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员工提薪申请表的自我评价.doc

上传人:pazhuzhen 2021/11/13 文件大小:99 KB

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员工提薪申请表的自我评价.doc

文档介绍

文档介绍:员工提薪申请表的自我评价篇一
撰写人:___________
日 期:___________
员工提薪申请表的自我评价篇一
在过去的工作三个月里,有成功,有失败,有欢乐,也有苦恼。在领导及关怀与指导下,在各位同事的鼎力支持帮助下,我的工作能力有了很大的提高,现将___个月来的工作做一个自我评定。
1、努力学****认真学****业务知识,不断积累经验,积极参加学****培训,不断充实自己;
2,遵章守纪;___个月来,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,学****优秀员工的方法,认真完成了本岗位各项工作任务;
3,团结同事,,团结友爱,互帮互助,互相尊重;
4,由于自己工作经验不足,在工作中缺乏处理用户投诉的实践经验,服务工作做得不够细致,这是我以后努力的方向。
具有较强的事业进取心、敬业精神及良好的沟通和表达能力,掌握客户销售和关系维护技巧!以公司发展,我才会有发展的心态来对待工作。
员工提薪申请表的自我评价篇二
对企业文化有比较深刻的理解和认同将企业文化作为开展各项工作的基本准则明确企业发展的基本方向,并对此方向持乐观态度积极主动响应公司各项决议,从公司角度认真贯彻执行出色完成领导布置的任务,数量、质量均得到认可按时完成任务
分析现有工作,提出合理化建议并取得良好效果对各项工作,无论任务量大小均一丝不苟地对待处理问题细致周全,不忽略任何细节
自觉把握在组织中的角色,执行任务遇到困难时,能够不屈不挠,努力完成工作,对自已的工作行为负责。热爱本职工作,有高标准做好职务范围内业务工作的热情,不迟到不早退。具有扎实的专业技术和丰富的实践经验,并能在日常工作中充分发挥与运用勤奋好学,努力学****各项与工作相关的工作技能,主动学****性强
理解工作要求,动手,实际操作能力强,处理问题灵活,,向下传达,并能抓住问题的重点,,善于协调工作,具有良好的合作精神,促进团队合作融洽执行力强,能自觉、独立、高效地完成上级布达的任务
针对本部门:对顾客的服务意识强,在保持公司原则的基础上满足客户的需求。客户评价高。针对合作部门:对员工、部门的服务意识强,能有效地解决员工或部门提出的问题或需求。
员工提薪申请表的自我评价篇三
本人做事认真,肯吃苦耐劳,思维灵活,;本着在职___分钟,奋斗六十秒的态度来对待上司交于我的每一个任务.
本人待人诚恳,能做到堂堂正正做人,踏踏实实工作,担任年级组长,能真心诚意协助好校领导做好年级组工作,协调好教师与教师、教师与校领导之间的关系。使年级组每个教师都有一个舒适的工作和学****环境,提高他们工作的积极性,激发他们工作的原动力,在工作中我更是尽心尽职,克服困难,虽然工作单位离家较远,生活不方便,但我能克服困难,不管春夏秋冬,不管风雨晴天,每天都能坚持早到校,教学上更是积极钻研教材、教法,认真备好上好一堂课,对学生能做到循循善诱,担任班主任,,勤勤恳恳,任劳任怨。在加入党组织之前的群众意见征求时,同事们给了我很高的评价,我把它当作是鞭策我今后生活、工作的一笔可贵的精神财富。 
员工日常工作表现评语
1、工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。
2、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。
3、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。
4、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在___的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水平优秀,业务水平也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学****的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象
5、工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学****进步较快、受到大多数客户的好评。
6、专业