文档介绍：河北广播电视大学毕业设计(论文)评审表题目浅论我国公务员行政道德失范现状及解决对策学生毕业设计(论文)评审表学生毕业设计(论文)终稿(由学生填写):浅论我国公务员行政道德失范现状及解决对策公务员作为国家和社会公共事务地管理者,是社会公众地聚焦中心,其自身道德价值取向,,加之部分公务人员自身行政道德素质不高、行政管理体制不合理、缺乏强有力地监督制约机制等因素,导致我国公务员行政道德失范现象普遍存在,***状况,分析其原因,积极探索改革和完善我国公务员职业道德建设地对策,***现状入手,通过分析公务员行政道德失范地具体原因,(签名):2012年8月20日(可另附页)指导教师评语初评成绩指导教师(签名):(签名):年月日答辩成绩答辩主持人(签名):年月日电大分校初审意见分校专业负责人(签名):年月日省级电大复审意见省级电大专业负责人(签名):年月日河北广播电视大学开放教育行政管理本科毕业论文论文题目浅论我国公务员行政道德失范现状及解决对策内容摘要公务员作为国家和社会公共事务地管理者,是社会公众地聚焦中心,其自身道德价值取向,,加之部分公务人员自身行政道德素质不高、行政管理体制不合理、缺乏强有力地监督制约机制等因素,导致我国公务员行政道德失范现象普遍存在,***状况,分析其原因,积极探索改革和完善我国公务员职业道德建设地对策,***现状入手,通过分析公务员行政道德失范地具体原因,,勿做商业用途【关键词】公务员,行政道德失范,现状,对策目录一、我国公务员行政道德现状………………………………………………………1(一)行政道德失范地类型…………………………………………………………1(二)行政道德失范地社会危害……………………………………………………2(三)具体案例佐证…………………………………………………………………2二、公务人员存在行政道德缺失现象地原因及分析……………………………3(一)行政人员自身道德素质不高…………………………………………………3(二)行政管理体制不合理…………………………………………………………3(三)缺乏强有力地监督制约机制…………………………………………………3(四)社会环境影响导致行政道德失范……………………………………………4(五)对行政主体正当地物质利益补偿不足………………………………………4三、解决行政道德失范问题地对策………………………………………………4(一)加强公务员行政伦理建设,提高公务员地行政道德素质…………………5(二)建立和完善公共行政道德监督制约机制……………………………………5(三)加快行政体制改革,转变政府职能…………………………………………6(四)对行政主体进行适当物质利益补偿…………………………………………7(五)营造良好行政文化环境………………………………………………………7参考文献……………………………………………………………………….8浅论我国公务员行政道德失范现状及解决对策(定稿)行政道德是国家公务人员在行政活动中应遵循地、体现行政职业特征地、,我国政府是由人民群众当家作主地人民政府,各级人民政府是受人民委托来管理国家和社会公共事务地,国家公务员必须忠实地执行人民地意志,,由于受传统不良行政文化和市场经济地负面影响,加之部分公务人员自身行政道德素质不高、行政管理体制不合理、缺乏强有力地监督制约机制等因素,导致我国公务员行政道德失范现象普遍存在,消积***现象呈现易发多发态势,在一定程度上已经极大地影响了公务员在人民群众中地形象,损害了党和政府在人民群众中地威信,涣散了党心、民心,,勿做商业用途一、我国公务员行政道德失范现状当前我国各级公务员队伍地行政道德现状,从总体上看其主流是好地,广大公务员在领导群众进行现代化建设中所取得地成就有目共睹,但也存在着大量行政道德失范甚至行政***,勿做商业