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2023年学校领导班子述职报告范文(6篇).docx

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2023年学校领导班子述职报告范文(6篇).docx

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各位局领导,全体教师:
大家好,下面我代表学校领导班子针对2023年的工作,做如下工作报告:
自2023年12月13日到濮阳市第十中学工作之后,每天我都能感受到十中人的敬业奉献,热忱无私,从第一次和大家一起去除积雪,到和大家一起抗击疫情,停课不停教;从假期里和施工方斗智斗勇赶工期,到新学期我们别具一格的开学。我们一千多名小学生顺当搬进了新楼,毛毛虫工作坊在学校安了新家,红色长廊让我们更加明确了前进的方向。
2023年学校被濮阳市教育局评为“2023-2023学年度濮阳市教育宣传先进单位”,在慈善一日捐活动中,被慈善总会评为先进单位,在全市的武术竞赛中被评为先进学校,在全市教职工体育运动竞赛中女子排球以小组第一出线。今年,我校被市教育局评为“德育工作先进集体”,劳动教育先进学校,学****雷锋示范点,2023年,是我们学校和原来告辞的年份,也是我们学校张开翅膀蓄势起飞的年份。
这些成绩的取得,离不开市教育局领导的大力支持和指导。市教育局领导先后十几次到学校指导工作,为我校取得疫情防控和教育教学两方面成绩发挥了巨大的指导作用。
这些成绩的取得,也离不开学校领导班子的精诚团结,敬业奉献。李冠亭副校长主抓财务、建立等工作,学校建立期间,他总是起早贪黑,一天到晚呆在工地上,抢抓时间赶工期,新教学楼启用后,各项物资的配备,功能室的装修整理,均衡进展验收的时候,凌晨三四点就开头了工作。李益人副校长主抓教育教学工作,引领全体教师讨论课堂,提升教学效率,走专业化进展的道路,在不加大学生负担的状况下,让学生爱学、乐学、会学,提升教学效果,为学校的安康进展、快速进展做出了极大的奉献。校长助理赵卫国、徐宏斌、王静都在各自的工作岗位上,身先士卒,做了大量的工作,都取得了突出的成绩。在学校刚刚进行的“感动十中十大年度人物”评比当中,学校领导班子的选票都位居前列,得到了全体教职工的高度评价,这样也是对学校领导班子工作的一种认可。
2023年,我们努力完成了以下十项重点工作。
。2023年,我们随着新冠疫情防控形势的推动,先后制定了20项制度,7项预案,进展了16次防疫、交通、消防、地震、防恐等安全演练,实现了校园安全零事故。特殊是疫情防控工作,在市教育局的领导下,我校严格落实每一项疫情防控措施。2023年2月10日,我们制定的《濮阳市第十中学2023年春季开学预备和防疫工作预案》得到市教育局疫情防控专班的表扬和推广。疫情防控工作我们始终坚持,没有丝毫松懈。近段时间,疫情又消失多地散发和局部聚拢性爆发,我们又实行多项措施,严格压实疫情防控网格化治理主体责任,抓好疫情防控的关键环节。1月22日,市教育局疫情防控专班公布的周督导专报上,我们又得到表扬。
。疫情是灾难,也是难得的德育教材。2月18日,我们组织召开了“危机责任转变”网络主题班会,组织师生学****河南省教育厅厅长郑邦山把“灾难当做教材培育学生的奋斗精神和家国情怀”的讲话;2月24日,我们召开了“沐英雄之光循英雄脚印”的主题教育活动;3月2日,学校“永久的雷锋永恒的典范”主题升旗仪式进行,学****雷锋活动月正式启动;3月26日,以《中小学守则》为主题的系列升旗仪式启动。
我们组织学生开展“我为祖国加油星光秀”活动,有623人次参与;组织学生开展“抗疫小达人”活动,有149人次参与;组织学生开展“向英雄致敬,我想对你说”活动,有210人次参与;创编《中小学生守则》健身操,让其内容入脑入心入行动。这些德育活动,培育了学生的家国情怀、奋斗精神,虽然身处疫情之中,但是全体师生精神兴奋,斗志昂扬,在疫情之中有担当,在活动之中有成长。
。疫情阻断了学生入校读书的道路,网上教学开头。2月17日,我们提出实行7项措施提升网络教学效果。网课期间,我校组织以校长为组长的听课评课小组,开展网上推门听课活动,共听课120余节。《教师网上讲课,校长推门听课》《网上推门听课,提升网课质量》等文章被中国教育报、教育时报、濮阳教育多家媒体报道。4月11日,以年级组为单位的线上教学工作汇报会召开,学校开头全面总结线上教学工作。我们推出“克时艰绽芳菲”栏目,叙述我们自己的网上教学故事,专题报道69期,记录疫情期间感动十中故事,并编辑成书。
。围绕社会主义核心价值观,我们细心设计一月一主题的德育校本课程“我为祖国喝彩,社会主义核心价值观”系列活动,包含“讲、写、唱、画、评”五个内容,每天一个班通过美篇等形式展现,至今已经展现美篇112篇。
。4月22日,学校为市其次十届优质课进行的选拔赛正式拉开帷幕,“研课磨课”活动也随之开头,今年,我校共有王娜、刘国蕊、蒋玉、王宝剑等5位教师代表濮阳市参与省优质课选拔,有李璐、董家璐、闫雪玉等6位教师获得市优质课一等奖,6位教师获得市优质课二等奖。王宝剑教师获得省初中生物学优质课竞赛一等奖。学校教师专业化成长又迈出了坚实的一步。
。3月16日,“拼劲全力战百天,决胜中考定有我”初中毕业年级中考百日冲刺网上誓师大会召开。6月24日,“讲好自己的中考故事”活动在四楼会议室进展,初中毕业年级的教师们用自己的考试故事引导学生正确面对中考,鼓舞士气,稳定人心。付出得收获,努力有进步。今年我校的其次届158名初中毕业生,有42人被市一高录用,26人被市外高录用,在市教育局根底教研室教学质量检测评比中,我校毕业班获得全市第三名的好成绩。七、八年级在全市教学质量检测中均获得全市第三名的好成绩。在刚刚进展完毕的初中教学质量监测中,我校的三个年级均取得了突出的成绩,多个学科的成绩排名在市直学校都位居前列。
。我们以“毛毛虫工作坊”为依托,助力教师专业化成长。每两周举办一次“毛毛虫说教育大讲堂”活动,已经进行了16期;每周三进展一次“智享教育生活”线上争论活动,已经进展了20期。我们迎接来自河师大国培名师班、信阳市第九中学、濮阳县一中、范县濮城杨集王楼三乡镇共320余名教师来工作坊沟通学****举办了“查找一堂好课”“寻找毛毛虫的脚印”“省优课展现沟通”等线下教学教研活动。
8.“非常美妙”成就美妙。我们学校成立了“非常美妙”志愿效劳队,开展了党员先锋、文明交通、绿水蓝天、家庭教育、心理疏导、文明宣传、爱上阅读、义务献血、尊老敬老、情暖天使等十个方面的志愿效劳,助力文明校园、文明城市创立。今年,党员和教职工“非常美妙”志愿效劳队仅就进社区志愿活动就有:制止燃放烟花宣传活动6次,心理询问活动6次,入户宣传2次,社区环境清洁30屡次,党的理论宣讲2次,文明交通93次,共计2700余人次。学生和家长“非常美妙”志愿效劳队参加志愿效劳活动60次,开展了“清洁家园”“尊老敬老”“欢乐读书”等志愿活动,累计有3000多人次参加。
。加快学校建立,学校领导班子坚持每周一与施工方、监理方共同召开施工协调会,实现了小学教学楼9月份开学即投入使用,没有影响新学期开学。学校以文明校园、均衡进展创立为契机,努力加快进展各功能室建立,目前已经依据均衡进展要求,建立有小学功能室7室,初中功能室10室;加快进展校园文化设计,目前已经布置完毕红色教育长廊,包括少先队、共青团、共产党员、志愿效劳活动室,完成具有中国风传统文化风采的初中部教学楼走廊文化布置,极具时代特色和创新风采的小学教学楼走廊文化布置。
。接到任务后,我校细心制定了《濮阳市第十中学教育教学指导员活动安排表》,统筹规划了教育教学指导团队详细帮扶规划。我们邀请三乡镇100余位教师参与“毛毛虫说”教育大讲堂活动,带着优秀教师团队到三乡镇开展送教、送课、问诊课堂活动,为三乡镇教师赠送专业书籍200本,邀请三乡镇教师50余位教师来学校开展“同听一堂课共话教和学”活动,有力地促进了城乡教师共同进步共同成长。
2023年学校领导班子述职报告篇2
一、思想政治建立
XX年度太原市第六十七中学校在太原市教育局的领导下,深入学****贯彻党的十八大及十八届三中和四中全会精神,深入学****贯彻省委、市委十届五次全体会议精神,深入开展“对标”活动,重点落实太原市教育局春、秋季工作会议内容,全面推动我校素养教育,把立德树人作为根本任务,沿袭“质量立校“的思路,一手抓治理,一手抓改革。以“办优质初中、创特色高中“为目标,不断提升教育质量和办学水平,争创新优质学校。
校长办公会、校务会、教师会正常化,评优评先、晋职晋级、年度考核、绩效工资等重大事宜实行政策公开、条件公开、指标公开、过程和结果公开,让任劳任怨、兢兢业业、实绩突出等真正优秀的教师被推选出来,XX年的教师节表彰、职称评审、年度考核以及绩效工资的发放让全部的教师感到了公开、公正、公正,极大地调动了教师的工作积极性;把“勤政廉政、依法治校、多通气、少生气”作为每一个班子成员追求的目标。我校根据市教育局党委的要求,严格执行中心的八项规定,制定了《太原市第六十七中学校党风廉政建立责任制度实施方案》、《太原市第六十七中学校领导廉洁从政规定》和《太原市第六十七中学校廉洁从教规定》,以“廉政文化进校园”活动为载体,通过主题班会、座谈会、学问讲座等多种形式,使“廉政”这一思想在广阔领导干部和师生的心里生根发芽。结合党的其次批群众路线教育实践活动,我校领导班子及其成员仔细学****中心、省、市教育局党委的相关精神,通过谈心谈话、意见征求等多种方式,仔细撰写对比检查材料,深刻剖析班子及其自身存在的“四风”问题,并制定了领导班子整改方案和个人整改清单,明确了整改时限。通过此次活动的开展,广阔党员领导干部的精神思想得到洗礼,思想觉悟明显提高,工作作风得到了明显的转变。班子成员按教育局要求参与中心组学****当学****型干部。每周一雷打不动召开中层、部长、教研组长行政例会,带着大家一起学****教育理论,对我校一周以来存在的问题准时解决并对下周的工作提早安排。班子成员一年中听课节数和参与教学研讨或学情分析不少于70节,听课后会准时和学科组进展评课议课,给出指导意见。校长带头值班,准时化解校内各类冲突,排解各类不稳定因素,本年度未发生安全责任事故和职工群体不稳定大事。
二、四支队伍建立
1、校长教育教学领导力
我校的进展面临新形势、新挑战和新机遇,要求我们必需进一步加强政治理论学****和业务学问学****精确把握教育进展的客观规律,用科学的理论引领教育科学进展的方向。一年来,我始终坚持理论联系实际,把学****作为提高素养力量和工作水平的重要手段,持之以恒地做到边学****边工作,工作学****两不误、两促进。仔细学****党的十八大三中、四中全会精神,深入学****xx总书记的系列讲话,省委书记王儒林的系列讲话,市委书记吴政隆的系列讲话和市教育局马兆兴局长的讲话。加强教育法律法规和现代教育行政治理学问的学****努力提升引领学校进展的工作水平。同时,积极参与省市组织的各种培训学****br/>我积极把学****成果用于指导实践推开工作,坚持做到深入课堂、深入师生,广泛开展深入的调查讨论,通过深入课堂听课,召开各类座谈会、专家学者讨论会等,全面了解校情、教情、学情,用改革创新的思维,有针对性地分析讨论破解进展中存在的问题,提高了科学决策和驾驭全面的水平,提升了应对简单局面的力量。
作为学校领导班子的“班长”,我不仅要做好表率,更要起好“圆心”作用,才能集众之智、合众之力来推开工作。为此,我始终把“让每个教师在67中有尊严开心地工作和生活”作为自己的治理理念。我注意加强班子的团结和谐建立,充分敬重班子成员的意见和建议,充分发挥班子成员的主动性,制造性。但凡重大事项均由班子集体讨论决策,不搞“一言堂”。自觉做到严于律己、宽以待人,大事讲原则,小事讲风格,努力建立团结、务实、高效、廉洁的班子,在班子内部营造了相互信任、相互支持、相互深解、相互补台的良好气氛,带动全校师生形成上下一心,干事创业的工作局面。
2、教师队伍的教学执行力及教研队伍的教学引领力
一年来,我校重视师德师风建立,屡次邀请太原市师德师风报告团来我校作报告。我校的教师没有外出代课、收费补课等现象,全部能做到无私奉献,奉公守法。
学校大力推行“翻转课堂”,加强信息技术在课堂教学中的整合,强化教师培训工作。本学期我校派出的各级各类观摩、培训学****翻转课堂”的教师到达了二分之一以上,分批次派大量教师去山东昌乐一中、重庆聚奎中学观摩课堂,学****制作微课技术。回来之后在全校范围内进展培训,做公开课,全校现在几乎有一半教师已经学会制作和使用“微课”技术。
学校重视加强骨干教师队伍建立。在全校范围内绽开“师徒结对子”活动,今年下半年开展了大规模的校内公开汇报课,打造了一支业务水平过硬的青年教师队伍。
3、班主任的教学协调力和学生治理力量
在太原市教育局提出“六化”方针的指导下,不断加强班主任队伍建立,实行部级治理,部长聘班主任,班主任聘任课教师。学校组织班主任集体外出听李镇西教师的报告会,坚持每月一位德育家进校园。太原市首席班主任范平正教师、十佳班主任张凯霞、曹焕英等多位名师进校举办讲座,对班主任进展轮训,真正形成学校德育工作的核心力气。
德育副校长孟文军亲自给学生会干部和团员上团课,加强对学生会干部和团员培训,提高学生自我治理力量和发挥其榜样带头作用。
三、学校内涵进展年度工作
1、德育工作
在我校办学条件艰难的状况下,我们坚持学生军训活动、升旗活动、流淌红旗评比活动、每月德育专家进校园活动和丰富多彩的大型德育教育活动。
为了抓好学校的教室、卫生区的的清洁卫生工作,保证师生有一个干净、卫生的环境,我们坚持每周一次的流淌红旗评比活动。政教处、团委严格考核、评比和督查,起到了鼓舞先进,带动落后的良好效果;
每周一坚持利用升旗仪式,开展国旗下的讲话,加强对学生的爱国主义教育;
长期以来,学校坚持每周一次班科会,保证时间,保证地点,活动有内容,形式不断创新,学校“班会课”课题被太原市教科研中心评为优秀课题,成效显著。