文档介绍：兼职教师聘用合同
甲方:多思维教育
乙方: 身份证号码:
手机: 电话: 教授科目:
甲乙双方根据国家和本市相关法律规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条:合同期限
:自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止;
,经双方协商同意,可以续签聘用合同;
第二条:工作报酬及奖罚
根据国家、市政府有关规定,根据乙方工作岗位,甲方应足额支付乙方相应工资,工资按元/课时计算。每月按元/课时预发,其余费用在课程结束时作统一发放。
第三条:工作时间和劳动保护
1. 鉴于本行业特殊性,星期一、星期二、星期三、星期四、星期五17:00至22:00以及星期六、星期天8:00至22:00的这些时间段里面乙方应保证随时可以给学生上课,特殊情况以所在分校安排为准;
,保证乙方的人生安全以及在不损害人体的工作环境下工作;
。
第四条:聘用合同的变更、终止和解除
1. 聘用合同依法签订以后,合同双方必须全面履行合同的规定义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效;
2. 聘用合同期满或者双方约定出现的终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方同意,可以续签聘用合同;
3. 经聘用双方当事人协商一致,聘用合同可以解除;
4. 乙方有下列情形之一时,甲方可以解除聘用合同;
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的:
(2)连续旷工超过5个工作日或者1年内累计旷工超过10个工作日的;
(3)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
(4)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排的适当工作的;
(5)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(6)乙方不履行聘用合同的;
(7)被依法追究刑事责任的。
5. 有下列情形之一的,甲方不能解除或终止聘用合同。
(1)女职工在孕期、产期、哺乳期内的(本合同规定第四条4中(1)(2)(3)(4)(7)除外);
(2)乙方正在接受纪律审查尚未做出结论的;
(3)法律、法规规定的其他情形。
,乙方可以要求聘用单位解除聘用合同:
(1)甲方未按照聘用合同规定支付工作报酬或者提供工作条件的;
鉴于本行业特殊性,乙方提出解除本合同未能与甲方协商一致的,乙方应当坚持正常工作,继续履行本合同;否则乙方应赔偿甲方因乙方辞职带来的相关损失。
7. 乙方在涉密岗位工作的,解除本合同应当遵守国家有关涉密人员管理的规定。
第五条:违反聘用合同的责任
甲方违约责任
1. 甲方有下列情形之一的,应当向乙方支付赔偿金:
(1)克扣或者无故拖欠乙方工资的;
(2)解除本合同后,未依照有关规定给予乙方经济补偿的。支付赔偿金1000元
2. 因甲方违反本合同约定而造成乙方损失的,甲方应当按照乙方的实际损失承担赔偿责任。
(二)乙方违约责任
1. 乙方无故中途终止合同,视为违约,应当向甲方赔偿违约金5000元。
2. 乙方违反本合同的约定,使用或者允许他人使用甲方的知识产权、技术秘密的,应当依法承
担法律责任。
3. 因乙方违反本合同约定而造成甲方损失的,乙方应当按照甲方的实际损失承担赔偿责任。
4. 把学生带出去上课,。
第六条:争议处理
甲乙双方因履行聘用合同发生争议的,由当事人双方协商解决。当事人也可以自争议发生之日起60日内向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决之日起15日内向甲方所在地或者聘用合同履行地的基层人民法院提起诉讼。
第七条:附则
1. 甲方有权根据国家和本地方的法律、法规及有关政策的规定,制定本单位的规章制度,并以适当方式公告,或告知乙方,作为履行本合同的依据。乙方应当熟知本单位的规章制度,并严格遵守。
2. 本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
3. 本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章): 乙方(签字):
代表(签字):
签约时间:______ 年_______月______日
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