文档介绍：转变作风自查报告计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。 3 、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。三、整改措施和努力方向 1 、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。今后我要认真学理论和“三个代表”重要思想等科学理论, 精读有关重点文章,及时学理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成上级领导安排的各项工作。 2 、要积极开拓进取,努力提高综合素质。要不断加强学,加强自己工作能力,把工作提高到一个新的水平。一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。二○一二年五月八日篇二: 2013 年改进工作作风自查报告改进工作作风优化企业发展自查报告按照集团公司《关于改进工作作风的实施意见》和《关于印发关于对近期转变作风督查情况的通报》要求,二公司认真贯彻执行文件要求,紧密结合工作实际,在各机关部室和项目部广泛深入地开展了宣传动员,并做好了学习教育工作,使职工的思想观念有了转变,作风建设得到加强,工作质量和办事效率得到提升,现将改进工作作风工作落实情况报告如下: 一、强化责任,完善工作机制改进工作作风建设是新形势下建设学习型、效能型、廉洁型企业的需要。为此,公司专门就改进工作作风建设工作召开会议,传达贯彻了文件精神,对改进作风建设工作认真进行了研究部署。一是加强改进工作作风建设工作的组织领导,由班子成员按照“一岗双责”的要求,负责各自分管的部门和项目部转变工作作风建设工作的具体落实,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是严格对照《关于改进工作作风的实施意见》和《关于印发关于对近期转变作风督查情况的通报》文件提出的要求,坚持做到“两个经常”,即:经常教育职工要转变思想、严格要求自己;经常监督检查转变工作作风工作落实情况。三是努力构建转变工作作风建设网络体系,以公司领导班子为龙头,分领导班子、部室和项目部负责人、一般管理人员三个层面,全面推行转变工作作风建设工作,形成了“党政统一领导,班子齐抓共管,部门各负其责,职工共同参与”的工作机制。二、加强学习,筑牢思想防线把学习教育活动作为推动和促进转变工作作风建设的重要措施和手段,结合公司实际情况,坚持以学促转,以教育人。一是大力宣传,要求各项目部和公司机关张贴并组织人员学习文件精神,对照通报的问题,进行自查自纠,强化工作意识,严肃工作纪律,转变工作作风,做好学录,以便在日常工作中做到自查自省。二是抓教育防范做到“两个结合”:把转变工作作风建设要求同搞好全体职工思想政治学习结合起来,注重发挥职工的积极性和能动性;二是把教育防范同激励警示结合起来,鉴于集团公司纪委 3# 文件中通报的问题和违