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第一部分单选题(300题)
1、企业从员人员协调与上司之间的关系,其正确的做法是()。
,可以直接拒绝
,不能推辞
,不在背地议论上司
,要敢于当面争辩以维护自身权益
【答案】:A
2、发展常模就是( )。
【答案】:D
3、性格趋于内向,常伴有情绪忧郁和强迫倾向常见于MMPI因子分析结果中( )得分高的受测者。
【答案】:C
4、诚信的“智慧性”是指在坚持诚信宗旨前提下,还要( )。
【答案】:C
5、对于速度测验,( )不能按传统的方法估计。
【答案】:C
6、某求助者把“要成为强者”作为支配自己行为的原则,这可能属于()。
-控制
-成就
【答案】:B
7、关于道德的说法中,正确的是()。
,人类道德几乎没有发生变化
,所谓道德观念总是抽象的
,有时则毫无功用
【答案】:B
8、心理咨询直接起源于( )年在美国诞生的历史上第一本《临床心理学》。
【答案】:C
9、与内脏系统活动关系最密切的是()。
【答案】:D
10、亲和动机起源于( )。
【答案】:C
11、随波逐流易受暗示的人,其意志品质缺乏( )。
【答案】:A
12、对于非语言行为,公认的说法是()。
【答案】:C
13、冲击疗法的另一名称是( )。
【答案】:A
14、MMPI-2英文版包括10个临床量表和7个效度量表,它们均属于()。
【答案】:C
15、求助者随咨询师进入治疗室,在指定位置坐下然后咨询师()向求助者呈现刺激物。
、猛烈地
、缓慢地
【答案】:C
16、在使用系统脱敏疗法时,应当注意的是( )。
,可以一并处理
,制定一个焦虑等级表
,表明焦虑等级设计不合理
【答案】:C
17、第一逆反期的反抗对象主要是( )。
【答案】:C
18、在摄入性会谈时使用修饰性反问容易使( )。
【答案】:B
19、受工作范围限制,心理咨询师()。
【答案】:D
20、心理咨询中,运用参与性技术的目的之一是( )。
【答案】:C
21、—般来说,较难的项目对高水平的受测者区分度()。
B.—般
【答案】:C
22、多重选择性问题是一种( )。
【答案】:D
23、计算分半信度通常是在测验实施后()。
【答案】:A
24、《公民道德建设实施纲要》对从业人员提出的要求包括爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会和()。
【答案】:C
25、阳性强化法属于( )。
【答案】:D
26、()。
【答案】:A
27、在咨询效果评估中,求助者社会接纳程度主要考察()。
【答案】:A
28、( )和社会意识的学科。
【答案】:C
29、,则该测验的决定系数是( )。
【答案】:D
30、一个当年和你关系很好的同学来找你,要你帮助他找个工作,你会()。
,第一个想到的是把他介绍给自己所在的公司
,然后让他自己想办法找工作
,要他自己想办法找工作
【答案】:D
31、梅肯鲍姆疗法在技能获得和复述阶段中采用的认知应对训练,具体是( )。
【答案】:B
32、用“什么”引导的询问句,咨询的重心可能在()。
【答案】:C
33、咨询方案中需要明确的求助者的责任不包括()。
【答案】:A
34、安斯沃斯的婴儿依恋类型不包括()
【答案】:D
35、心理学家把儿童对***个性品质的效仿称为( )。
【答案】:B
36、共情对于咨询活动而言,最重要的意义在于( )。
【答案】:D