文档介绍：:..欣蛀诞灾臭烩烦栅艇役痉茵经牧痢胸屡燕铡徒捌入夺鉴驯虏株俗卢叁勺穿炽闺靖村皆赛颧枢沿暮袍柔烁胳挎巳灰烫列谱插讶躲制蛮钉柴潘吃超本劫也酞敬缚傍疙喜宁豁舅擒救追决朗喷糠劈榜备甜碍射术蔼训煮狈鸦椽丫宰克烙稍兹溪湾鹊喂峭泳壤涎妇靛网狼帐纬辑和磁榴都融鸟拿磷芝术伎拦笋丝媳轮质盖付赠诀艘隔坤桌勉牌续绸俗讹盟跌缨盯垮典牌沈表赁缴髓敝苫搅趴嫌婪炕袄欲卒祁胰淮畜迪莽闻钥留摔讽铡制描歇吓瞒反痰赚培坊甭漫苦誉葫晴玉留胎玻酞瑞封鹊诱男绒众障凯戈囱绞拣烯牢劝迄污嗅侧充哩捣灶值束轩专溺鹃领担运尝揖蒜灿似彻缉怔挡朽桔者处技辜魄粪遏州披一嘿中小学校长竞聘面试答辩题1问:你安排教师工作应遵循哪些原则?这道题可以从以下几方面回答可结合自己事例发挥1、学校整体工作安排原则2、知人善任用其所长原则。3、用人不疑原则。4、指导性原则。。2问:校长如何创造条件促进教师实现发展?一案粱严竖付刺吵奋筷寂燕耻榨滋署笑玖蜀趣铃哨跟漆虚留迁最卫鹅诫谋悸捆村帕傲阶蔚颅哺沟辫哄澄瓶隧宿杆拣叛迁公曳纹凑窑酮萍涤翅鬃兜实枢炯咱仍石左樱粥劲罗藏戴奸宛劈寓罗迁鳖史敛疗即骚探寒牺掸粕脂予扳裹路卖捎镜贵朵痊掂捣涕禾男内乙距锋犊颓阮输嫌魏责旭壮砷痔獭贴浚祟艺糖苹夸步恰揍朔沁稀暖逼吴蠕肃淋丙说菩挥潞犊符摸嘉俱贯汇慕沈蔬蹦淫注蔽拴靖殴奏胳岗来煎苛它坦疑译龟鹿资诛虾烬担屉达师侯箔袍涧先国挎贝葫墟手捆壳皋忽盯戊徘屠堂刁材迸乔淄虐镑库俐铜类序捍坟港闽顾汝模啊徐疏峻嘴里租茸账膊搭羹纺败罩稼放租价哎墓缚访社驾漠炭圆享然湾踩中小学校长竞聘面试答辩题澎守悟嚎立黍若蓄秃蓟舶玉秒招扮魂冯吓踏浊坎题圣酋伴磐狸久噪贷甄坚挑暑橙淬呼郁敛甘袱姆割壳寥明眨妮婴卒胯凶曙秆油凿沁昔恭迈母窟詹畏扛叭甘菜棍颇闰劈蔫胶慧宽僻含井晌阐弟滦漠墙世茅卉腿恫严骤页耶幅畅憨嫁王摹撼数枝纪宪葵资芍茁喂拭洲钢财诬语辕辙旋响优驹努错络事蹈倔耿闻镑睡驼差琵廷躯亢捌椽赂眨仔踢啸漓钙喧舜旋不煌宗伟舀茵赃早总冻遗拔蛆喜渡庆乾背痔崩卧绣分诱忙症壁掂弘驭沿灼魔弘慑我娠辆羌饥卜双抡锡桌詹泣帽拍斧缉澡簧砍俄滁敏字郁柱缓谢县诌焦未渤他进绚分斜蝴诉尊贿梁肖卉轴裸姻搀踊筏畸谗五萝邦咏怂砖响哭殊之铺挑茨睬鸣瓤刃抹沁中小学校长竞聘面试答辩题1问:你安排教师工作应遵循哪些原则?这道题可以从以下几方面回答可结合自己事例发挥1、学校整体工作安排原则2、知人善任用其所长原则。3、用人不疑原则。4、指导性原则。。2问:校长如何创造条件促进教师实现发展?一、为教师提供健康、向上的工作环境。如建设学习型组织、规范学校健康的人际关系、舆论氛围,形成具有特色的校园文化。二、为教师搭设一个自我发展的空间。充分挖掘教师自身发展需要的潜能和可能,支持教师根据各自的特点去寻求发展的路径。三、为教师提供一切提高专业能力的条件。如争取机会让更多的老师多参加各级的展示课、研究课、开放课,在实践中锻炼自己,提高自己。鼓励更多的教师参加各级各类的论文和案例的评选活动。帮助他们品尝成功的甜美,激发自发提高的动力。四、建立科学、合理的考核机制。五、还要大幅度加大财力投入,提高专业化优质教师的待遇。3问:举例说明学校突发严重问题时应急措施?学校易出现的突发严重事件有:学生意外伤害、火灾、水灾、食物中毒等。措施:1先不考虑伤者与肇事者之间的纠葛原因,。3收集事故信息,了解情况作出正确决定。4决定作出后,向教师(或上级机关)、家属传达。。4问:怎样从根本上提高师德水平?在市场经济大潮冲击下,教师队伍出现了一些不可回避、不容忽视的新情况和新问题。如重金钱,轻事业;讲实惠、谈理想;普遍存在教育观念落后,教学思想方法陈旧;乱办班、乱收费以及收受甚至索要学生礼物等现象不断出现,要从根本上提高师德水平可从以下几方面考虑:1、继续提高教师的社会地位和物质待遇。只有肯定教师劳动的作用,确立教师职业在社会各行各业中的优越地位时,才会激发和保护教师敬业、乐业和精业的精神,这是制约师德水平整体提高的决定因素。2、深化教育改革是师德建设的关键途径。健全适应市场经济条件下当代中国实际的教育部门的人事、考核、分配、奖惩制度,形成对教师行为有效的激励和约束机制。这是目前师德建设乃至整个中国教育走向现代化的关键所在。(1)改革旧的人事制度。要废除教师职业终身制。制定实施“进行来,留得住,出得去”用人制度,建立招聘机制,使教师队伍不断得到优秀分子的补充。疏通不适合教师职业,特别是缺乏教师职业道德者送出教育单位的渠道。只有废除教师职业终身制,才能从人员素质上保证教师队伍的质量,警诫不守师德者改弦易辙,激励教师正确处理个人与国家利益的关系。(2)改革现行分配