹐负责管理评审所需相关数据的准备。
﹐含以上的管理人员参与管理评审会议。
﹕无
﹕
。
。
﹕每年进行一次﹐未到评审周期如发生重大环境事故﹐相关的环境法律法规发生重大变化﹐重大工艺变更等情况﹐最高环境负责人可随时组织对环境管理体系进行评审。
《环境管理评审计划表》﹐计划的内容包括﹕评审日期、评审地点、参加人员、评审内容以及参加评审各部门所应准备的与评审相关的数据清单。
﹐并由管理部在管理评审召开前一周发放至相关部门。

、充分性和有效性。
﹐人员配套和责任分工上是否合适﹐资源是否足够。
﹐目标以及环境管理体系其它要素基于下述情况的修正状况﹕
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。
﹕包括法律法规及其它要求的变化﹐生产活动的变化﹐重大环境因素的变化。
。
。

﹐各参加人员按计划及相关要求做情况和信息报告﹐按管理评审的内容要求﹐逐项讨论、评审﹐必要时可到现场进行﹐并由环境管理部作《环境管理评审会议记录表》(如附件三)。
﹐作出评审结论。
﹐主要包括﹕
﹔
﹔
﹔
、投诉和罚款事项﹔
﹔
﹔
﹔
﹔
---持续改进。

﹐由环境管理者代表根据评审情况和各部门报告﹐编写《环境管理评
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审报告》。
《环境管理评审报告》分发至环境管理体系相关部门﹐《环境管理评审报告》及《环境管理评审会议记录表》原件由数据中心保存。

﹐为防止潜在问题的发生或纠正现存问题﹐环境管理者代表填写《矫正与预防措施联络单》﹐按《矫正及预防措施控制办法》提交有关责任部门实施。
﹐完成后由责任部门经理填写《矫正与预防措施联络单》交环境管理者代表在规定时间内组织进行验证﹐直到有效为止。
﹕
流程内容责任单位窗体
制定管理评审计划
管理者代表
拟定管理评审内容