文档介绍：研发部关键绩效考核指标
研发部关键绩效考核指标
研发部关键绩效考核指标
4. 2 研发部关键绩效考核指标
序号
KPＩ指标
考核周期
指标定义/公式
资料来源
1
研发项目阶段
成果达成率
年度
×1０0%
研发部
２
科研项目
申请成功率
年度
×１０0%
研发部
3
研发成本控制率
年度
×１０0%
财务部
4
新产品利
润贡献率
年度
×100％
财务部
５
项目开发
完成准时率
年度
×100％
研发部
6
科研课题完成量
年度
当期完成并通过验收的课题总数
研发部
7
科研成果
转化效果
年度
当期科研成果转化次数
研发部
8
产品技术稳定性
年度
投放市场后产品设计更改的次数
研发部
9
试验事故
发生次数
年度
当期试验事故发生次数
研发部
4．４ 研发部经理绩效考核指标量表
被考核人姓名
职位
研发部经理
部门
研发部
考核人姓名
职位
总经理
部门
序号
ＫPI指标
权重
绩效目标值
考核得分
1
研发项目阶段
1５％
研发项目阶段成果达成率在 %以上
研发部关键绩效考核指标
研发部关键绩效考核指标
研发部关键绩效考核指标
成果达成率
２
项目开发
完成准时率
１5%
项目开发完成准时率在 %以上
3
部门规章
制度建设
10％
部门规章制度建设完善并得到1０0％执行
４
研发成本控制率
１０％
项目研发成本控制率达 %
5
新产品投
资利润率
10%
新产品投资利润率在 ％以上
6
新产品利
润贡献率
10％
新产品利润贡献率在 ％以上
7
科研成果
转化效果
10%
本年度实现科研成果转化在 项以上
8
开发成果
验收合格率
5%
开发成果验收合格率达到10０％
９
科研项目
申请成功率
5％
科研项目申请成功率到达到 %以上
1０
试验事故
发生次数
５%
试验事故发生次数在 次以下
11
部门员工管理
5％
部门员工绩效考核平均得分在 分以上
1２
产品技术
重大创新
加分项
每次酌情加5~1０分
本次考核总得分
研发部关键绩效考核指标
研发部关键绩效考核指标
研发部关键绩效考核指标
考核
指标
说明
新产品投资利润率=×100％
开发成果验收合格率=×１00%
3。产品技术重大创新
指产品技术创新获得国际认可或填补国家某项空白，经权威机构认证，由公司技术负责人进行评议，酌情给予考核加分
被考核人
考核人
复核人
签字: 日期:
签字： 日期：
签字: 日期:
4。５ 技术研发人员绩效考核方案
方案名称
技术研发人员绩效考核方案
受控状态
编 号
一、总体设计思路
（一）考核目的
为了全面并简洁地评价公司技术研发人员的工作成绩，贯彻公司发展战略,结合技术研发人员