文档介绍：西兰乡贯彻落实普法依法行政规划
实施意见
各村委,乡直有关单位:
为认真贯彻落实县委、政府转发的“六五”普法规划和县人大关于深入开展法制宣传教育的决议以及县依法治县法制宣传教育工作会议精神,扎实做好2013年普法依法治理工作的落实,现就进一步明确责任,切实抓好下一阶段普法依法治理工作落实的有关问题通知如下:
一、明职责,抓机制、促实效
各村委,乡直有关单位要明确职责,认真贯彻落实县委、政府转发的“六五”普法规划和县人大关于深入开展法制宣传教育的决议以及县依法治县法制宣传教育工作会议精神,扎实做好2013年普法依法治理工作的落实。
一是各村委,乡直有关单位要根据县依法治县办公室下发的2013年普法依法治理工作要点,制定符合本村和本单位实际的工作方案,明确目标任务,细化工作措施,强化责任要求,落实责任人。
二是各村委,乡直有关单位要加强组织协调,确保机构、人员、经费三到位,特别是有人事变动和调整时,要及时调整充实各级普法依法治理领导小组和办公室成员,建立主要领导总负责、分管领导具体负责、具体人员分工抓落实的组织领导和工作运行机制;各村委,乡直有关单位要根据县委、政府批转的“六五”普法规划的有关规定,将普法依法治理工作所需经费列入各村委,乡直有关单位预算,保证工作正常运行;同时要落实普法工作专职干部,组织开展日常普法工作。
三是各村委,乡直有关单位要抓好“4月宪法法律宣传月”、“”、“法律六进”等主题宣传教育活动,提高我乡法制宣传教育的时效性。
二、重抓手、全面推进“法治六进”工作
我乡“法治六进”各牵头单位要进一步深化对“法治六进”工作重要性的认识,对各自牵头所要开展的工作进行分析研究,理清工作思路,根据每“一进”的不同要求,对2013年的工作及时进行安排部署。
(一)“法治进机关”牵头部门乡司法所,工作职责:以“法治进机关”活动为载体,抓好领导干部学法用法工作,将领导干部的法律素质特别是依法履责、依法办事情况纳入干部考核内容,作为选拔、任用干部的重要依据;建立健全相关制度,加强对领导干部遵规守法、依法履责情况的指导、检查和督促。抓好建设“法治进机关”的宣传、指导和实施;加强机关日常工作的制度化、规范化建设;总结推广“法治进机关”工作典型;按照“法治进机关”的考核标准会同有关部门对“法治进机关”活动进行督促检查;召开“法治进机关”工作会议;将“法治进机关”活动与“一抓双挂”制度紧密结合。
(二)“法治进村居”牵头部门乡农业站及司法所,工作职责:以“法治进村居”活动为载体,抓好建设“法治进村居”的宣传、指导和实施;总结推广“法治进村居”工作典型;按照“法治进乡村”的考核标准会同有关部门对“法治进村居”活动进行督促检查;召开“法治进村居”工作会议;将“法治进村居”活动与促进农村政治文明、物质文明和精神文明紧密结合。
(三)“法治进学校”牵头部门西兰乡中心小学、西兰中学、乡综治办、乡派出所、司法所的工作职责:牵头组织开展“法治进学校”活动的法制宣传教育和法治实践,着力提高教职工和学生的宪法意识、法律素质以及依法办事的能力;依法规范教育管理,推进依法治教;总结推广“法治进学校”工作典型;按照“法治进学校”的考核标准会同有关配合部门对“法治进学校”活动进行督促检查;召开“法治进学校”活动相关工作会议;保障“法