文档介绍：菏泽永盛化工有限公司
二〇一七年八月
目录
前言1
组织架构4
总则4
员工守则4
人事管理制度4
考勤休假管理制度4
薪酬与福利4
员工奖惩制度4
权利和义务4
安全守则4
第十一章员工手册概述4
第十二章员工承诺书4
前言
欢迎您加入菏泽永盛化工有限公司!
菏泽永盛化工有限公司,是一家专业生产甲基四氢苯酐和APG压力注射料集研发、生产、销售、进出口贸易为主的精细化工企业,位于历史悠久的牡丹之乡山东·菏泽,东明县武胜桥开发区,西临106国道三公里,日东高速公路、菏济高速公路、黄河大桥贯穿其中,交通通信便利发达,环境优美。
公司注册成立于2006年8月16日,目前占地面积20亩,建筑面积8000㎡,现有员工50余人,各类专业技术人员20余人,北边靠山东玉皇化工,西边50公里中原石化,向东齐鲁石化,原料充足有着优势的区位优势。
真诚期望您以成为“永盛”一员而引以为荣,发挥自己最大的工作潜能,更期望公司与你有一个长久又互利的合作,务求公司与员工的共同利益达到最大的交集,“永盛化工”将与您共同成长。
《员工手册》的主要目的是帮助你更快的了解“永盛化工”,明确自己的基本责任、义务及权利,熟悉并遵守《员工手册》的要求和规定,不仅是企业发展所必需的,也是个人成长所需要的。我们期待菏泽永盛化工有限公司所有员工能够同公司一起发展,一起进步!
最后,希望各位以本手册为指南,祝愿大家在公司工作愉快,前程似锦!
总经理:
年月日
组织架构
总则
为维护公司正常的生产、经营工作秩序,明确公司员工行为规范,确保双方权益,根据公司实际情况,制定本手册。
本手册涉及到的制度是公司的基本制度,各员工必须严格遵守。
本公司员工管理,除遵守国家有关法律、法规及公司规章制度外,悉依本手册办理。
本手册适用于公司正式批准录用的所有员工。
员工守则
遵守国家法令、法规,遵守公司规章制度;
忠于职守,克己奉公,服从领导,团结同事,努力工作;
严格遵守工作纪律,保质按量、高效率地完成各项工作;
遵守社会公德,团结友爱,相互尊重,礼貌待人,树立公司良好形象。
保守公司商业机密,爱惜公司财物,自觉维护公司信誉及利益。
仪容整洁,精神饱满,待人热情,文明有礼;
关心公司,热爱集体,为公司发展出谋划策,积极参加各项活动;
为人诚恳,品质诚实,努力向上,开拓进取。
树立全局观念,服从指挥,主动配合,不推诿,不扯皮,共同搞好相关工作。
不营私舞弊,不滥用职权,不拉帮结派,自觉维护公司的团结稳定及良性运作。
恪守职责,不越权行事,如遇紧急情况,妥善处理后要及时向上级报告。
人事管理制度
员工招聘
基本政策
1、企业不招收未满18周岁的未成年人;不招收患有传染病和不利工作的病人;限制招收初中文化程度以下的人;限制招收男性45周岁以上、女性40周岁以上的普通员工;
2、公司岗位空缺,本公司将在可能的情况下首先考虑已聘用员工,然后再向外招聘;
3、公司根据发展需要,由各部门经理根据本部门人员需求填写《员工需求表》,副总经理审核,经总经理批准后,办公室以‘任职条件‘与’岗位说明‘为依据,实行招聘;
4、公司员工在被聘用及晋升方面均享有均等的机会,工作表现是本公司晋升员工的最主要依据;
5、招聘方式:办公室根据不同岗位的特点,确定招聘渠道、广告安排及其他相关事宜。
二、面试程序
1、甄选:办公室根据任职条件与职位说明要求,对应聘资料进行筛选,可能的情况下,选出所需人数的2-3倍通知面试。
2、面试:根据招收人员的类型由公司主要领导、相关领导和办公室人员组成。
3、选定:经面试后,根据面试的反应能力、工作经历、技能等级、文化程度、待遇要求等,确定录用人员。所有录用人员办公室必须对应聘人员材料进行审核,核实无误后报公司主要负责人同意后,最终确立人选。
1、个人资料
新进员工在报到后,试用开始前,应办妥以下手续:
1)填写本公司的《员工档案表》
2)缴验身份证原件及提供身份证复印件3份;
3)缴验毕业证书及各类职业证书原件;
4)签订劳动合同,特殊岗位签订企业保密协议;
5)提供近期免冠1寸照片2张;
6)专业技术人员需要携带原单位《离职证明》。
2、资料变更
当个人现状资料有一下更改或补充时,请与7日内到办公室登记,以确保与员工有关的各项权利义务的完整有效:
1)姓名;
2)家庭住址和电话号码;
3)事故紧急联系人;
4)培训结业或进修毕业;
3、报到程序
接到录取信息后,应在指定日期到公司办公室报到,如因故不能按期前往,应主动与公司办公室取得联系,另行确定报到日期。报到程序包括:
1)办理报到手续;
2)领取公司《员工手册》;