文档介绍：国有企业HSＥ管理办法
第一章 总 则
第一条 为了加强和规范国有企业(以下简称国企)安全生产与环境保护工作的监督管理，防止和杜绝出现安全生产以及环境污染事故,切实保障员工和社区群众的生命健康安全，保护作业和工作区环境不受破坏，保证企业财产不受损失，依据中华人民共和国有关法律、法规以及国有企业公司（以下简称集团公司）管理规定等，特制定本办法。
第二条 国企的ＨSE监督管理工作以杜绝安全生产事故、环境污染事故和健康损害事故为目标，坚持“严格科学的管理,狠抓实干的作风,细致有效的工作,以人为本，爱护环境,确保安全”的工作方针,构建以基层为重点的HSE监督管理体系,实施目标管理、专业管理和岗位管理三级管理体制，建立以全员岗位责任制为中心的安全环保长效机制，实现安全发展,清洁发展.
第三条 本办法适用于国企所属各子（分）公司、控股公司和事业部（以下简称各单位）。
第二章 组织与职责
第四条 国企及所属各单位行政正职是HSE第一责任人，对本单位的HSE工作全面负责。
第五条 国企及所属单位成立HSE委员会（亦称安全生产委员会），国企ＨＳE委员会是国企HSE工作的最高决策和监督管理机构，全面负责国企职业健康、安全生产及环境保护工作,国企领导班子成员及机关处、室长为ＨＳE委员会组成人员,其中,主任委员由总经理担任，副主任委员由副总经理、工会主席担任,国企HSＥ委员会办公室设在质量安全环保部。
第六条 HＳE委员会主要职责：
（一)组织贯彻落实《安全生产法》及有关法律、法规、条例和决定；
（二）负责建立国企安全管理体系,制定安全生产管理办法；
(三)审定国企ＨSＥ年度工作计划，考核办法和奖惩方案，督促落实;
（四）对所属单位ＨSE工作实施目标管理；
(五）监督执行ＨSE规章制度和督促落实全员ＨSE岗位责任制；
(六）组织、协调HＳE大检查（每季度至少一次);
（七）组织、协调重大事故隐患评估、立项整改及复查验收；
（八)审核评估重大突发事件应急救援预案；
（九)审核实施HSE管理体系运行计划和HＳE管理方案；
(十）负责一般事故的审批处理，组织调查较大及以上事故，提出处理意见报集团公司或地方政府审批，协助相关部门对事故进行调查；
（十一）审定安全生产先进集体、单位和先进工作者,决定表彰事宜；
（十二）讨论决定HSＥ工作中的重大问题及应采取的措施；
（十三)决定直属各单位安全总监的人事任免；
（十四）每年召开至少两次HSE安委会会议，讨论决定安全工作中重大事项；
（十五)其它应由ＨSＥ委员会讨论和决定的事宜.
第七条 HSＥ委员会办公室主要职责:
（一）负责向ＨSＥ委会提出年度HSE工作计划建议;
（二)及时向国企HSE管理委员会提供安全生产动态、安全工作计划及进展情况和有关决议的提案等;
(三）具体组织落实HＳE管理委员会的各项决议;
（四）草拟HSE相关管理文件并提交国企HSE委员会批准；
（五）协调、督促相关部门及各单位的ＨSＥ工作;
（六）组织实施国企级的ＨＳＥ综合检查和考核;
（七）督促并协助各单位推进ＨSE管理体系建设；
（八）掌握安全生产动态，通报安全信息，遇重大问题，及时向HSE委员会汇报；
(九）负责各类事故的报告以及员工伤亡、火灾、交通事故报表的汇总上报;
(十）完成与上级业务对口部门的工作联络及HSＥ委员会交办的其它任务。
第八条 各单位成立以行政正职为主任的HＳE管理委员会,其职责是：
（一）负责组织完成国企HSＥ管理委员会安排的安全生产任务；
（二）讨论制定本单位安全生产管理规定、考核目标和奖惩方案；
(三）适时召开会议（每季度至少一次),全面掌握安全生产动态,讨论处理本单位安全工作中的重大问题;
（四）组织本单位安全生产大检查（每季度至少一次）；
（五）及时汇报事故情况,按规定对一般C级事故进行调查,提出处理意见报上级安全部门审批;
(六)审核本单位向国企HSE管理委员会汇报的安全工作情况及有关资料;
(七）审定安全生产先进集体、单位和先进工作者，决定表彰事宜。
第九条 各单位HSＥ管理委员会下设办公室，对本单位ＨSE管理委员会负责。负责处理本单位安全生产管理日常工作,及时向本单位HSE管理委员会提供安全生产动态、安全工作计划及进展情况和有关决议的提案,具体组织落实本单位HＳE管理委员会的各项决议,组织本单位的安全检查。
第十条 危险品生产经营单位和从业人员超过300人以上的其他单位，设安全环保归口管理部门(ＨSE办公室）和安全环保专职管理人员;非危险品生产经营单位，从业人员在300人以下的,设安全环保归口管理部门（HＳＥ办公室）和安全环保专（兼)职管理人员；各单位应根据实际在基层及生