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优化营商环境调研报告
市委统战部、市工商联营商环境调研报告
（2022年4月23日）
3月27日至3月30日，市委统战部、市工商联营商环境调研组在x能分外有限；片面民营企业由于没有有效抵押物，也很难获得银行贷款；政府对非法集资打击力度不断加大，企业之间的不信任在加剧，相互拆借、担保行为裁减。
（五）人才短缺。调研时企业反映，招工难更加是招专业技术人才更难，本地人宁愿到珠三角、长三角等兴隆地区打工也不愿留在本地，外地人容许进来的更少，且滚动性强，
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专业技术人才、高级技工缺乏已成为制约民营企业进展的普遍问题。
（六）环保治理搞一刀切。企业家反映环保检查执法过程中存在“一刀切”等问题，一关了之，有的排放达标企业也“蒙冤关门”；全省范围的临时行政措施大家也理解，但措施解除后有个别地方不实时解封，进一步扩大企业损失。
（七）片面产业园区根基设施有待完善。电力没有形成双回路，突然停电给企业造成很大损失。个别园区企业安装宽带长时间未能解决。
二、建议
1、建立民营经济进展目标管理考核机制。用抓扶贫、环保工作的力度来抓民营经济，尽快补上xx的短板。开展营商环境评价和民营经济增长考核，对排名靠后的地区和部门举行约谈。干部作风大整顿重点曝光涉企不作为、乱作为行为。在《xx日报》开设民企风采专版，开展民营企业百强发布活动，在全社会大力弘扬企业家精神。
2、打造全市统一的涉企政策发布平台。建立全市规上企业政策发布微信群，实时推送涉企政策，对企业提出的找谁办、怎么办等问题急速回应。对政策落实不到位的问题市县主要领导也可通过企业家在微信群的反映实时掌管。
3、深化“放管服”改革。结合本次机构改革，推行“一窗办、一网办、简化办、连忙办”。推行审批“最多跑一次”、“零见面”和“一网通办、一窗核发”，实现网上申请、受理、审核、公示、发照的全程电子化改革，全面清理“红顶中介”，营造零障碍、低本金、高效率的政务环境。
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4、不轻视本地民营企业。赋予民间资本与国有资本同等待遇，把本地企业与引进企业放在同等位置，对等参与市场竞争。在重大政策制定、重大规划编制、重要文件出台过程中，留神征求行业商会、重点产业协会和民营企业家观法。
5、建立政企沟通例会制度。学习许昌、长葛、汝州、宝丰等地阅历，市、县两级建立政企沟通例会制度。市级每月、县级每周召开由主要领导、相关部门主要负责人、相关企业加入的联席例会，会前收集企业问题，现场对问题举行协调解决，会后两办督查室跟进督查。
6、加强对民营企业家的培训。政府出资遴选受市政府表彰的优秀企业家或企业接班人加入国内顶级商学院举办的高端研修课程，筛选市重点企业和“专精特新”优质中小企业主要负责人到国内知名高校开展短期培训；激励青年企业家攻读高级工商管理硕士学位（EMBA），对取得学位的政府赋予确定补贴，实行青年企业家培养“导师制”，选择出名企业家承担青年企业家导师。
7、强化民营企业人才支撑。民营企业引进各类高