文档介绍：安全大讨论心得体会安全生产大讨论心得体会
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安全生产大讨论心得体会《安全生产部工作情况汇报》通报的问题,对煤矿井下生产的特殊环境对机电、电气、运输设备的安全运行提出隐患、要求。在当前的煤矿生产中,人身事故、机械事故时有发生,给职工及企业造成了无法弥补的损失,引起了各级领导的高度重视。因此,开展安全生产大讨论活动,总结经验和教训,现结合公司开展的安全生产大讨论活动,谈谈自己的心得体会。因为管理不善等原因所造成的煤矿机电事故也开始成为制约我公司煤矿生产可持续发展的一个重要因素。煤矿机械事故与电气事故两大类。两类事故既有相互独立的部分,又有相互联系的部分,可互为诱因,造成事故的连锁反应煤矿机电事故是煤矿生产、发展的一个重要制约因素,它不仅造***员及设备的伤害,还可能成为煤矿煤尘、***爆
炸的一个诱因,使采区乃至整个矿井受到严重破坏。
机电管理存在的问题主要有以下几个方面:煤矿不够重视机电设备管理是造成设备管理体制不健全的主要原因。高效的机电设备管理工作在公司煤矿起步较晚,作为设备使用、管理、维护并重的基层单位,仍处于粗放式的管理状态。一方面表现为机电管理部门身兼生产与管理双重职能,将时间和精力重点投入到完成生产任务上,往往忽视了常规的设备管理工作;另一方面,相当一部分矿井没有完全按照煤矿质量标准化规定,没有设置应有的机电主管部门和电气、电缆、防爆检查、配件、设备、油脂等专业化管理小组以及相关的制度。机电设备运行环境、设备摆放、管线吊挂、安全间距、安全设施等不符合机电专业质量标准化的违章指挥、违章作业现象普遍。首先机电设备使用很不规范,有些机电设备安装使用不正确,有些机电设备长期超负荷运转,维护检修不到位,设备保养的及时性和充分性得不到保证。其实机电运输设备管理的信息化程度不高,一些设备的账卡物、
图牌板不齐全;技术档案、图纸资料残缺不全;固定设备、流动设备管理不平衡,往往以固定设备为重点,忽视面广、量大、隐患多的流动设备。煤矿是高危行业,工作环境差、不安全因素较多,不能有效地吸引和留住优秀的专业技术人员,加上机电运输维护工属于辅助工种,不加重视,待遇不高,造成机电工纷纷跳槽,导致煤矿机电设备管理专业队伍不稳定。随着机电专业人才的不断流失,许多岗位人员青黄不接,年龄结构不合理,在岗人员技术不成熟、生产效率低下、发展后劲不足,科技和技术创新更是无从谈起。公司从事机电工作的人员大都是农民工,文化水平普遍较低,对一些机电设备的简单故障也无法及时排除,更谈不上应用计算机参与现代化设备管理。煤矿机电事故频发是威胁煤矿安全生产的重要因素。随着公司的发展,引起机电事故的潜在因素不断增加,因此保障煤矿的安全生产成为讨论重点。“防患于未然”才能更
好的完成煤矿安全生产工作。明确事故高发原因才能更有针对性的预防与整改潜在的安全隐患。员工安全意识淡薄;设备维护不当;企业管理散漫等,为让我们更快找到预防机电事故的措施。机电设备维修人员和操作人员都属于特殊工种岗位,要确保设备的正常安全运行,首先要提高设备维修人员和设备操作人员的责任心,其次要严格执行设备维修人员及设备操作人员的岗位责任制,并与经济利益挂钩,把各种管理措施进行量化管理。每个月由矿机电管理职能部门对维修人员及操作人员所管辖的设备责任范围进行不到要求的进行处罚。对设备的维修与使用执行动态管理,机电管理职能部门要经常深入井下检查监督设备的使用和维护情况,一旦检查出防爆电气设备失爆的要追究有关人员的责任,对于不按照设备操作规程使用设备而引起设备损坏的,追究使用单位和操作者的责
任。针对事故的每个原因,吸取相应的事故教训,制定有效的整改措施,加强管理。处理机电事故过程中要坚持“四个一”和“四不放过”原则:即一事故、一追查、一处理、一通报及事故原因不检查验收,设备完好率达到规定要求的给予奖励,设备完好率达明不放过、没有责任者不放过、不接受教训不放过、不拿出整改措施不放过。准确掌握事故信息,发现隐患立即处理。煤矿机电设备的管理是涉及矿井生产安全的大事,只有不断完善管理,加大管理力度,扎扎实实搞好机电管理工作,提高现代煤矿机电管理水平,杜绝“违章作业、违章指挥、违反劳动纪律”行为,最大限度地减少和消除各类伤亡事故的发生,从而达到克服安全生产工作中的薄弱环节,切实解决企业安全生产中存在的各类问题,使煤矿安全生产的方针真正落到实处。确保矿井机电系统安全、可靠、高效运
行,才能使煤矿企业不断发展和壮大,实现企业发展、职工富裕的双赢目标
2015年12月12日
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篇二:
党课学****党章》心得体会
近来,我利用业余时间再一次学****了《党章》