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届 次教代会暨
工会会员代表大会
资 料
20 年 月 日
市 中学 届 次教代会暨工会会员代表大会
组织机构
一、大会工作机构
（一） 领导小组：
组 长：
副组长：
成 员：
（二） 大会秘书处：（20 年 月 日预备会议通过）
秘书长： 副秘书长：
（三） 大会主席团：（ 年 月 日预备会议通过）
二、教代表暨工会会员代表名单（ 人）
市 中学 届 次教代会暨工会会员代表大会议程安排
1、时间： 月 日 点
2、地点：多媒体教室
3、主持人； （党支部书记）
4、议程安排：
① 校长作学校年度工作报告、校务公开工作报告。
② 副校长学校工会年度工作报告。
③ 副校长作学校提案工作报告。
④ 作学校财务年度工作报告。
⑤就有关报告决策草案进行表决，民主评议学校行政人员。⑥ 分三个组讨论。
⑦ 副校长宣读有关决策
⑧上级领导讲话。
⑨ 书记讲话。
市 中学20 ——20 年
学校工作报告
各位代表：
根据会议安排，在此，谨向大会作学校工作报告，请代表们审议。
一年来， 学校以“追求是力，和谐是美”为指导思想，加大力度进行思想政治教育、职业道德教育。制订了 中学育人准则八条：以严格的规定规范学生；以优良的校风影响学生；以崇高的师德感染学生；以优美的环境陶冶学生；以现成的典范激励学生；以扎实的课堂发展学生；以丰富的活动提高学生；以当代的理念武装学生。紧紧围绕教育改革与发展和教育强市的中心，全方面实施素质教育，加强学校管理，改善办学条件，内外沟通，解决问题，大面积提高师生的综合素质，办好人民满意的学校。全校教职工呈现了种齐心合力、互相增进、团结干事的良好工作局面。
一、过去一年我们完毕的重要工作
1、强化管理力度，端正办学态度，明确办学方向，确保学校稳定有序发展。
2、依法治校，依法治教有了新的成效，学校管理获资兴市先进，市师生篮球赛，市学生运动会、艺术节等各类竞赛均获得奖励或好名次，其它各类、各项教育工作举措得力、扎实有效、社会承认、领导认同。
3、学校安全工作稳定，综治工作举措得力，应急演习开展扎实有效。
4、压缩开支，维修改造了学校的电路、水管、宿舍操场等工程。
5、师德建设逐步走向经常化、规范化和人性化。学校围绕“师德教育”和“学校形象”两个主题开展各类活动，让教师师德水平实现一次大飞跃，德育工作开展成为办学的衣钵。
6、高度重视学生厌学情绪，努力做好控辍保学工作。
7、教研教改工作不停深化，省、地、市课题均获结题成果奖，已申报的8个课题，教师都在富有成效的研究之中。教师指导学生获奖层次高、人数多，教师培训工作扎实有效，当代教学手段在运用中新颖。
8、完善后勤制度，规范管理程序，开源节流，增强服务意识，提高服务质量，廉洁治校，保障有力。
9、民主管理制度进一步加强，校务公开透明，公正公平有效。
10教职工心灵建设常抓不懈，成效明显。
11、共青团工作有声有色，元旦合唱、红歌比赛，篮球、拔河、书画、演讲、参加艺术节等各项活动的开展既增学校育人活力，又增学校师生向心力、凝聚力。
12、充足发挥工会的民主管理和民主监督职能的桥梁纽带作用，让教职工成为学校管理的参加者、献计献策者。做好“尊老、爱老、敬老”工作。
13、充足发挥党支部的先锋模范和战斗堡垒作用。
14重视职业教育，切实努力做好上级布署的职业教育招生与培训工作。
15领导班子在教职工中起到了团结协作、观念更新、踏实工作、顾全大局的表率作用。
16、校园文化建设内涵丰富，充足让师生的性情得到净化和澄澈，从而精神饱满学习、工作。
17在上级领导的高度重视下，学校尽责竭力，搬迁项目工程正在紧锣密鼓的施工之中，暑假将如期搬迁。
18、加强班主任工作队伍建设，强化班风、校风、学风的根本变化和好转。
19、办好学校食堂，确保食品卫生安全，让学生静心学习，学以致效。做好“扶贫帮困”的“春蕾行动”和贫困寄宿生生活费补贴工作。
20、做好每年一度的毕业会考的考务工作和学校的考点工作，做到了零事故的安全保障和问题纠结。
21、配合本地政府做好城乡环境同治的各项工作。
22、坚持廉政文化进校园，廉洁治校、依法治校。
23、抓好了作风建设大整顿，增进了学校各类教育的稳定开展和发展。
二、存在的重要问题
1、合格学校建设与新校址搬迁，时间紧、任务重、困难大需下大力气，团结一气，共渡难关。
2、各处室之间工作衔接不紧，主动联系不够，换位思考不强，影响整体工作的有效开展。
3、学校教师学科构造不合理，严重制约学校的整体发展和育人质量的整体提高。
4、专业仪器设备陈旧落后，应用程度不高，当代教学及信息体系教育受到制肘，在合格学校建设时应全方面解决。
5、个别教师的事业心和责任感有待加强，例如出勤拖拉，工作不出力，班主任工作管理不到位等等。
6、个别教师仍然存在体罚学生现象，工作不讲方略，教学不讲办法，思想工作不到位，主观武断，对学生挖苦、挖苦、造成不良影响。
7、个别党员干部思想觉悟不高，对工作消极应付，说话做事不负责任，不讲大局，只要索取、荣誉，不讲奉献、奉献。
8、厌学辍学现象不能掉以轻心，要作为重要课题来研讨，从而确保学校生源巩固率稳定上升。
9、学校行政班子的工作能力和工作态度、工作作风有待进一步的加强。
10、对学生的管理有待进一步的求精、求细、求实、求效。
三、下一年工作打算
1、努力打造平安校园、和谐校园、人文校园的合格学校。
2、切记“安全重于一切”的理念，让安全工作成为学校工作的重中之重。
3、加大控辍保学的举措力度，确保生源及学生巩固率的稳步上升。
4、提高班主任管理水平，增强班级凝聚力，一切从学生成长与发展出发，使学生乐学、会学、学好。
5、建立心理咨询室，让学生把心理话说出来，对症下药，解除障碍，从而留住学生，教育好学生。
6、狠抓教学质量，进一步突出教学中心地位。
7、强化教师队伍发展，让优秀教师更能体现其带头作用和价值，让教师德艺双馨。
8、运用新校区，打造环境优良、布局合理、文化建设内涵丰富的新校园。
9、加紧校园信息化建设，做好合格学校建设工作。
10、重视开展丰富多彩的文体活动，扎实推动校务公开和教代会制度建设。
11、做好职业中心教育及上级布署的各项中心工作，依法依规、廉洁治校，创新后勤管理制度，努力保障学校育人工作的有效开展。
12、热心为教职工办实事，为广大教职工排忧解难，充足发挥党支部的监督保障、先锋模范作用和工会的桥梁及纽带作用。
13、进一步强化学生行为规范管理，做好校风、学风的根本稳定和优良。
14、配合政府，联系本校实际，努力做好城乡环境同治工作和“一户一产业工人”的工作。
15、作风建设大整顿工作常抓不懈。
16、充足考虑教职工公租房的规划和项目建设，争取在正式实施。
各位代表, 成绩已成美妙的精神食粮，问题有待我们提高认识、改善工作，打算让我们精神奋进，我们一定要以高度的责任感和主人翁精神，齐心合力、奋力拼搏、真抓实干、开拓创新，按客观规律办事，充足发挥教职工的主观能动性，加倍努力，我们就一定能让学校的各项工作得到全方面发展，育人质量得到全方面提高， 中学的将来一定会更阳光明媚、灿烂辉煌。！
谢谢大家！
市 中学20 —20 年
校务公开工作报告
根据会议安排，在此，谨向大会作学校校务公开工作，请代表们审议。
校务公开是推动学校民主监督和民主管理，加强学校党风廉政建设和行风建设，进一步增进学校改革、发展和稳定的一项重要工作，我校根据市教育局校务公开的有关规定，坚持明实质，抓要害，诚信务实讲公开，做到思想到位，制度健全，渠道畅通，内容规范，监督检查得力，使校务公开工作贯彻到实处，受到了广大教职工的必定和好评。
一、完善机构，健全制度。
建立健全校务公开工作机构和规章制度，是确保校务公开工作开展，增进校务公开工作走向制度化、规范化的基础。
1、健全机构。为使校务公开工作顺利开展，我校分别成立了三个小组：① 以党政重要领导为第一负责人的校务公开工作领导小组；② 以办公室、教务处、总务处、政务处、教研室、团支部等职能部门为组员的校务公开执行小组；③ 由党支部牵头，工会委员会、教代会代表等构成的校务公开监督检查小组。各工作机构分工合作，各负其职，层层把关，有力地确保了校务公开的内容规范，程序正当，方式多样。
2、完善制度。
建立健全完善的规章制度，是学校的管理科学化、民主化的重要确保，学校制订一整套科学完善的管理制度和管理方法。
为了加强校务公开工作的实效性，学校制订了有关校务公开的实施细则，严格规定了校务公开的内容、原则和程序等，增进校务公开工作有条不紊地进行和发展。
二、形式多样，渠道畅通。
校务公开工作重点是“公开”，只有抓住这一重点，敢公开，真公开，才干给广大教职工一种明白，确保教职工直接行使民主权利，增进干部廉政自律。为此，学校抓好两方面的工作。
1、广开渠道，形成网络，为了使广大师生、家长及时理解学校的各项工作，我们把校务公开的内容分成两大部分，充实发挥各职能部门的作用，全方位、多渠道地传递信息，形成主体的公开网络，一是向社会公开的内容，我们通过校外公开栏、家长会、学生座谈会等形式公开，真正做到收费公开，招生事务公开，学生管理制度、方法公开，学校管理、教育改革事务公开，让家长放心，社会满意。二是向教职工公开的内容，我们建立教师每七天例会制度，及时向教师通报，反馈学校各项工作状况。还通过校内公开栏将广大教职工关心的热点问题，焦点问题，及时公开，同时广泛听取群众意见，这样大大增强了教工民主意识，保障了群众的民主权利，充足调动了广大教师参政、议政，民主管理学校的主动性和发明性。大家心情舒畅，工作效率倍增。
2、三个结合，“阳光操作”。在执行校务公开工作的过程中，我们坚持实施“阳光操作”，不回避，不遮掩，说实话，办实事，扎扎实实办好校务公开栏，增加工作的透明度，做到事前公开与事后公开相结合；向社会公开和向教职工公开相结合； 定时与不定时公开相结合。做到固定性工作长久公开，常年性工作定时公开，临时性工作随时公开，群众反映及时公开，保密性工作分层次公开，确保工作的时效性。
三、诚信务实，内容规范
校务公开的核心是“真实”，只有求真务实，才干加强学校民主管理和民主监督的力度。为此，我们做好下列三方面工作：一是“诚”：领导对群众要真诚、坦诚，确实从工作利益出发，真心实意地相信群众，欢迎群众提意见；二是“信”，校务公开的内容，要有百分之百的可信度，不是搞形式，摆样子，要能让群众对公开的内容投信任票；三是“实”：即实事求是，讲求实效。
在校务公开的内容上，我们着重把握两个点：1、抓住重点：如学校收费问题，我校通过对外公开栏即时公布收费项目、原则、范畴、同意文号，自觉接受群众监督，杜绝乱收费现象，让群众放心，社会满意。
2、突出难点问题。推行校务公开中，我校把与教师切身利益亲密有关的职称评聘、住房、评优评先等难点问题作为公开的重点内容，特别是做好事前公开工作，充足发扬民主，不搞“暗箱操作”，做到公平、公正、公开，不仅充足调动了教师工作主动性，并且增强了集体的凝聚力。
四、强化管理，督查贯彻。
校务公开的实质是“监督”。为加大监督力度，确保校务公开工作落到实处。我们健全了下列几项监督制度：
1、健全党内监督。我们坚持党组强的政治核心地位，充足发挥党组织的监督确保作用，人事问题，重大决策必经党、政班子联席会讨论决定。
2、健全教代会监督。教代会制度是全方面实施校务公开的基本形式，我们坚持每年最少召开一次教代会，做到每次教代会有个中心论题，每会有个解决方案，教代会的内容与校务公开工作一脉相随，息息有关，推动学校各项工作顺利开展。
3、健全职能部门监督。为进一步贯彻校务公开的督查工作，学校监督小组充足发挥作用，对学校管理制度执行状况、财务开支状况、教师奖惩等进行定时检查，同时组织各职能部门将检查成果及时通报，大家互相监督，互相增进，使校务公开工作更含有群众性和有效性。
总之，我校校务公开工作在党支部的领导下，在各职能部门的大力配合下，获得了初步成效，优化了学校的内部管理，亲密了党群、干群关系，增进了学校各项工作健康有序的开展。