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房地产销售辞职信.docx

上传人:麒麟才子 2023/3/18 文件大小:20 KB

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房地产销售辞职信.docx

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房地产销售辞职信
房地产销售辞职信1
敬重的领导:
您好!
我是在我们房地产公司做销售的经理,由于个人的一个进展,准备不再我们房地产公司工作了,所以向您递交这份离职的书面申请,希望能在X月X日辞去这封工作,离开我们房地产公司。
来我们公司工作之前我并不是做房地产销售的,我是想挑战一下自己,毕竟这份工作我也是知道压力很大,同时收获也是特别的大,的确如此。来到这儿工作的这一些日子里,我真的成长特别的快,售卖的房子也在部门里面名列前茅,经过一段时间的工作也是得到了领导的一个确定,让我做销售部门的经理,带领大家一起去把公司进展好,把房子售卖好,我也是在这个岗位上认真的工作,乐观的去把我所学,会的东西教给大家,一起努力,几个楼盘的房子也是在我们的努力下售卖一空。
在这份工作中,我也是收获很大,自己的一个销售技巧,一个管理的力气都是得到很大的进展,我明白这也是公司赐予了我的机会,而今我的全部成就都是有公司赐予机会,我才能拥有的,而我也是在这个岗位上付出了我的全部,我们的部门也是成长的很快,可以说我也是没有愧对公司赐予我机会,我也是很好的回馈了公司,而今要走,我也是走的坦荡,公司的销售也是在平稳的上升中,即使我不在,其实工作也是不会受到什么大的影响的,同时我也是觉得可以给其他人一个机会来带领销售部的工作。
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而我自己也是有其他的一个进展,来到房地产行业的工作其实也只是我短期的`一个想法来挑战自己,我并不是想始终在这个行业进展下去,毕竟压力真的太大了,我也是想换一份略微轻松一些的,花更多的一个时间去陪伴我的家人,这些年在公司的工作,每天下班都是比较晚的,忙着工作,基本没有太多的时间去陪伴家人,没有什么机会,我也是感到无奈,但现在公司的销售部也进展起来了,我也是觉得可以走了的时候,我想多陪陪我的家人。
也是望领导理解,公司的工作其他的同事也是可以做好的,在离职前我也是会详细的把事情交接好,一些要教该交的我都是会认真的教他们,希望他们抓住这个机会,好好的多学,以后要自己去做了,同时也望领导您对于我的离职能予以批准。
此致
敬礼!
辞职人:XXX
20xx年X月X日
房地产销售辞职信2
敬重的公司领导:
您好!
特殊感谢xx地产销售部为我供应这个平台让我发挥我的才能,可我却深深觉得越来越不能胜任这份工作,多少次我都在思索,我毕竟行不行?特别是我做错事情的时候,我很彷徨,很茫然,理想跟现实总是存在确定的距离,跟我所憧憬的相悖而驰。顾而我想辞去销售部经理一职,望您能认真对待并予以准辞,为盼!
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虽说销售部的事情比较杂,不过的确很能熬炼人的.,我也从中学会并吸取了很多学问以及为人处事的道理,积累了很多阅历,这是学校跟书本上所没有的。不过这些还是远远不够的,我还是很难胜任,觉得压力很大,辜负了您的教育与期望!我也知道这时候离开不是很好,不过请您放心,我确定会把手头上的工作交接好。
祝愿销售部一切顺当!
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
房地产销售辞职信3
敬重的领导:
您好!
来做销售工作将近一个多月了,我也是不断的去在尝试,去适应,去让自己能做好房地产的销售工作,但终究还是感觉到自己很难去适应,而且公司赐予的业绩要求我也是很难去完成,考虑了很久,我还是觉得,辞去这份工作,重新去找过一份更合适我的工作来做会更好一些。
当然我也是很感谢公司赐予了我这个机会,其实刚开头我也是布满了信念,觉得自己是可以做好的,但是销售之前我也是没做过,同时我并不是一个很外向宠爱讲话的人,工作中也是比较的被动,很多时候也是没有方法去好好的把领导要求的事情给做好,感觉到压力特别的大,我也是和同事说了很多,他们也是情愿关怀我来适应,一点点的教我很多的方法,但实际的工作里头,我却是比较的茫然,或许也是我原来就不太合适做销售这类的工作,这次的尝试也是更让我意识到这一点。自己工作的效率也是不够高的,尝试过很多次,也是没有什么太好的成果,虽然自己是努力了,但是结果并不是那么的好。
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我清楚,假如再这样下去,我也是很难熬过试用期的,毕竟自己的状况也是清楚,压力真的太大了,我也是承受不住,自己的努力也是有些白用功,没有那么的合适做这类的工作,也是不能强求,之前我觉得可以去挑战一下,虽然也是熬炼了自己,但是其实也是对于工作本身来说,我是不合适的,我也是做好了准备,要重新去找过合适自己的工作,而非是这样强迫自己做不合适,自己也是难以做好的,这样结果也是不太好,当然我也是在这熬炼了很多,自己虽然做不好销售,但是也是让自己的力气得到了一些进步,也是特别的感谢带我的同事,真的赐予了我很多的关怀。而今要走了,也是有些不舍同事们,但是本着对自己负责,对公司也是负责的态度,我也是要离开,去让自己找到合适的,自己也是乐于做的工作,这样的话,自己不但是能收获更多,同时也是能欢乐的`把工作做好。
而今虽然我年轻,可以有很多的尝试,不过更多的还是要找到合适的,能长期做下去的才行,特别是我以后的职业道路,更是要去选择好,这样自己才能走的更加的顺当。而我的离开,也是希望领导是能批准,予以同意的。
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此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
房地产销售辞职信4
敬重的公司领导:
入职ns项目工作已经半年了(为ns项目服务15个月,前期为顾问公司,后进ns),我在项目中学到了不少宝贵的阅历,感谢ns集团赐予我这份工作平台,感谢公司各位领导及同事的长期关怀。
由于公司现状是待遇没有保障、工作环境极其压抑,我长期处在这样的工作压力、精神状态下,实在不堪重负。因此本人提出辞职申请。
辞职详细缘由如下两点:
一、待遇无法保障、佣金长时间拖欠
(1)公司无法兑现承诺
今年7月进公司时签订的入职表,工资待遇中明确商定:本人待遇为税后底薪3500元/月+项目总销售额的万分之2的佣金提成。本商定只兑现了7、8两个月!之后风云突变,11月底公司领导在百忙中针对我的佣金点位协商并全都签字确认通过,内容如下:完成月度销售回款额按万分之1。8提取,未完成月度销售回款额按万分之1。4提取。缘由是为了平衡销售经理的销售佣金水平,并且明确指出该比例自9月份开头执行。此外不知哪位领导提出我的佣金结算确认应当是20xx年7月20日前认购及签约不予计算,问其缘由,告知入职前认购及签约与我无关。也就相当于20xx年7月20日前认购及签约的客户跟我没有关系,我不予理睬。此种计算佣金的方式与销售回款总额计算方式大相径庭。至今该文件只停留在口头。就是上述两份文件把我9、10月份的佣金由入职时商定的佣金待遇从41000元骤降成12900元。就是这样的变动,使得我本应得到的28000元瞬间成为了天空浮云!
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对于我们每一个为公司工作的人,薪酬支付是对我们个人努力工作的最大认同。在完成公司下达的任务目标的前提条件下得到自己应当所得,这是一个大公司对员工最起码的承诺和信誉。
可是9、10月份两个项目都超额完成任务之后没想到竟然是这样的对待!对于ns项目单方面不履行协议让人很心寒。
ns精神是崇尚奉献,但员工奉献之后是什么?每当我走到ns项目诸多广告牌前,我都有一种傲慢感。我始终信奉ns地产,责任与承诺永久相伴的信条,兢兢业业的工作,最终的我的责任尽到了,然而公司给我的承诺呢?
或许是我的理解有误,全部的ns地产,责任与承诺永久相伴是针对业主的吧!
(2)销售佣金和工资长时间拖欠
公司高层领导在会上多次强调,销售佣金要和工资按时发放,我向下传达给每一位置业顾问的时候,每个人都很兴奋!感觉佣金发放时间最终有保障了。可是结果呢?从未按时发放过。
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例如我9、10月份佣金加起来拖欠时间为3个多月。自20xx年7月入职以来,工资也从未依据公司承诺给员工次月10日的时间发放。假如公司真正关怀员工的话应当在细节上做起,至少我经受的其他几家公司都是按时发放工资的。而且遇到节假日均提前发放。
按时发放工资能给每一位员工深深的心理示意,ns集团是守信、一诺千金的。每个员工都会努力工作赐予公司更大的回报。惋惜,事实远远不是这样。翘首盼工资俨然成为我们每个员工生活中的一部分。
二、工作环境压抑
我自20xx年始终从事房地产销售工作至今,大小代理商、开发商也经受了5家,但从没有像现在工作有这么压抑的氛围。每个销售部门都是房地产项目的窗口,都是该公司布满朝气、最活力充分的部门,我从事ns项目一年多,,我现在所在的部门很多人工作心情压抑。一个工作压抑的环境对公司的进展是特别不利的!究其缘由是集团公司派来的行政部经理lbz的行为所致。或许是由于我做了7年多房地产销售养成了不良的沟通方式,到目前为止已经进展到与其无法沟通的地步。此人也是部门经理,不过以老总身份自居,此人的处理问题的方式、方法我是无法适应与接受(不过公司高层若有时间可以做一下民意调查,据我的了解,相当保守的估量95%的人会不希望和此人共事)。
因此我无法连续正常工作下去。但是本着对集团销售部门良性进展的负责态度,我必需要向集团领导反映这件事,假如行政部经理lbz连续在这个岗位上不转变工作方式和沟通态度,销售部门的工作压抑氛围就会始终掩盖。
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再次我感谢ns给我供应的工作平台,感谢li总赐予我这份工作,但是在这种环境下我已经无法承受,未能完成项目收尾工作,同时向li总说声对不起!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日