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第一部分单选题(300题)
1、皮亚杰认为心理起源于()。单选
【答案】:D
2、在美国测验专家伊贝尔1965年提出的评价标准中,应淘汰的项目鉴别指数是()。
~
~
【答案】:A
3、在韦氏智力量表中,各分测验粗分换算标准分时使用的标准分是()
【答案】:D
4、—般来说,最强烈的人际吸引形式是( )。
【答案】:B
5、儿童处于感知运动阶段的主要特征是( )。
【答案】:A
6、MMPI是采用( )编制的客观化测验。
【答案】:B
7、下列关于咨询中保持中立性态度的意义的陈述中,正确的是( )。
【答案】:B
8、[单选题]人与人之间人格差异的核心是( )的差异。
【答案】:A
9、对释义的正确理解是( )。
【答案】:B
10、下列说法中,正确反映职业道德特征的是()。
【答案】:D
11、记忆过程的基本环节有( )个。
【答案】:B
12、同事K某是你的好朋友,一次他向你讲述他曾经拿了单位的一些下脚料到市场上变卖,赚了一点小钱。单位根本没人管这事,他建议你和他一起行动,贴补一下生活,你会()。
,想必问题不大,劝说K某还是先与单位说一声
,但事先要征求单位的意见
,可以考虑和他一起行动
,说明废弃了,可以与K某一起行动
【答案】:B
13、关于社会慈善事业,你能够认可的说法是( )。
,慈善事业才能做好
,要做好慈善事业是不可能的
,关键是要有一种对善的追求
,就是为社会慈善事业做贡献了
【答案】:A
14、社会心理学的启蒙期是( )。
【答案】:A
15、在职业道德内在的道德准则中,“忠诚”的含义是( )。
,寻求实现职责最优效果的强烈态度和意向
,内心是怎样想的就要怎样行动
,企业怎样要求职工,职工就应该怎样行动
【答案】:A
16、MMPI-2中国常模的区分点是T分为()。
【答案】:A
17、卡特尔16种人格测验的编制方法是( )。
【答案】:B
18、错觉是( )。
【答案】:D
19、我国社会主义职业道德的核心是( )
【答案】:D
20、EPQ共有4个人格量表,其中英文字母E指的是()量表。
【答案】:C
21、属于虚拟沟通的情况是( )。单选
【答案】:C
22、()年,美国心理学会首次规定了正式的心理咨询专家的培养标准。
【答案】:B
23、关于道德的说法中,正确的是( )。单选
,判定一个人的道德优劣是不可能的
,仅仅是人的善良愿望而已
【答案】:A
24、咨询中,有时会让求助者确定生活中哪些事件超越了自己的应对能力,这种工作叫做()。
【答案】:A
25、在下列人格测验中,采用因素分析法编制的是( )。
【答案】:C
26、实施冲击疗法,出现极限水平的标志是()。
【答案】:B
27、[单选题]报据沙赫特的情绪理论,决定情绪体验的最关键因素是( )。
【答案】:C
28、自我意识发展的第一次飞跃表现为( )。
,你称呼自己和他人
【答案】:D
29、[单选题]施测应对方式问卷(CSQ),可以了解受测者( )。
【答案】:D
30、根据ICD-IO,人格障碍的要素之一是( )。
【答案】:A
31、第一个提出智力构成理论的是英国心理学家( )。
【答案】:C
32、儿童心理障碍的主要形式不包括( )。
【答案】:B
33、病理性抑郁的核心症状不包括( )。
【答案】:B
34、其数值只可以进行加减运算,而不能进行乘除的量表是()
【答案】:C
35、心理测验长度与信度的关系是( )。
,可提高信度
,可提高信度
,信度越差
,信度越好
【答案】:A
36、幼儿体验高自尊会导致其以后( )。
【答案】:D
37、某学生英语成绩是80分,在30名同学中排列第五名,则其百分等级为()。
【答案】:C
38、在WISC-CR中,主要评量注意力与短时记忆的能力的分测验为( )。
【答案】:D
39、对人类的性行为过程的8个阶段的理解,( )是正确的。
【答案】:C
40、职业道德在协调职工与企业上司之间的关系时,要求员工( )。
,不要接受分配的任务
,即使无法完成,也不得提出异议
,要敢于当面指出来
,不要当众议论,也不要背地贬低上司
【答案】:D