文档介绍：教师出勤管理办法
，无特殊情况不准随意迟到、早退。迟到、早退一节课者，扣当月考勤1分。
，不准请假。
，说明原因，方可离校。
，各教师要保证教学时间，除课外活动、室外课外，一定要在教室上课，不准上室外课。
，缺席按半天旷职处理，扣当月考勤5分。
~2天由学校审批，3天以上有上级部门审批。
、丧假由上级部门审批。
，不允许不假。
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，可请事假，但要严格控制。
：教职工直系亲属或家庭成员（父母、子女、配偶）死亡时，由行政领导批准，视情节给以7~21天的假期。
：教职工结婚应安排在两个假期。如有特殊情况，有单位领导签字，给予7天假期。
：有当年计划生育指标的教职工生育时，产假为90天。
，病假45天，学期考核不合格对待。
，从当日起扣发日均工资。
，年度考核不评优，一学期累计旷职6天，年度考核不称职，并在当年不晋升职称。
~3天每天扣1分，4~,8天以上每天扣3分.
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、婚假由学区考核。
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分。
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，学末上报学区及教育局。
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