文档介绍：--------------------------校验:_____________-----------------------日期:_____________考核评价制度考核评价制度一、考核评价目的通过考核评价,督促各级党组织切实履行管党责任,认真落实《规划》要求,坚持以基本组织为依托,以基本队伍为主体,以基本活动为载体,以基本制度为根本,以基本保障为前提,全面抓好“五个基本”建设。健全和完善组织体系、服务体系、宣传教育体系、民主自治体系、和谐稳定体系、保障体系、考评体系,不断夯实党的建设基层基础,提升党建工作的整体水平。二、考核评价内容1、党员的思想政治素质:支部会议出勤率、支部会议表现情况:提出有建设性提议并获支部成员肯定和采纳、积极参加支部组织的各项活动,在活动中表现情况、预备党员在预备期每季度至少交一篇思想汇报材料。2、党员的学****积极参加各种理论和业务学****勤于思考,善于总结,每人每年至少结合实际完成一篇理论学****心得,由支委进行评分。3、党员的工作情况:认真完成各项工作任务,有强烈的责任心和吃苦奉献精神,不计个人得失,把全局利益摆在首位。4、党员的日常行为规范:自觉遵守党的纪律,严格遵守国家的法律和法规,保守党的秘密,执行党的决定,服从党的分配,积极完成党的任务,模范遵守的各项规章制度。注重自身形象,发挥模范带头作用。三、考核评价方式1、考评实行平时考核与定期考评相结合,半年小结与年终考评相结合。2、检查主要采取“听、查、看、访”等方式进行,在党委自查的基础上,以及组建工作专班赴实地考核,并对照相应的《考评细则》量化打分。四、考核计分办法1、考核计分办法:对党委“五个基本”建设工作按照百分制量化打分。五、考核时间实行年度考核制,每年12月对党员进行综合评价考核。六、考核结果应用按考核评分结果,对单位分别进行排队。考核评价结果作为单位主要负责人评先表彰和提拔任用的重要依据。七、考核对象本单位全体党员(包括预备党员)。八、组织领导1、各基层党组织要切实加强对基层党建工作的领导,积极主动抓好各项工作落实,建立明确具体的分工负责机制,严格按照考核评价实施办法的要求组织实施,确保“五个基本”建设取得实效。2、党委要按照《考评细则》的有关要求,结合本单位实际,制定具体工作措施,逐项抓好落实。附件:党组织“五个基本”建设考评细则 (共100分,单项分值扣完为止)                                                      项目考核内容分值计(扣)分办法实得分备注健全基本组织按照规模适度、召集方便,有利于开展党务和业务工作的要求,科学设置基层党组织。3党组织设置不合理的扣2分。  党组织按届期和规定的程序进行换届选举。5党组织换届工作程序不规范的扣3分;未按期换届的不得分。  建立健全工会、共青团等群团组织,正常开展活动。3未按规定设置工会组织的扣1分;未按规定设置共青团组织的扣1分;未开展活动的扣1分。  建强基本队伍党组织书记由单位领导班子成员兼任,并配备专职副书记负责日常工作。4党组织书记未由单位领导班子成员兼任的不得分;未配备专职副书记的不得分。  做好在高知识群体、中层骨干、业务能手中培养发展党员工作,对入党积极分子实行专人联系培养,发展党员严格按照程序进行,按时足额收缴党费。5未对入党积极分子实