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公司:________部门:________姓名:________得分:________
一、单选题(100题)
()。
()负责,对重大危险源进行辨识和评价后,应对每一个重大危险源制定出一套严格的管理制度。
,用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受()培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。
,容易破碎,为避免造成割伤应该注意什么?()
,不能有棱角
,用力处不可远离连接部位
,其依法享有的待遇()。
(经理)对本单位的安全生产工作负()领导责任。
,必须接受公司的三级教育,经考核合格后方可上岗。三级是指()。
、车间、、部门、、部门、车间
,必须要()。
,应()。
,
,一律认为()。
11.《安全生产法》规定,国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加()等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。
12.
生产经营单位一旦发生事故,单位负责人必须立即按照本单位制定的()组织救援。
13.《安全生产法》规定,生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,应对从业人员进行()的安全生产教育和培训。
“3定”是指()。
、定方法、定标示;、定方法、定量;、定容、定量;、定人、定方法
()以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
()。
“三定原则”不包括()。
()。
A.
进行事故调查和追究事故责任人的责任
、强令冒险作业、违反操作规程的行为
,如实记录安全生产教育和培训情况
,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议
,有人被压在车轮或货物下时,错误的救援方法是()。
20.《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位的特种作业人员必须按照国家相关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作证书,方可上岗作业,下列哪些是属于特种作业人员?()
、、钳工、、焊工、叉车司机、货梯电梯操作员
?()
,谁主管谁负责
()。
。
,灭火后应迅速撤离
,应先打开门窗通风,然后人再进入,以防窒息。
D.
使用时,如果没有戴防护手套,不要用手直接握喷筒或金属管,以防冻伤。
()。
()。
、蛋类、奶类等食品的温度是()。
℃℃℃℃
,不要一口气起吊,应吊至离地面()cm时停顿一下,以确定吊绳有无异常。
()。
》规定,安全生产工作应当坚持(),树牢()理念。
、生命至上和谐发展
、生命至上安全发展
、安全发展
、和谐发展
、设备、物品、场所和(),建立分级管控制度。
,前期预防管理包括()。
“三同时”
31.《中华人民共和国安全生产法》规定,强化和落实()的安全生产主体责任。
,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由()承担。
、主要负责人或者个人经营的投资人不依照《安全生产法》规定保证安全生产所必需的资金投入,致使生产经营单位(),责令限期改正,提供必需的资金;逾期未改正的,责令生产经营单位停产停业整顿。
()对本单位事故隐患排查治理工作全面负责。
,由司法机关依照法律给予刑罚的法律责任是指()责任。
,I级应急救援预案属于()。
()。
()。
,环境不良、教育培训不够
、物的不安全状态、环境不良、管理缺陷
、物的不安全状态、消防设施不完备
、保险粉自燃时如何扑救?()
,应采购哪些企业生产的?()
()。
A.
42.《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在()小时之内经抢救无效死亡的应视同工伤。
()。
,明确操作规程和应急处置措施,实施()。
,并与主体工程()。
,同时施工,
,要将必要的东西分门别类,其目的是()。
47.《危险化学品安全管理条例》规定,生产危险化学品的,应当在危险化学品的包装内附有与危险化学品完全一致的化学品安全技术说明书和在包装上加贴或拴挂什么?()
、能导致职业病的有害因素。下列职业病危害因素中,属于劳动过程中产生的有害因素是()。
,可以停工留薪,但停工留薪期一般不超过()个月。
()。
51.《中华人民共和国安全生产法》适用于()的安全生产活动。
()分贝的噪声环境中工作就会导致永久性的听力损伤。
53.《安全生产法》所指的危险物品包括()。
、、危险化学品、放射性物品
()V的安全电压。
、贮存,用人单位必须配置防护设备和报警装置,保证接触放射线的工作人员佩戴
()。
,督促落实职业病告知,日常监测,定期报告,防护保和()等制度措施。
,得出系统发生危险的可能性及其后果()的评价。
,谎报事故情况且情节严重的的,将被处()年以下有期徒刑或者拘役。
()冲洗。
,由生产经营单位()组织制定实施事故隐患治理方案。
、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解,掌握其()特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。