文档介绍：员工擅自串岗受伤是工伤吗
一家面粉厂的洗麦工发现机器出故障而去自行修理,不料胳膊被卷进机器,造成截肢。这名洗麦工以损害为由将面粉厂告上法院。然而面粉厂却认为,应先进行劳动仲裁,然后按进行赔偿。前不久,在河南省南阳市卧龙区人民法院的主持下,原被告双方达成了调解协议,被告一次性赔偿原告各项损失15万元。
此案虽然圆满解决,但关于该案应按人员损害赔偿还是走工伤赔偿程序,仍然存在着争议。
胳膊瞬间卷进磨面机
2004年10月,家住南阳市卧龙区谢庄乡的于明锁经人介绍来到一家面粉加工厂面粉车间工作,上午接面,下午缝包、过磅。2006年春节过后,于明锁被厂里安排到三楼当洗麦工,开始管理洗麦机等机器设备。
2006年4月12日下午3时左右,于明锁在三楼洗麦车间上班时,发现机器不上料,便开始检查机器故障。他从三楼一直检查到一楼,发现一楼磨面车间有一根连接磨粉机的管子发生堵塞,于明锁就用一根棍子去敲打这根管子,不料衣襟被机器卡住,右臂也瞬间被机器卷了进去。听到于明锁的惨叫声,工人们慌忙关闭了机器,随后将于明锁送进南阳市骨科医院治疗。经医院诊断,于明锁为右上臂肘部离断伤,无法再植,只能从右臂肘上边截肢。于明锁住院26天后伤愈出院,经法医鉴定为伤残三级。
在于明锁住院期间,面粉厂虽然派人护理,。但于明锁安装假肢需要高额费用,且后半辈子靠什么生活都是未知数。于是,他向面粉厂提出了赔偿误工费、残疾赔偿金、安装假肢等费用的申请,不料却遭到拒绝。
状告雇主要求赔偿
2007年初,于明锁向南阳市卧龙区人民法院递交了诉状,将面粉厂告上了法庭。
原告于明锁诉称:“2004年10月15日,我到被告处上班。2006年春节后,被告开始让我管理机器。20 06年4月12日下午3点多钟,在机器发生故障进行检修期间,我的衣襟被机器卡住,瞬间右臂被机器卷了进去。受伤后,我被送往南阳市骨科医院进行治疗,被诊断为右上肢肘部离断伤。从右臂肘上边截肢,住院26天。住院期间,被告派人护理,并结清了医疗费用。出院后,为误工费、伤残补助费以及安装假肢等费用,我与被告方多次协商未果。为此,特诉诸法院,请求依法判令被告支付我的误工费6375元,护理费2700元,,残疾辅助器具费20万元,,精神损害赔偿金4万元,鉴定费600元,。诉讼费由被告承担。”
被告面粉厂辩称:“一、原告于明锁是在我厂上班时受的伤,我们对此没有异议。我厂是一个拥有35名职工并经工商登记的面粉加工企业,在劳动过程中如果发生事故应属于工伤事故。按照我国《劳动法》第79条的规定,仲裁是解决本案纠纷的前置程序。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定:‘依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。’我国《工伤保险条例》第2条规定:‘中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。’第60条规定:‘用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责