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2023年农村社区治理实施方案通用一
以“以德治国”的重要思想为指导,以国家“公民道德实施纲要”为依据,以“五爱”为根本要求,坚持家庭教育、学校教育与社区教育相结合,全方位、多渠道地开发社区德育资源,努力构建齐抓共管立体开放的社区道德建立的教育治理体系,营造良好的育人大环境,到达“社会育人”和“育社会人”目的。使学生具有良好的公民道德意识,在社会实践中成为文明的小仆人,生活的小仆人,安康的小仆人,劳动的小仆人,学****的小仆人。
1、开展美化社区活动,对学生进展环保教育。组织各种志愿效劳小队,行走穿梭于街头巷尾,做些力所能及的劳动:擦窗、绿化、清洁、除白色垃圾等等。让学生熟悉到这是我们的社区,这是我们的家庭,这是我们应当爱惜的地方,增加环保意识。
2、开展社区互动弘美德活动,让孩子们孝敬长辈,关怀他人。定期组织学校到镇敬老院慰问孤寡老人,要求每个班级都能与孤老结对,学生们定期上门慰问,帮着清扫,陪着谈天。
3、为加强未成年人思想道德建立,减轻学生课业负担,学校利用有限的教育资源尽可能地为学生制造条件,开设活动场所,以丰富学生的课余生活。学校在寒暑假、节假日开放电脑房、图书阅览室、体育场,配备专职辅导教师进展治理和辅导。
4、学校与村委结对子,同时要求各班制定具体的社区活动规划,并定期与街道负责人联系,组织志愿者到结对社区报到,参与为民效劳小队,一起进入社区走上街道,协作村委干部开展各类文艺宣传活动、劳动效劳活动。
5、聘请法院、交警队、综合治理办公室的同志,来校做专题讲座。
6、为创设良好的学校周边环境,要与学校所在村村委有关负责人交涉,并得到全体家长委员会成员的支持,争取使原来学校门前“脏、乱、差”的环境得到了改善,保障学生安全上学、放学。
7、发挥农村优势,建立多种类型的小阵地。农村中拥有各种教育活动资源,都可作为社区少先队活动的小阵地。
:在活动前,预先考察村里有需要进展效劳的老人与地点。比方帮忙孤老做家务,清扫村老年活动室,美化一条路等都是效劳的内容。
:在乡镇中,有些合资企业效益较好,可以通过组织学生进展考察活动,来了解本镇的经济进展状况。让学生们树立起建立祖国、进展家乡经济的剧烈愿望。
:利用农村中的一局部家庭承包的蔬菜基地或养殖基地,队员可以参加实践活动,学****种一种蔬菜或学养一种小动物,培育他们的技能。
2023年农村社区治理实施方案通用二
依据区委、区政府的统一部署,我镇村级组织换届选举工作从11月上旬起全面绽开。目前,我镇11个行政村已全部完成村党支部换届选举,村民委员会换届选举正在进展“海选”提名村委会成员初步候选人。
我镇共有农村党员1022人,截止12月25日,11个村级党组织(其中红星村为党总支)换届选举工作全面完毕,共有33人中选为新一届党支部委员,其中:女性委员8名,比上届多1名;委员平均年龄为50岁,比上届年轻了近3岁,35周岁以下的1名;大专以上文化程度的1名,高中、中专学历的12名;产生新一届村党(总)支部书记11名,新中选支部书记2名,平均年龄为51岁。
全镇11个村民委员会换届选举工作从12月底正式启动,“海选”提名村委会成员初步候选人安排在元月14日—16日进展,正式选举安排在元月28日至30日进展,截止元月14日,经过29000余名选民的仔细参加选举,全镇11个村有4个村进展了“海选”提名村委会成员初步候选人。
为确保选举工作顺当平稳开展,选出构造合理、队伍精干,群众公认的村“两委”班子,我镇严格根据上级部署及相关文件精神,在吸取历次换届选举工作阅历的根底上,着重抓了以下四个环节:
1、抓谋划,“三个先行”夯实换届选举根底。
一是坚持调研摸底先行。7月份,镇党委针对全镇村级班子换届早谋划,开展了一次村级班子考察,派出了以镇党委副书记赖梅昌同志为组长的村级班子考察工作组,全面梳理、总结、把握村党员干部思想、参选人员动态、主要遗留问题和有可能消失的问题,为镇党委下步制定工作方案和措施供应了决策性的依据和参考。同时镇党委在选举前进一步加强了村级财务审计等工作,确保工作有条不紊进展。二是坚持冲突化解先行。在底数清楚的根底上,镇领导小组和区指导组依照突出重点的原则,对仁村村、二里村等选情简单、工作难度大的村进展专题讨论,加强领导力气,重点分析、重点走访、重点关注,并针对冲突的焦点,实行针对性措施,主要分管领导亲自与重点人物谈话,或深入党员群众中做细致的说服教育工作,准时化解或缓解了冲突,有序推动了这些重点村、难点村的选举工作。三是坚持重点整顿先行。针对村级换届中群众对村务财务高度关注的问题,特殊是对仁村村、渡口村等群众反映问题突出的村,组织特地工作力气进展村务财务问题进展重点审计与跟踪审计。同时,扎实推动问题较突出的仁村村的整顿工作,为推动选举工作,选好人、选准人制造良好条件。
2、抓保障,“三个到位”务求换届选举实效。
一是落实组织领导到位。准时成立了镇村换届选举工作领导小组和办公室,实施每日进度报告、每周进度通报等一系列工作制度,并建立了领导、部门联系村制度,明确了驻村领导和联系村干部的职责。二是落实工作责任到位。把选举工作列入镇中心工作,明确工作职责和工作任务,对选举工作实行严指导、严督查。三是落实宣传培训到位。镇村准时召开了选举发动大会、党员会等,并利用横幅、标语、播送等宣传途径多形式进展宣传和发动,切实营造了良好的工作气氛。为提高工作人员的业务水平,镇党委加大了对联系村干部和选举工作人员的培训力度,确保每个工作人员熟识程序,确保实际选举程序不违规。
3、抓重点,“四大关口”严格标准选举程序。
为保证选举质量,确保整个换届选举过程有序、标准、合法,我们在选举过程中严格把好“四关”:一是把好时间关。合理制定工作日程表,精确把握党员大会时间、选民登记日、公告公布日、选举日等法定期限,紧扣日程表时间,确保每项工作准时保质完成。二是把好选民资格认定关。严格根据村选举方法的规定,集中精力做好选民登记,切实做到不错登、漏登、重登,保证每一选民的选举权。三是把好托付投票关。相比历次换届,本次换届对选举托付对象的要求有了新规定,严格框定为近亲属,并要求村民选举委员会严格审查托付的书面手续并提前进展公告,避开托付意图不清楚、不确定。四是把好干部素养关。严格审查候选人、自荐人的资格条件,确保每个村都有一名女性进入村“两委”班子,确保妇女的参加权和决策权。
4、抓创新,“三大转变”推动基层民主建立
一是实现了全方位资格审查的转变。为严格审查竞选人的资格,采纳了自审、群审、联审相结合的“三审”方式,确保不符合参选资格的人员进入参选人员名单。二是实现了设固定票点投票的转变。为进一步标准选举程序,居住分散村采纳了设立固定投票点和流淌票箱相结合进展投票选举的方式,有效解决了以往流淌票箱可控性难、选民参选不均等特点。三是实现了男女比例协调化的转变。在明确规定村两委中必需有女性委员岗位的同时,对妇女代表比例有了新规定,进一步优化了男女比例。
1、年轻有为的后备干部难以选拔。局部村由于很多有学问、有本事、有力量的青壮年劳动力转移后,不情愿再回到村内参与村“两委”换届选举,导致个别村消失后备干部储藏及培育困难,村干部人选特殊是年轻干部人选面较窄,对村“两委”班子的配备和整体素养的提升产生肯定影响,可能消失“两委”干部人选缺乏的问题。
2、外出选民参选积极性难以调动。随着户籍体制的改革和市场经济的不断富强,条件优越的地方人户分别和人居关系简单的现象越来越严峻。特殊是近年来,由于外出务工,子女上学等缘由,农村群众不定期流淌现象增多,给选民登记和选民资格的认定带来了难度,重登、漏登现象仍会消失。同时,由于外出打工的群众和党员较多,一局部长期在外打工的村民对村情村务了解较少,对换届选举工作缺乏热忱,局部外出选民对村委会换届选举不太关注。
3、局部村村情、选情比拟简单,换届选举的不确定因素较多。一是个别村遗留问题严峻,村里派性势力介入选举的现象依旧存在。二是个别村由于村集体经济较为薄弱,在建立中负债较多,加上经济经营治理不善,财务问题较突出。三是局部村涉及工程建立,受利益驱使,呈现参选人员多元化、参选现象多样化、竞争手段简单化的特点。
下一步,将连续重点抓好以下工作,确保村委换届选举工作根据时间要求顺当完成以及做好换届选举后续工作。
1、进一步强化组织领导。健全和落实领导责任制,成立了镇党委书记王超同志任组长的镇换届选举工作领导小组,向11个村派出了以镇科级干部任组长的指导组,加强对全镇村委换届选举工作的催促、指导与协调,形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。
2、进一步强化严督实导。要求镇各指导组要通过调研走访、定期调度、专项督查等方式,加强对换届选举工作的督查指导,准时了解把握工作进展,讨论解决突出问题。
3、进一步标准选举程序。要确保每个环节、每个步骤的工作有序推动。要严格根据现行的法律法规、章程条例和政策规定开展村“两委”换届选举,严格执行村“两委”换届选举操作程序,严把关口,做到选举程序、过程、结果合规合法。
4、进一步严厉换届纪律。坚持教育在先、警示在先、预防在先,对换届选举中的违法违纪行为要加大查处力度,做到发觉一起、查处一起。对以贿选等违法手段参选的,一经发觉即取消其参选资格,已经中选村“两委”成员的,取消中选资格。
5、做好村级组织换届选举的后续工作。仔细做好村级组织新老班子交接工作,尤其是做好落选村干部的思想政治工作;妥当处理好因换届选举而产生或加深的宗族、派性势力斗争,以及由此引发的农村冲突纠纷。
6、开展新任村两委干部的教育培训工作。通过举办村干部岗前培训班、开展新老干部工作沟通会和组织考察学****等方式,加大对新任村干部的业务学问、领导力量、法律法规等方面的培训力度,提高村干部整体素养,使他们尽快进入工作角色。
7、建立健全规章制度。积极探究村干部治理和监视机制,抓好村干部标准化治理,加强村级干部队伍建立。
2023年农村社区治理实施方案通用三
长期以来,人们对中国农业和农夫的关注,多侧重于农村经济和农村文化。“很少有人关注和深入讨论乡村政治问题”而国家的政治稳定与和谐很大程度上由农村政治状况来打算。农村的政治状况也制约了“三农问题”的解决不。
就我村而言,农村社会秩序相对稳定,但是存在村干部行为失范,甚至有村干部在与民争利时实行非法手段,以致村干部与村民关系紧急,村干部与村干部关系紧急。“甚至有村干部身在其位,不谋其事。尸位素餐……”有村民如是说到。就我调查到的而言,在农村,缺少优秀村干部。有文化的、懂高科技的、有学问的农村干部凤毛麟角。而村干部的整体素养也不高。
要建立新农村,建立和谐社会,进展农村经济,我们就必需把村干部的整体素养提高。搞好村干部与群众关系。使大家力往一处使,齐心协力搞好新农村的建立。
构建新农村社会,经济进展是根本。经济建立是农村建立的重中之重,这是毋庸置疑的。
我村位置虽位于新邵偏远之地。但交通顺畅。有217省道贯村而过。这给村里带来了极大的便利。“要想富,先修路”,便利的交通给村里的大理石矿工业带来了进展的盼望。
我中源铺村间续建立了五个矿石粉工厂和七个大理石加工厂。每个工厂都需要将近10个工人,这给我们村里带来了更多就业时机。闲置的劳动力也得到充分的利用。从一位大理石工厂工作的村民口中得知:“我们一年有两万多元,他们在矿石粉工厂工作的人一年可能拿到25000元。我们这些产品,一般都销往长沙、湘潭、娄底等地。只要有不断的矿石原料,就能不停生产。”
我村经济得到长足的进展,人均收入也越来越高。工业的飞速进展,使我村声名远扬。
工业进展较快,但是农业综合生产力量不够,农业产业化水平不高,务农人员也不多,农夫增收渠道单一。我村在养殖业,种植业上的进展都不尽如人意。
构建农村社会,经济进展是根本,而文化建立是关键。对建立新农村而言,农村文化是新农村建立的软动力。
在这个寒假期间,我就我村的文化建立进展社会实践调查、了解。我村在大力加强文化建立时,广阔村民积极参加,激发了农村文化建立活力,极大地丰富了农夫精神。加强农村文化建立是建立新农村地重要任务和目标。是先进文化建立的重要领域。我们的社会经济各个方面都获得了巨大的进展,农村改革极大的解放了生产力,农村文化建立却相对滞后,这就制约了全面小康社会的进展进程。
我们村早年就建立了自己的消遣中心,村民们的踊跃参加,也使我村组建了一支属于村里的鼓乐队、腰鼓队、健身操团。而每晚参与了健身团的村民们都会聚拢在消遣场地一起跳舞,健身,构成了一道靓丽的风景。也充分展现出了我村文化建立的新精神,新面貌,新风采。
农村文化建立对农村经济建立起重要作用,没有农村文化建立,也没有完整的农村经济持续进展。
要搞好农村文化建立还需要以少数文艺爱好者带动多数村民,以营造一个新的农村文化气氛。